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Debemos tener en cuenta que desde el tema de la pandemia de COVID-19, las herramientas digitales han sido un pilar para poder llevar a cabo nuestras tareas, trabajos, reuniones, etc. En mi caso, hablando como docente de primaria, no tuve la oportunidad de aprovecharlas al máximo debido al contexto en el que esta ubicada la primaria, pero esas herramientas ahí están y hay que saber aprovecharlas al máximo, ya sea para llevar a cabo unas clases mas interesantes, dinámicas y por que no?, divertidas para los niños.

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De acuerdo a Business R. (2022). Colaborar virtualmente es todo el trabajo que realizamos con otras personas cuando no las tenemos delante. Cuando haces una lluvia de ideas por videollamada, actualización de proyectos por mensajería instantánea o en un intercambio de archivos por correo electrónico, ya estas haciendo uso de las tecnologías de comunicación.

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Sabemos en un trabajo en equipo lo mas difícil es comenzar a desarrolla el tipo de proyecto que se tiene pensado, es por esto que Business R. (2022) dice que el jefe sea el primero en distribuir las asignaciones o tareas de cada uno de los participantes; en caso de no haber un líder tú puedes tomar la iniciativa de invitar a los demás a dejar sus aportaciones, intentando que todos pongan su granito de arena. se puede realizar por vía telefónica o por videollamada para aclarar posibles dudas o desacuerdos.

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Organización para el trabajo colaborativo

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Tener que fijar y gestionar las expectativas de forma proactiva.

Asume que eres tu propio departamento de informática.

Tienes que dedicar mas tiempo a forjar y cuidar las relaciones.

Comunicación mediante herramientas que generan confusión.

Para hacer frente a estos retos se necesita una gran capacidad de comunicación y un buen sentido de iniciativa. Business R. (2022).

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Herramientas digitales para trabajos colaborativos 

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Herramientas digitales para trabajos colaborativos 

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Sabemos que para poder realizar nuestro trabajo colaborativo virtual necesitamos de las herramientas necesarias para llevar a cabo las actividades colaborativas, a continuación dejo algunos ejemplos de estas herramientas digitales.

Salck

Trello

Padlet

Google Drive

Mural

Canva

BinFire

Asana

Discord

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El trabajo colaborativo es muy importante, ya que cada uno puede dar sus puntos de vista, y también aportas sus conocimientos en las herramientas virtuales.

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Asignar tareas según sus habilidades y fortalezas de cada persona, que todos logren entender el tema. Así se evita que solo una persona cargue con todo el trabajo. Es bueno tener una buena organización.

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El reto es que todos quieran colaborar para poder trabar en equipo y que se respeten las opiniones de los demás, otra sería la conectividad que se buena, para poder usar las herramientas requeridas para una buena presentación

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Las herramientas más utilizadas son WhatsApp, Meet, Zoom, Drive. Messenger, Facebook, etc. son las más fácil de tener comunicación con cualquier persona que cuente con internet.

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Es importante seguir aprendiendo a usar las herramientas que nos ayudarán en nuestro crecimiento profesional. Tendremos más oportunidades de trabajo, y en nuestras clases serán más interesantes para nuestros alumnos.

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El trabajo colaborativo virtual es la realización de actividades en equipo a través de medios digitales. El objetivo es mejorar la comunicación y la cooperación entre los miembros de un equipo.

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El trabajo colaborativo virtual puede realizarse en entornos de aprendizaje, en entornos de trabajo o en entornos de realidad virtual, pero la parte fundamental es la organización, logística del trabajo colaborativo y la participación de cada uno de los miembros del equipo

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Mantener una cultura organizacional fuerte puede ser un desafío en el trabajo colaborativo virtual, ya que las interacciones informales y las actividades de equipo son más difíciles de llevar a cabo.

El reto principal es una buena comunicación efectiva para la organización del trabajo.

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Una herramienta tecnológica para el trabajo colaborativo virtual es una plataforma o software diseñado para facilitar la colaboración y comunicación entre equipos que trabajan de manera remota. Estas herramientas permiten a los miembros del equipo interactuar, compartir información.

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El trabajo colaborativo a distancia, aunque tiene muchas ventajas, también presenta algunas desventajas que es importante considerar.

En mí opinión personal el trabajo colaborativo digital cambio la vida laboral y facilito el teletrabajo y el rendimiento y productividad.

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Se refiere a la colaboración y coordinación de tareas entre individuos o equipos que están separados físicamente pero se conectan a través de herramientas y tecnologías en línea.

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El trabajo colaborativo virtual se organiza mediante la creación de grupos de trabajo, la definición de roles, y el uso de herramientas digitales. Es importante crear grupos de trabajo con miembros comprometidos, promover relaciones recíprocas entre los miembros, desarrollar interacciones basadas en el diálogo, realizar encuentros frecuentes y continuos.

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El trabajo colaborativo virtual no es tan sencillo como suena ya que enfrenta una serie de retos tales como: fijar y gestionar las expectativas de forma más proactiva, asumir los problemas técnicos e informáticos, forjar y cuidar las relaciones interpersonales, comunicarse mediante herramientas digitales y, manejar la percepción sobre el desempeño laboral.

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Dichas herramientas tienen que ser físicas como dispositivos (smartphone, tablet, laptop, etc) y de programación como:

Google Workspace: Incluye herramientas como Documentos, Hojas de cálculo, Calendarios, Formularios, Chat y Meet

Microsoft Teams: Una herramienta de comunicación y administración de equipos que forma parte de Office 365

Slack: Un sistema de chat que se integra con otras herramientas y permite recibir notificaciones

Asana: Una herramienta de gestión de proyectos con una interfaz visual

Trello: Una herramienta de gestión de tareas.

Etc.

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El trabajo colaborativo virtual o teletrabajo llegó a revolucionar el ámbito empresarial sobre todo a partir de la pandemia y las tecnologías juegan un papel fundamental en él. Tiene muchisímas ventajas pero en sus desventajas debemos tener cuidado ya que pueden inferir en nuestra vida personal, social y familiar.

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"La colaboración en el trabajo puede estimular la innovación, mejorar la productividad y aumentar la satisfacción de los miembros del equipo". ( Team Asana,2023)

Team Asana. (2025, 20 de Febrero).La colaboración en el trabajo: 11 opciones para mejorar el rendimiento del equipo. Asana.com. https://asana.com/es/resources/collaboration-in-the-workplace

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3Dmax

Abobe illustrator

Autocad

Blender

FXhome HitFilm

Gimp

Torres, N., Santos, D., Rubio, O. y Velásquez, A. (s/f). Catálogo de Herramientas Digitales. Red Peruana de Universidades. Pp. 1-17.

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El verdadero reto es aprender a comunicar lo que deseas enseñar o aprender.

y estando en actividad colaborativa no es fácil pero con ayuda de todos se puede lograr un aprendizaje significativo, utilizando las herramientas mientras aprendemos de los problemas que surgen mientras le damos soluciones.

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Esta recae en la comunicación entre los participantes y la accesibilidad a las herramientas digitales. Por lo general, cuando un grupo se integra siempre habar dificultades pero con ayuda y resolviendo dudas se puede completar metas y logros para realizar actividades que deseen.

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La virtualidad es complicada para las generaciones pasadas como lo son la generación X, entre otras. Aun que no quiere decir que no puedan utilizarlas, pero en la actualidad con tanta información y tecnología puede ser para unos conmovedora o puede existir un rechazo por parte de la población.

Si bien, la colaboración real es dificil; ahora en el ámbito digital es mas complejo. Pero esto tiene solución, ya que si se quiere se puede generar una transformación para el aprendizaje colaborativo.

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Se refiere a la interacción de un grupo de personas que se encuentran a distancia y requieren del uso de herramientas digitales para desempeñar un trabajo colaborativo de forma síncrona o asíncrona.

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La organización dentro de un equipo será siempre la pauta que marcará la diferencia en los resultados; sin embargo resulta complejo organizarse cuando se trata de un equipo con el que no se tiene mucha relación o se conoce poco, por lo cual es necesario que alguien tome la iniciativa y lidere al grupo para fijarse metas y coordinar un trabajo equitativo; sin embargo no siempre debemos esperar que el jefe sea quien dirija, todos los miembros tienen cierta capacidad de liderazgo sin tener un mayor rango.

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Retos en el trabajo colaborativo virtual

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Retos en el trabajo colaborativo virtual

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Establecer un clima de confianza en el equipo para expresarse y colaborar en su modalidad a distancia.

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Coordinar el trabajo de manera virtual, sobre todo si no coinciden en horarios.

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Establecer metas y horarios comunes para mantener la comunicación y evitar las malas interpretaciones.

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Hoy en día hay infinidad de herramientas digitales que podemos utilizar de acuerdo a las necesidades específicas que se requieran, así tenemos Zoom, Meet y Teams para efectuar videollamadas; canva, quizizz, menti, prezzi, para realizar actividades interactivas en el aula; whatss app, facebook que por ser de facil acceso permiten una comunicación eficaz o plataformas como Classroom y Moodle que son conocidas por ser espacios para gestionar y coordinar tareas, así como evaluar y gestionar materiales de apoyo.

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La tecnología ha revolucionado cada ámbito de nuestras vidas, sin embargo en términos educativos nos estamos quedando estancados y gran parte de ello se debe a las brechas digitales tal como lo indicas por no contar con recursos tecnológicos o la falta de capacitación en el empleo de dichos recursos. Yo también pensaba en la pandemia, ¿por qué no me tocó trabajar en un contexto con tecnología para desarrollar esas habilidades tecnológicas docentes?, hoy he cambiado mi visión y no esperaré a que mi contexto cambie para adecuarme, quiero ser yo la que transforme mi contexto, te invito a iniciar el cambio.

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El trabajo colaborativo ya sea virtual o presencial nos sirve para enriquecer nuestro aprendizaje, el compartir ideas, experiencias y conocimientos con otras personas ayuda a entender de mejor manera las cosas, y realizar proyectos de manera efectiva.

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Los roles en un equipo fungen una parte muy importante dentro del trabajo colaborativo, es necesario diseñar una estrategia previa al trabajo para que todo pueda funcionar de mejor manera, y no existen personas pasivas sin mucho que aportar, al contrario, todos tengan un papel activo dentro del proyecto.

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El trabajo virtual siempre tendrá ciertas dificultades, por ejemplo, la mala conectividad a internet, que imposibilita la comunicación, genera incertidumbre y retrasa el trabajo en el que te encuentres colaborando.

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Estas plataformas digitales hacen posible el trabajo colaborativo virtual, siendo mediadoras de la transición de ideas, conocimiento y experiencias, plasmadas en documentos, videos, presentaciones, etc. que pueden ser trasladadas de un lugar a otro de manera rápida y sencilla, así como el compartir opiniones entre usuarios.

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En un contexto rural siempre se dificulta el uso de las tecnologías de la información, y esto genera una barrera en el trabajo colaborativo virtual, es cierto que la pandemia del COVID-19 nos acercó más a las tecnologías, pero en lugares no urbanizados las carencias digitales siguen siendo muchas.

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Colaborar virtualmente es el trabajo en conjunto que se realiza a través de herramientas y recursos tecnológicos para lograr mismos objetivos.

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Los principales retos a los que puede enfrentarse un grupo de personas que tienen como meta el trabajo colaborativo pueden ser los siguientes por mencionar algunos.

1.- Problemas en la conectividad y equipos tecnológicos.

2.- Tolerancia para la diversidad de pensamientos.

3.- Confusión

4.- Frustración

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Las herramientas para el trabajo colaborativo virtual son todos esos recursos y plataformas digitales que dan la oportunidad de adecuarse a las necesidades de cada comunidad conforme a las tareas asignadas. De acuerdo a los objetivos será la aplicación a utilizar.

Comunicación y Colaboración

1. ﻿﻿﻿Slack: Plataforma de comunicación en equipo con canales, mensajes directos y videoconferencias.

2. ﻿﻿﻿Microsoft Teams: Plataforma de colaboración que integra comunicación, reuniones y trabajo en equipo.

3. ﻿﻿﻿Google Workspace (antes G Suite):
Conjunto de herramientas de productividad que incluye Gmail, Google Drive, Google Docs y Google Meet.

Colaboración en Documentos

1. Google Docs: Herramienta de edición de documentos en línea que permite la colaboración en tiempo real.

2. Microsoft Word Online: Herramienta de edición de documentos en línea que permite la colaboración en tiempo real.

3. Zoho Writer: Herramienta de edición de documentos en línea que permite la colaboración en tiempo real.

Reuniones Virtuales

1. ﻿﻿﻿Zoom: Plataforma de videoconferencias que permite reuniones virtuales con pantalla compartida y audio.

2. ﻿﻿﻿Skype: Plataforma de videoconferencias que permite reuniones virtuales con pantalla compartida y audio.

3. ﻿﻿﻿Google Meet: Plataforma de videoconferencias que permite reuniones virtuales con pantalla

4. compartida y audio.

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El trabajo colaborativo virtual es una modalidad que permite crecer en conjunto, dando la oportunidad de gestionar tiempo y espacios a cada uno de su integrantes.

Es importante mantener disposición e interés para lograr éxito en las metas y objetivos planteados.

Da la oportunidad de expandir el conocimiento e interactuar incluso con diversidad de espacios.