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Las motivaciones son un impulso pero no es el premio 

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Las motivaciones son un impulso pero no es el premio 

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las motivaciones externas, los premios y castigos, no desarrollan la creatividad.

El verdadero premio para una persona creativa es el placer que le genera su trabajo y el placer que genera en los demás.

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Google ha permitido el 20% para sus empleados. Así proyectos como Gmail, surgieron de ejercicios realizados en el "tiempo libre" de los investigadores. Marissa Mayer, entonces vicepresidenta de Google, llegó a la conclusión de que la mitad de los nuevos lanzamientos se debían a que los empleados trabajaban un día a la semana en proyectos de su elección.

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La motivación es uno de los elementos fundamentales para que se desarrolle la creatividad. Para que ésta se dé, una persona debe tener unos objetivos claros, mantenido un habito disciplinado.

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Se realizan acciones para evitar una posible consecuencia negativa.

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Invita a la acción para obtener un beneficio.

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Es la que nos impulsa a hacer cosas por el simple gusto de hacerlas. La propia ejecución de la tarea es la recompensa.

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Es la recompensa económica o premio y en la intrínseca la autogratificación o satisfacción que la propia tarea aporta al individuo

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1. Motivación extrínseca.

2. Motivación intrínseca.

3. Motivación positiva.

4. Motivación negativa.

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1. Fijar metas.

2. Elije los objetivos que te interesan.

3. Haz tus objetivos públicos.

4. Marca tu progreso.

5. Divide tu meta.

6. Utilice recompensas.

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Es el propósito que tiene una persona hacia un terminado objeto o necesidad, creando así un impulso para hacerlo