# data[].attributes.body
menyediakan

# data[].attributes.body
facilitation and coaching focus more on the “who” and the “how,” where teaching, training, and mentoring focus more on the “what.”

# data[].attributes.headline
membantu menggali dan menyelesaikan masalah

# data[].attributes.subject
membantu menggali dan menyelesaikan masalah

# data[].attributes.headline
orang yang membantu proses menjadi mudah

# data[].attributes.subject
orang yang membantu proses menjadi mudah

# data[].attributes.body
Mendampingi dan penggali

# data[].attributes.body
menginformasikan

# data[].attributes.headline
Presenter dia akan lebih banyak berbicara karena hanya menyampaikan informasi

# data[].attributes.subject
Presenter dia akan lebih banyak berbicara karena hanya menyampaikan informasi

# data[].attributes.body
menyampaikan informasi kepada peserta

# data[].attributes.headline
memberikan bekal berupa mteri atau keterampilan

# data[].attributes.subject
memberikan bekal berupa mteri atau keterampilan

# data[].attributes.headline
membawakan sebuah kegiatan dengan cara menyampaikan informasi

# data[].attributes.subject
membawakan sebuah kegiatan dengan cara menyampaikan informasi

# data[].attributes.headline
Trainer Dia akan lebih banyak memberikan latihan sampai kita bisa.

# data[].attributes.subject
Trainer Dia akan lebih banyak memberikan latihan sampai kita bisa.

# data[].attributes.body
Teaching

Menyampaikan pengetahuan atau keterampilan; menyediakan pengetahuan; menyiapkan kondisi untuk aksi atau sikap tertentu.

Training

Melatih orang tentang suatu subjek, karenanya mereka harus ahli di subjek itu. Mereka menangani isi (keahlian/subjek yang dilatih) dan juga proses melatihnya.

Coaching

Biasanya berbasis hubungan one-on-one di mana coach membantu klien untuk fokus dan mencapai tujuan-tujuannya lebih cepat dari pada klien berusaha sendirian. Coach adalah orang yang ahli dalam memfasilitasi pencapaian tujuan atau proses perkembangan diri klien, namun dia tidak perlu ahli benar dalam topik yang di-coach-nya. Coach biasanya membantu klien dengan menyediakan tools dan hal-hal yang dapat memotivasi dan membantu pencapaian.

Facilitating

Fasilitator fokus pada pengembangan dan pengelolaan proses yang efektif yang membantu kelompok mencapai hasil yang mereka kehendaki. Fasilitator yang ahli kadang sama sekali tidak mengenal subjek/ isu yang menjadi pekerjaan kelompok yang difasilitasi, namun berhasil memfasilitasi kelompok mencapai tujuannya.

Sumber: http://amalulasudira.blogspot.com/2012/10/mentor-pelatih-fasilitator-apa-bedanya.html