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Respondí a la pregunta teniendo en cuenta la cuarta estrategia, llamada " El profesor no penaliza, potencia la virtud. No regaña, educa."

En primer lugar, el docente debe fomentar la autonomía responsable, promoviendo que los estudiantes asistan y participen no por obligación, sino por convicción y deseo de aprender. Esto se logra al hacer de cada tarea y actividad una experiencia de aprendizaje significativa, y no un simple requisito. Además, el profesor actúa con congruencia, modelando los comportamientos que espera de sus estudiantes: es puntual, claro, organizado y comprometido con su propio aprendizaje. Esta coherencia genera confianza y credibilidad en el aula.

También se resalta la importancia de un ambiente comprensivo, donde se es flexible ante situaciones personales (como la entrega de tareas) y se reconocen los derechos del estudiante, sin descuidar el objetivo del aprendizaje. Finalmente, se valoran los intereses individuales permitiendo tareas extracurriculares que conecten con sus motivaciones. Todo esto contribuye a un clima de aula positivo, a una percepción de autoeficacia y a una comprensión real del valor de las tareas, facilitando aprendizajes verdaderamente significativos.

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Alex Gómez, Rubiel López, Mariana Pinto.

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Alex Gómez, Rubiel López, Mariana Pinto.

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Como estudiantes de tercer semestre de Licenciatura en Matemáticas, consideramos que uno de los roles fundamentales del profesor es crear un ambiente en el que los alumnos puedan desarrollar percepciones y actitudes positivas frente al aprendizaje, tanto en relación con ellos mismos como con sus compañeros. Para lograrlo, creemos que aplicar la estrategia “No hay errores, solo posibilidades” es clave.

Desde nuestra perspectiva, esta estrategia permite que el error deje de verse como algo negativo y pase a ser una oportunidad para reaprender. En nuestras futuras clases de matemáticas, no nos enfocaremos en decirle al estudiante si su respuesta está bien o mal, sino en hacer preguntas que lo lleven a reflexionar sobre su procedimiento, su razonamiento y sus resultados. Por ejemplo, si un estudiante llega a un resultado distinto al esperado, podríamos preguntarle: “¿De dónde crees que puede venir este resultado? ¿Qué parte del procedimiento te pareció más difícil? ¿Cómo lo compararías con otro método?”

Estas preguntas no buscan juzgar, sino abrir posibilidades de análisis. Así, el estudiante puede descubrir por sí mismo qué debe mejorar y por qué, fortaleciendo su autonomía y confianza.

Por otro lado, coincidimos en que es importante ofrecer andamiajes cognitivos, es decir, herramientas y apoyos como esquemas de resolución, ejemplos guiados y discusiones grupales que orienten el pensamiento sin imponerlo. Además, compartiremos rúbricas claras y comprensibles para que los estudiantes sepan qué se espera de sus evidencias de aprendizaje. Esto les permitirá autoevaluarse y mejorar de manera más consciente.

Creemos que cuando el aula se transforma en un espacio donde no se penaliza el error, sino que se valora el proceso, los estudiantes se sienten más libres para participar, para equivocarse sin miedo y para crecer en comunidad. Así se fomenta un clima positivo, se fortalecen las relaciones interpersonales y se promueve un aprendizaje realmente significativo y duradero.

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Alannis Duque, Johan Rodríguez y Julián Marquez 

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Alannis Duque, Johan Rodríguez y Julián Marquez 

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La estrategia "Todos somos personas" responde directamente a la pregunta de Marzano al humanizar completamente el proceso educativo: cuando el profesor se presenta solo con su nombre (sin títulos), aprende los nombres de sus estudiantes, los recibe puntualmente con contacto visual y sonrisas, escucha atentamente sus ideas y asocia los objetivos académicos con sus expectativas personales, está creando simultáneamente un clima de aula seguro y acogedor donde cada estudiante se siente valorado como individuo, desarrolla actitudes positivas hacia sí mismo y sus estudiantes al experimentar respeto mutuo y reconocimiento, y comprende la utilidad real de las tareas porque estas se conectan con sus intereses y necesidades personales, transformando las actividades académicas de imposiciones arbitrarias en herramientas significativas para su crecimiento profesional y personal.

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Para que podamos cultivar un entorno beneficioso que refuerce la confianza en cada estudiante, es primordial establecer la ayuda mutua y el bien común. El trabajo en equipo y la colaboración son pilares fundamentales y logran que haya apoyo y aprendizaje colectivo. Una comunidad colaborativa resaltara la importancia de las relaciones y sobre como los procesos individuales son beneficiosos para la proyeccion y desarrollo del grupo, logrando que este mismo se perciba como un lugar de soporte y ayuda, y superación mutua y colectiva.

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Paula Matta, Mauricio Borda y Laura Galindo 

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Paula Matta, Mauricio Borda y Laura Galindo 

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Tercera estrategia

No hay errores, solo posibilidades...

Nuestra labor como docentes es una gran responsabilidad y es necesario que tengamos en cuenta nuestra gran influencia que puede afectar a nuestros alumnos tanto de manera positiva como negativq.

La manera en que los docentes percibimos nuestro entorno influye significativamente en el comportamiento y las actitudes de nuestros estudiantes. Por eso, es importante optar por una mirada positiva que nos permita ver cada situación como una oportunidad para aprender, en lugar de enfocarnos únicamente en lo que está mal.

Cuando se crea este tipo de ambiente, el salón de clases se convierte en un espacio seguro donde los estudiantes no temen participar, compartir sus opiniones, equivocarse o hacer preguntas. Es decir, se fomenta un clima de confianza y respeto mutuo.

Reemplazar las correcciones directas por métodos reflexivos ayuda a que los estudiantes valoren el proceso de aprendizaje y no solo el resultado. Además, es fundamental que como docentes mostremos ejemplos concretos de lo que significa un buen trabajo, utilizando nuestras propias experiencias, estrategias y recursos. Esto les da una idea clara de hacia dónde se dirigen sus aprendizajes y cómo pueden mejorar de manera progresiva.

Cuando todos comprenden que están en un camino de aprendizaje, y que equivocarse no solo es normal, sino también necesario, se fortalecen las relaciones entre compañeros, con el docente y con las propias tareas escolares. En definitiva, esta estrategia promueve una actitud positiva hacia el aprendizaje y una mayor disposición para asumir retos.

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Nicolle Dahiana Lavado Parra - Cristian Camilo Gutiérrez Martínez.

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Nicolle Dahiana Lavado Parra - Cristian Camilo Gutiérrez Martínez.

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El profesor debe comenzar por humanizar la relación pedagógica. A través de la estrategia “Todos somos personas”, se busca dejar de lado las jerarquías rígidas para establecer un vínculo más horizontal, cercano y empático con los estudiantes.

Esto implica que el docente se presente solo con su nombre y se muestre accesible, compartiendo sus datos de contacto y creando espacios para que los alumnos también se presenten, reflexionando sobre lo que desean compartir y cómo quieren relacionarse con sus compañeros. Así, se fortalece el autoconocimiento y la convivencia respetuosa en el aula.

El profesor genera un ambiente cálido y acogedor al saludar a sus estudiantes por su nombre, mirarlos a los ojos, escucharlos con atención y modular su voz y gestos de acuerdo con lo que comunica. Estas acciones demuestran un interés genuino y permiten construir confianza, lo que favorece la participación y la expresión de emociones e ideas.

En cuanto al sentido de las tareas, se rescata la estrategia “Regresar por los gramos que faltaron”, que invita a ver el aprendizaje como un proceso continuo. El profesor acompaña a los estudiantes en la recuperación de lo que no se logró en su momento, sin centrarse únicamente en la nota. Se reconoce que siempre hay oportunidades para reaprender, resignificar y mejorar, lo cual hace que las tareas sean vistas no como castigos, sino como herramientas valiosas para crecer.

Cuando los estudiantes se sienten valorados, escuchados y comprendidos, perciben el aula como un espacio seguro. Esto fortalece su disposición para aprender, mejora su relación con los demás y da verdadero sentido a lo que hacen, logrando así aprendizajes significativos.

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Edna Calderon, Daniela Monje y Andrés Ruiz 

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Edna Calderon, Daniela Monje y Andrés Ruiz 

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Permitirle al estudiante reflexionar sobre sus trabajos realizados genera que, por cuenta propia, mejoren en sus procesos de aprendizaje. Que no vean las equivocaciones como algo malo que no se puede corregir, sino como una oportunidad para superarse a sí mismos. Si aplicamos esta estrategia, les permitimos desarrollar autonomía y pensamiento crítico sobre su aprendizaje.

Además, al no señalar los errores como fallas, sino como posibilidades, el profesor crea un ambiente de aula positivo, libre de miedo y abierto al diálogo. Lo que fortalece la autoestima del estudiante, mejora sus relaciones con los demás y genera una percepción positiva de las tareas escolares. Así se fomenta un ambiente adecuado para conseguir aprendizajes significativos.

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Liseth Giraldo, Daniela Palma, Margarita Velasco

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Liseth Giraldo, Daniela Palma, Margarita Velasco

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Un profesor deberá ser un promotor de conocimientos y un guía socioemocional, por ende, su influencia en los alumnos será un detonante en su formación y aprendizaje en sí. En consecuencia, como respuesta a esta pregunta se opta por la cuarta estrategia que nos afirma que el profesor no penaliza, potencia la virtud. No regaña, educa.

Hoy día muchos docentes promueven estrategias autoritarias que centran su atención en el orden, el seguimiento y la mecanización, todo ello obstaculiza de alguna manera la formación de aprendizajes significativos puesto que limitan la creatividad, la capacidad crítica, la auto reflexión y la comprensión a través de experiencias propias del alumno. No obstante, si deseamos generar ambientes confortables, prósperos en conocimientos y con una gran capacidad para afrontar múltiples situaciones individual y conjuntamente, como docentes debemos propiciar actividades que permitan al alumno desarrollar habilidades y destrezas sin sentirse cohibidos, penalizados o regañados, de modo que el alumno se sienta seguro de expresarse libremente sin temor y de retroalimentar sin sentirse culpable por ello.

Además, el permitir a los alumnos aprender bajo la potenciación y una educación pertinentemente flexible que promueve un ejemplo de respeto, tolerancia y aceptación que es percibido por los alumnos condimentando su capacidad para socializar con sus pares de manera segura, cortés y sensata fomentando ambientes de aprendizaje adecuados que impulsen no solo la construcción de conocimiento sino también la construcción social e íntegra de cada individuo presente en el aula, cuyo principal referente será el docente quien impulsará el ser y el desarrollo cognitivo siendo una fuente de inspiración.

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Fernando Rivillas López y Andrés Felipe Bermúdez 

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Fernando Rivillas López y Andrés Felipe Bermúdez 

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Nosotros elegimos la estrategia número 5 siguiendo la guía del sensei (Ji TA kio ei)

Ayuda mutua prosperidad común

Fomento la escucha activa, la empatía y el respeto entre todos los miembros del grupo. Los estudiantes deben sentir que el aula es un lugar seguro para expresar ideas, equivocarse y no burlarse, hay apoyo.

Ejemplo:

Para romper el hielo con los estudiantes

Preguntamos antes de iniciar la clase sobre algún tema de interés (memes,videos,otra materias , experiencia personales,etc.)buscando la participación activa de los estudiantes donde puedan expresar sus propias ideas en un entorno de reflexión.

Ejemplo teóricomatematico

Tenemos una torta dividida en 8 partes. Si Juan comió 3/8 y Ana 2/8, ¿cuánto comieron entre los dos?"

Los estudiantes trabajan en parejas. Uno ayuda al otro a sumar las fracciones. Si alguien ya sabe, explica paso a paso a su compañero.

Reflexión

La estrategia ayuda mutua y prosperidad común nos muestra que aprender juntos es mejor que hacerlo solos. Cuando un estudiante ayuda a otro ambos crecen y todos avanzan. De esta manera todos nuestros alumnos hacen parte del proceso educativo y la comunidad se fortalece.