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Esta asociación se encuentra sin una persona idónea para presidir, ya que el ultimo representante legal falleció y no había legalizado todo lo relacionado con los diferentes permisos en las entidades correspondientes, por tal motivo esto crea una cohesión interna de desorganización, desmotivación, comunicación no asertiva, invasión de espacio público no permitido, participación limitada y tensión entre las mujeres ambulantes, más la ampliación de ventas sin permisos de salubridad.

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La habilidad blanda mas efectiva para abordar estas problemática es la de trabajo en equipo, ya que permitirá que se colaboren efectivamente entre ellas, esto logra que compartan sus ideas, metas, responsabilidades dentro de la asociación y la comunidad sibateña mejorando el buen uso del espacio publico , generando sentido de pertenencia y colaboración mutua.

El trabajo en equipo permitirá ser autosostenibles, identificando sus habilidades individuales, generando respeto lo cual es fundamental ya que podrán ser tratadas entre si con consideración y cortesía.

Se promueve la empatía, la comunicación asertiva, la sana convivencia y la capacidad de ajustarse a diferentes situaciones entre ellas.

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imágenes de habilidades blandas de convivencia entre mujeres

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Encuesta a 15 mujeres vendedoras ambulantes de ASEMASI SIBATE

1 Sexo?

2 Edad?

3 Escolaridad?

4 Productos que ofrece?

5 ¿ se ha sentido bien de salud?

6 ¿se siente agotada?

7 ¿últimamente ha tendido sensación de opresión de cabeza?

8 ¿sus preocupaciones le han hecho perder sueño?

9 ¿ Ha tenido pánico?

10 ¿se siente constantemente de mal genio?

11 ¿ se siente satisfecha con la manera de laborar

12 ¿ se siente útil en la vida?

13 ¿ disfruta sus actividades del día?

14 ¿ se le facilita la comunicación con los demás?

15 ¿ se le facilita trabajar en equipo?

16 ¿le gustaría pertenecer a la junta directiva de la asociación, ejercer un nuevo rol?

17 ¿conoce la política publica, los derechos y deberes que tiene como vendedor ambulante?

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Conclusiones.

Según las encuestas dentro de la asociación, se resalta la necesidad de crear estrategias de trabajo en equipo asegurando una comunicación asertiva y armónica y de sana convivencia, también se detecta condiciones psicosociales, históricas y organizacionales, por esto ellas no se relacionan como debe ser y cada una trabaja por generar dinero para su sostenimiento familiar sin portar las políticas gubernamentales.

El desarrollo de habilidades blandas en específico el liderazgo, la comunicación asertiva, la sana convivencia deben ser las destrezas fundamentales para cambiar la dinámica interna, esto logra animar al dialogo, equidad, reconocimiento individual, ser más cohesiva y capaz de enfrentar en unión los desafíos que se le presenten.