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Hoy en día el Administrador Público debe desarrollar un conjunto de competencias que le permitan actuar con eficacia, responsabilidad y sensibilidad frente a los retos del entorno global, ya que no basta solo con dominar los procesos administrativos tradicionales; hoy se requiere una formación integral que combine el conocimiento técnico, la ética y la capacidad de adaptarse a los cambios que impone la transformación digital.

La globalización ha impulsado una administración más abierta, participativa y transparente, en la cual los servidores públicos deben comprender las dinámicas internacionales, fomentar la cooperación interinstitucional y promover políticas públicas inclusivas, en este escenario, el Administrador Público necesita fortalecer sus habilidades analíticas, comunicativas y sociales, para tomar decisiones informadas que beneficien a la comunidad y respondan a las demandas ciudadanas con eficiencia.

Por su parte, la era tecnológica exige competencias digitales, pensamiento crítico y la disposición para innovar mediante herramientas digitales que optimicen la gestión pública; sin embargo, todas estas capacidades pierden sentido si no se acompañan de valores éticos sólidos. Un administrador público competente no solo gestiona recursos, sino que actúa con integridad, respeto y compromiso social, ser competente implica servir con honestidad, fomentar la confianza ciudadana y garantizar que cada acción contribuya al bienestar colectivo, solo así se consolida una administración pública moderna, eficiente y verdaderamente humana.

Johanna Karina Soto Ramos

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La transformación digital se ha convertido en un eje fundamental para modernizar la administración pública y responder de manera eficiente a las necesidades de la ciudadanía. Más allá del uso de herramientas tecnológicas este proceso implica un cambio profundo en la cultura institucional, donde la innovación, la transparencia y la participación ciudadana son pilares esenciales para fortalecer la confianza en las instituciones.                                El Administrador Público debe adaptarse a estos nuevos entornos desarrollando competencias que integren la gestión del conocimiento, el análisis de datos y el liderazgo digital. En este contexto la tecnología se convierte en una aliada estratégica para agilizar los trámites, optimizar los recursos y garantizar un servicio más cercano y humano. Sin embargo, la transformación digital también plantea retos éticos y sociales. Es necesario mantener una visión responsable del uso de la información y de las herramientas digitales procurando siempre el bienestar colectivo. La era global plantea al administrador público el desafío de adaptarse a un entorno cambiante, caracterizado por la digitalización, la interconexión y la demanda de servicios más eficientes y transparentes, de esta manera la transformación digital es parte importante de todos los procesos que actualmente existen en la sociedad.

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Yeimi Martínez Verbel.

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Ser administrador público hoy en día va mucho más allá de conocer normas o gestionar recursos. En un mundo cada vez más conectado y exigente, actuar con ética es fundamental. La ética le da sentido a lo que hacemos como servidores públicos, porque nuestras decisiones afectan directamente a las personas y a la sociedad.

Este compromiso ético no solo se ve en grandes decisiones, sino también en las acciones del día a día. Actuar con honestidad, cumplir lo que se promete y tratar a todos por igual son valores que deben estar siempre presentes. La responsabilidad no es solo con la ley, sino también con la comunidad que confía en quienes trabajamos en lo público.

Evitar el favoritismo, rechazar la corrupción y ser coherentes entre lo que decimos y hacemos son formas de fortalecer las instituciones. Cuando se pierde la ética, también se pierde la confianza ciudadana, y eso debilita al Estado.

Por eso, más allá de lo que digan las leyes, es necesario tener un compromiso real con el bien común. En la era global, donde todo se sabe más rápido y hay mayor vigilancia pública, ser transparentes y justos es más importante que nunca. La ética no es una opción: es la base para ejercer bien nuestra labor y contribuir a los cambios que necesita la sociedad.

Lena Marcela Romero Negrette

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En la actualidad, el Administrador Público enfrenta una serie de retos globales que exigen nuevas formas de gestión y pensamiento estratégico. La globalización, la transformación digital y los problemas éticos y sociales derivados de un mundo interconectado han cambiado profundamente la manera en que se gobierna y se presta el servicio público.

Uno de los principales desafíos es adaptar las instituciones públicas a la velocidad del cambio tecnológico, promoviendo la transparencia, la innovación y el acceso equitativo a la información. Además, la sostenibilidad ambiental, la desigualdad social y la seguridad digital son factores que demandan administraciones más flexibles y colaborativas, capaces de responder con eficiencia y ética a las necesidades ciudadanas.

El Administrador Público debe desarrollar competencias globales, pensamiento crítico y compromiso ético para actuar frente a la complejidad de los problemas actuales. Tal como señalan Pardo (2016) y la Ley 1006 de 2006, su papel es esencial para fortalecer el Estado, garantizar la confianza pública y promover la participación ciudadana en la toma de decisiones.

En conclusión, los retos globales no son obstáculos, sino oportunidades para redefinir la gestión pública hacia una administración más abierta, inclusiva y sostenible, centrada en el bienestar común y en la construcción de un futuro más justo y digitalmente responsable.

Ana valentina perez florez

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Como futura administradora pública, puedo analizar que en la actualidad esto representa un compromiso intenso con la sociedad y con la transformación del Estado. En un mundo globalizado y en constante cambio, el administrador público enfrenta desafíos que van desde la digitalización de los servicios hasta la recuperación de la confianza ciudadana en las instituciones. Como señala Pardo (2016), la globalización ha modificado la manera en que los gobiernos interactúan, exigiendo profesionales más preparados, críticos y con una visión integral de lo público.

La Ley 1006 de 2006 recuerda que el ejercicio de la administración pública debe enfocarse en el bienestar colectivo y en la búsqueda permanente del desarrollo humano. Por eso, considero que ser administradora pública no es solo una profesión, sino una vocación basada en la empatía, la ética y el servicio. Nuestra labor no se mide únicamente por la eficiencia de los procesos, sino por el impacto positivo que generamos en la vida de las personas.

En este contexto, la transformación digital se convierte en una oportunidad para modernizar la gestión, hacerla más ágil y transparente. No obstante, la tecnología debe usarse con responsabilidad y sensibilidad social. Estoy convencida de que una administración pública ética, innovadora y humanizada es el camino para construir un país más justo, solidario y participativo, donde el ciudadano sea siempre el centro de toda decisión pública.

Sindy Paola Mercado Galarcio