# data[].attributes.headline
Tot slot: bedankt voor het delen van jouw frisse blik!

# data[].attributes.subject
Tot slot: bedankt voor het delen van jouw frisse blik!

# data[].attributes.body
Je nam de moeite om jouw ervaringen te delen. Een frisse blik is goud waard. Bedankt!

# data[].attributes.headline
Hoe werkt Padlet? Lees hier de instructie

# data[].attributes.subject
Hoe werkt Padlet? Lees hier de instructie

# data[].attributes.body
Maak een nieuwe kaart aan door op het plusje rechts onderin beeld te klikken. Dubbelklikken op een willekeurige plek werkt trouwens ook. Voeg titel, tekst en eventueel een bijlage toe en klik rechtsboven op 'publiceren'.

Een bestaande kaart wijzigen? Klik op de drie puntjes rechts bovenin de kaart en kies 'bewerken'. Klaar met wijzigen? Kies 'bijwerken'.

Je kunt de kaarten gewoon oppakken en verplaatsen om ruimte te maken.

Voor iedere vraag is een nieuwe Padlet aangemaakt. Ook daar vind je een instructie op een rode kaart.

Veel plezier!

Vragen? Stel ze aan Ruth info@ruthschoonderwoerd.nl

# data[].attributes.headline
4. Wat zijn jouw tips voor het beleidsteam?

# data[].attributes.subject
4. Wat zijn jouw tips voor het beleidsteam?

# data[].attributes.body
Het beleidsteam komt op 3 oktober bij elkaar om het jaarplan 2023 op te stellen. Welke tips wil jij hen meegeven?
Laat ze achter op de laatste Padlet:
Onze tips voor het beleidsteam (padlet.com)

# data[].attributes.body
Welkom Anjo, Evelien, Florine, Iko, Margriet, Michel, Noud, Pieter, Robert, Sabine, Sebastiaan, Stijn, Wouter en Yanthe!

Deze Padlet gebruiken we tijdens de bijeenkomst op 28 sept. Ben je op 28 sept. niet aanwezig? Dan mag je jouw bijdrage voor 28 sept. achterlaten op deze Padlet.
Volg de pijlen; ze brengen je langs vier vragen. Per vraag word je doorverwezen naar een Padlet waar je jouw bijdrage achterlaat.

Alvast bedankt voor het delen van jouw frisse blik!

# data[].attributes.body
1. Wat valt op?
2. Kernprincipes
3. Aandacht in 2023
4. Tips

10.30 uur einde

# data[].attributes.headline
1. Wat is jou opgevallen tijdens jouw eerste maanden bij ICS of BOA?

# data[].attributes.subject
1. Wat is jou opgevallen tijdens jouw eerste maanden bij ICS of BOA?

# data[].attributes.body
Het is mij opgevallen dat....

Er staat een tweede Padlet klaar speciaal voor het beantwoorden van deze vraag.

Deel zoveel je wilt. Zet iedere 'wat valt op' op een nieuwe kaart en plaats je naam in de titel.

Plaats jouw antwoorden hier: Wat is jou opgevallen tijdens jouw eerste maanden bij ICS of BOA? (padlet.com)

En kom daarna weer terug naar deze Padlet.

# data[].attributes.headline
3. Wat denk jij dat er in 2023 aandacht zou moeten krijgen in onze organisatie?

# data[].attributes.subject
3. Wat denk jij dat er in 2023 aandacht zou moeten krijgen in onze organisatie?

# data[].attributes.body
Laat jouw ideeën hier achter Wat heeft aandacht nodig in 2023? (padlet.com)

# data[].attributes.headline
2. Wat heb je gemerkt van de 5 kernprincipes van onze organisatie?

# data[].attributes.subject
2. Wat heb je gemerkt van de 5 kernprincipes van onze organisatie?

# data[].attributes.body
Je vindt de kernprincipes (richtingaanwijzers) o.a. op pag. 10 van het positioneringsdocument:

1. Multidisciplinair: Multidisciplinaire teams zijn onze kracht. We brengen alle aspecten van advies en bouwmanagement bij elkaar, zodat we zowel gespecialiseerd als veelzijdig werken.
2. Kennisgedreven: Ons bureau is gebouwd op kennis. Onze expertise maakt ons bijzonder en stelt ons in staat de beste oplossingen te vinden. We weten veel, maar zijn nooit uitgeleerd.
3. Innovatief en duurzaam: Bouwen voor de toekomst vraagt om een scherp oog voor nieuwe ontwikkelingen. We weten wat er speelt in onze markten, in de bouwsector én in de maatschappij. Met onze duurzame en innovatieve projecten dragen we bij aan een betere wereld.
4. Gepassioneerd: De mensen maken ICS. Samen zijn we een collectief van gedreven experts, met passie voor maatschappelijk betekenisvolle opgaven. Plezier is daarbij onze belangrijkste bindende kracht.
5. Echt samenwerken: Teambuilding tussen alle betrokken partijen is de basis voor een succesvol functionerende projectorganisatie. Samen nemen en delen we onze verantwoordelijkheid en vertrouwen we op elkaars expertise.

Geef aan in hoeverre jij de kernprincipes herkent op deze Padlet Onze kernprincipes (padlet.com)

# data[].attributes.headline
Centrale vraag: Wat heeft aandacht nodig in 2023?

# data[].attributes.subject
Centrale vraag: Wat heeft aandacht nodig in 2023?

# data[].attributes.body
Doel: opstellen jaarplan 2023. Input van frisse ICS-ers voor beleidsteam (bijeenkomst 3 okt.).