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En la clase de 4º ESO se identifican cinco alumnos con estatus distintos:

Víctor (popular): Sociable y colaborador, influye positivamente.

José (rechazado-agresivo): Disruptivo y dominante, genera rechazo.

Carla (controvertida): Carismática y ambigua; combina liderazgo con agresividad.

Lucía (ignorada): Callada y aislada, no se vincula con sus iguales.

Pablo (promedio): Participación media, sin destacar en ningún extremo.

Estos estatus influyen en el clima de aula y pueden analizarse con técnicas como la sociometría (Newcomb et al., 1993).

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Bibliografía:

Ainsworth, M. D. S., Blehar, M. C., Waters, E., & Wall, S. (1978). Patterns of attachment: A psychological study of the Strange Situation. Erlbaum.

Baumrind, D. (1991). The influence of parenting style on adolescent competence and substance use. Journal of Early Adolescence, 11(1), 56–95. https://doi.org/10.1177/0272431691111004

Bowlby, J. (1969). Attachment and loss: Vol. 1. Attachment. Basic Books.

Bronfenbrenner, U. (1987). La ecología del desarrollo humano: Experimentos en entornos naturales y diseñados. Paidós.

Johnson, D. W., & Johnson, R. T. (1999). Learning together and alone: Cooperative, competitive, and individualistic learning (5th ed.). Allyn & Bacon.

Moreno, J. L. (1953). Who shall survive? A new approach to the problem of human interrelations (2nd ed.). Beacon House.

Newcomb, A. F., Bukowski, W. M., & Pattee, L. (1993). Children's peer relations: A meta-analytic review of popular, rejected, neglected, controversial, and average sociometric status. Psychological Bulletin, 113(1), 99–128. https://doi.org/10.1037/0033-2909.113.1.99

Piaget, J. (1932). El criterio moral en el niño. Morata.

Steinberg, L., & Monahan, K. C. (2007). Age differences in resistance to peer influence. Developmental Psychology, 43(6), 1531–1543. https://doi.org/10.1037/0012-1649.43.6.1531

Vygotsky, L. S. (1978). El desarrollo de los procesos psicológicos superiores. Crítica.

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Utilidad del sociograma en clase.

El sociograma permite representar visualmente las relaciones del grupo (Moreno, 1953).
Detecta:

Quiénes son populares, rechazados o aislados.

Subgrupos o focos de conflicto.

Cambios en el clima de aula tras intervenciones.

Sirve para:

Rediseñar agrupamientos.

Identificar necesidades de inclusión.

Medir impacto de estrategias sociales.

Su uso ético y pedagógico favorece decisiones ajustadas a la realidad del grupo.

El sociograma es una herramienta clave para diagnosticar las relaciones sociales internas. Consiste en un cuestionario sociométrico cuyos resultados gráficamente evidencian quién es elegido o rechazado por quién. Así, permite “valorar las relaciones sociales y afectivas” del grupo y detectar el estatus sociométrico de cada alumno. En la práctica, aplicarlo revelaría los círculos de amistad, líderes formales e informales, alumnos aislados y grupos opuestos que hoy sólo intuimos. Por ejemplo, un sociograma mostraría gráficamente que Víctor recibe muchas nominaciones positivas (indicando popularidad), que José acumula votos negativos (rechazo-agresivo) y que Lucía apenas tiene conexiones (ignorada). Esta información es valiosa para la docente: puede servirse del sociograma para reorganizar grupos de trabajo, emparejar estudiantes complementarios y prever posibles conflictos de dinámica.

Pedagógicamente, los datos obtenidos del sociograma ayudan a orientar la intervención: se puede planificar tutorías específicas para alumnos rechazados o ignorados, promover la inclusión de minorías y consolidar líderes positivos. Además, se recomienda repetir la prueba al menos una vez durante el curso, ya que el estatus sociométrico puede evolucionar. En resumen, el sociograma revela patrones de amistad y rechazo invisibles a simple vista, de modo que la docente puede tomar medidas preventivas y formativas: ajustar agrupamientos, promover habilidades sociales y mejorar el clima de clase en general.

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María Freire. Imagen generada por IA (Padlet) a partir de una descripción escrita. No corresponde a una escena real.

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Intervención de la docente María Freire.

Para mejorar el ajuste social y el clima de aula se proponen dos niveles de intervención:

A nivel individual:

Tutorías con alumnos rechazados (José) o ignorados (Lucía).

Mentoría entre iguales.

Involucrar a las familias para reforzar pautas educativas positivas.

Refuerzo positivo y entrenamiento en empatía.

A nivel grupal:

Aprendizaje cooperativo con roles rotativos (Johnson & Johnson, 1999).

Dinámicas de cohesión y tutorías académicas entre compañeros.

Normas de convivencia consensuadas.

Mediación escolar o círculos de diálogo.

Actividades para mostrar talentos diversos.

Estas acciones promueven una cultura inclusiva donde cada alumno tiene un lugar y puede desarrollarse.

Para restablecer relaciones saludables y mejorar el clima, la profesora debe aplicar estrategias educativas basadas en los principios del aprendizaje social e inclusivo. Siguiendo a Vygotsky, es clave promover el aprendizaje colaborativo y el andamiaje entre iguales: organizar trabajos en grupo heterogéneos donde los alumnos de diferentes niveles y estatus se apoyen mutuamente, de modo que tanto Víctor como Carla puedan tutorizar a los menos participativos y estos últimos aprendan y ganen confianza. Desde la visión de Piaget, a esta edad los adolescentes ya pueden manejar el razonamiento abstracto y reflexionar sobre reglas grupales (estadio de operaciones formales), por lo que María Freire puede aprovechar debates y reflexión moral para que el grupo internalice normas de respeto y cooperación.

En el modelo de Bronfenbrenner, la profesora considera al estudiante en múltiples contextos (familia, escuela, comunidad). De aquí se desprende la importancia de implicar a los padres (p.ej. charlas o reuniones si es necesario) y coordinar con orientadores escolares para abordar conductas problemáticas. En el aula, la docente debe mostrarse afectuosa pero firme: como sugieren las guías pedagógicas, “mostrarse en el aula como una figura afectuosa … estableciendo a la vez límites claros y congruentes” para fomentar el desarrollo social y un buen clima. Esto implica aplicar normas claras (y consecuencias consistentes) contra el acoso o la burla, a la vez que se refuerza positivamente el compañerismo (por ejemplo, premiar comportamientos solidarios). María puede organizar actividades que fomenten la pertenencia al grupo completo (dinámicas de team-building o proyectos conjuntos que trasciendan los conflictos actuales).

Pedagógicamente, es útil usar metodologías participativas: debate en gran grupo sobre el manejo de conflictos, aprendizaje basado en proyectos donde cada estudiante tenga un rol valorado, y tutoría entre pares. La docente también debe aplicar adaptaciones didácticas para los menos motivados (métodos más prácticos o tecnología) y diferenciar la instrucción para involucrar tanto a los más aplicados (como Víctor) como a los más rezagados. En síntesis, la intervención de María Freire combinaría atención individualizada con estrategias grupales: tanto apoyar en tutorías a estudiantes agresivos (trabajar su autocontrol, cooperar con el orientador) como facilitar que los populares influyan positivamente en sus compañeros. Estas acciones pedagógicas fomentan la convivencia y una dinámica de clase más equilibrada (siguiendo los principios de modelos de enseñanza progresiva y colaborativa).

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Influencia de los fenómenos grupales en el comportamiento.

La relación entre iguales es clave en el desarrollo adolescente (Piaget, 1932; Vygotsky, 1978). En clase:

Se observa presión de grupo y polarización frente a José.

Víctor y Carla lideran comportamientos; Lucía queda al margen.

La influencia grupal puede reforzar normas positivas o excluir a ciertos alumnos (Steinberg & Monahan, 2007).

Entender estas dinámicas permite intervenir mejor como docente (Bronfenbrenner, 1987).

El comportamiento de los cinco estudiantes está fuertemente mediatizado por dinámicas de influencia grupal. Fenómenos clásicos de psicología social explican cómo el grupo moldea sus actitudes: existe un claro sesgo endogrupal (preferencia de que el propio subgrupo sea favorecido) y influencia normativa (conformidad con las normas del grupo). Por ejemplo, en la situación descrita muchos alumnos siguen la postura de los líderes incluso si no la comparten (“no les gusta lo que pasa, pero es peor ir en contra de los líderes”). Esto ilustra la presión a la conformidad: los adolescentes evitan disentir por miedo al rechazo, ajustando su conducta a la mayoría. También se observa polarización grupal: al discutir el conflicto, el grupo radicaliza sus posiciones contra José, exagerando las cualidades negativas percibidas de su víctima. Según el análisis del caso, “se observan el efecto de polarización grupal y la presión hacia la conformidad”.

Dentro del grupo, el estatus de cada alumno condiciona su influencia y susceptibilidad: los populares y controvertidos (Víctor y Carla) lideran en varios momentos, marcando tendencias (colaboración o burla). Los rechazados-agresivos (José) pueden incentivar comportamientos conflictivos entre seguidores. Los ignorados (Lucía) al no participar apenas son objeto pasivo de normas grupales y escapan a presiones al no ser considerados. En paralelo, la homogeneidad de grupo (percepción de unidad) hace que los estudiantes proyecten cualidades positivas de sus “amigos” y negativas del “otro grupo”. Todo ello refuerza la división en bandos y la cohesión interna de cada uno: por ejemplo, algunos alumnos actúan en conjunto contra José o protegiendo a Lucía según se identifiquen con cada polo. Estos procesos de influencia grupal (conformidad, polarización, presión normativa) explican por qué, aun sin violencia directa, los cinco alumnos ajustan su comportamiento a lo que marca su grupo de iguales.

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Relación entre estatus sociométrico, tipo de apego y estilos de educación parental.

El ajuste social suele estar vinculado al tipo de apego y al estilo parental recibido (Bowlby, 1969; Ainsworth et al., 1978):

Víctor: Probable apego seguro y estilo autoritativo (Baumrind, 1991).

José: Posible apego inseguro y crianza rígida o negligente.

Carla: Perfil ambivalente o sobreprotegido; mezcla afecto y escaso control.

Lucía: Apego evitativo o sobreprotección; escasa autonomía social.

Pablo: Contexto estable, estilo democrático sin extremos.

Un apego seguro y crianza afectuosa suelen asociarse con mayor aceptación social.

El estatus sociométrico de cada estudiante suele estar relacionado con su ajuste social, influido por el apego y los estilos parentales recibidos. El apego seguro, caracterizado por cuidadores atentos y coherentes, suele generar individuos con buena autoestima y habilidades sociales; a menudo estos alumnos logran estatus populares o promedio positivos en el aula. En cambio, los niños con apego inseguro evitativo (cuidadores emocionalmente distantes o controladores) pueden mostrarse distantes o agresivos con sus pares, lo que facilita que sean considerados rechazados o controvertidos. De igual forma, un apego ambivalente (cuidados inconsistentes) se asocia con ansiedad social y conducta impredecible, rasgos que pueden generar aislamiento o comportamientos extremos en la interacción grupal.

En paralelo, los estilos educativos parentales moldean estas dinámicas. Las investigaciones muestran que padres afectuosos y comunicativos (estilo democrático o autoritativo, caracterizado por alta implicación y moderado control) promueven un buen ajuste psicosocial en los hijos. Estos alumnos suelen experimentar ambientes de apoyo que refuerzan su confianza, lo que favorece la popularidad o el estatus promedio. En cambio, padres con escaso afecto o alta rigidez (estilos autoritario o negligente) correlacionan con comportamientos antisociales o desajustados. Hijo de padres autoritarios pueden desarrollar conductas agresivas (asociadas a estatus rechazado-agresivo) al reproducir en el colegio actitudes dominantes. De modo similar, la sobreprotección extrema se vincula a dependencias y temores (potencial estatus ignorado), mientras que la negligencia emocional incrementa la falta de habilidades sociales. En resumen, los estudiantes con apego seguro y parentalidad afectuosa tienden a integrarse mejor y ocupar estatus populares o neutrales, mientras que los con apego inseguro y estilos fríos o inconsistentes suelen encajar más en perfiles controvertidos o rechazados.

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El grupo de Tecnología de 4º ESO es muy heterogéneo: incluye estudiantes de diferentes niveles académicos, culturas y motivaciones, pero en general la mayoría está desmotivada y desconectada de la asignatura. Durante una tarea en equipo surge un conflicto: el portátil compartido se rompe y varios estudiantes acusan a un compañero (José) de haberlo manipulado intencionalmente. Una estudiante nueva (Ana) permanece al margen, observando inquieta cómo se forman dos bandos. Algunos “líderes” (un par de chicos y chicas que suelen mandar en el grupo) ríen burlonamente y difunden rumores por el móvil, mientras otros niños del aula se muestran inseguros y siguen al grupo dominante por miedo a quedarse aislados. La docente María Freire intenta mediar, pero la tensión sube: los estudiantes de baja motivación aprovechan para hablar de temas ajenos al trabajo en clase y se distraen con el teléfono. La atmósfera es tensa, con murmullos de desaprobación hacia José, comentarios sarcásticos hacia Ana y reproches cruzados. En resumen, se ha creado un enfrentamiento verbal en el aula que está afectando el clima de clase y el desarrollo de la sesión de Tecnología.

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 El grupo de Tecnología de 4º ESO es muy heterogéneo: incluye estudiantes de diferentes niveles académicos, culturas y motivaciones, pero en general la mayoría está desmotivada y desconectada de la asignatura. Durante una tarea en equipo surge un conflicto: el portátil compartido se rompe y varios estudiantes acusan a un compañero (José) de haberlo manipulado intencionalmente. Una estudiante nueva (Ana) permanece al margen, observando inquieta cómo se forman dos bandos. Algunos “líderes” (un par de chicos y chicas que suelen mandar en el grupo) ríen burlonamente y difunden rumores por el móvil, mientras otros niños del aula se muestran inseguros y siguen al grupo dominante por miedo a quedarse aislados. La docente María Freire intenta mediar, pero la tensión sube: los estudiantes de baja motivación aprovechan para hablar de temas ajenos al trabajo en clase y se distraen con el teléfono. La atmósfera es tensa, con murmullos de desaprobación hacia José, comentarios sarcásticos hacia Ana 

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Pablo (Promedio). Se ubica en el centro del grupo: no destaca excesivamente ni por su popularidad ni por rechazo. Su conducta es moderada y equilibrada, con niveles medios de aspectos positivos y negativos. En clase participa de forma aceptable y su relación con los demás es estable pero sin ser líder. Se relaciona con diversos subgrupos, a veces coopera y otras veces actúa de forma indiferente. En general, su estatus sociométrico es el más frecuente en el curso: el de alumno promedio.

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Lucía (Ignorada). Es muy callada y suele pasar desapercibida. Realiza el trabajo sin problema y tiene buen comportamiento, pero no conecta con sus compañeros ni participa en bromas o discusiones grupales. En los recreos se queda sola o juega con un grupo distinto. Desde el punto de vista de la docente su conducta es buena, pero los demás no suelen acudir a ella para nada. Esto encaja con el perfil de alumnos ignorados: quienes “no interactúan con sus pares” y permanecen aislados, sin conductas negativas pero sin relaciones sociales sólidas.

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Carla (Controvertida). Se percibe que Carla destaca del grupo: a menudo es carismática y en ocasiones muestra rasgos de líder—por ejemplo, ayuda a explicar conceptos técnicos a compañeros—pero también puede actuar agresivamente cuando se enfada. Así, combina características populares (colaboración y sociabilidad) con conductas de rechazo (agresividad puntual). Varios compañeros la ven como líder de ciertos subgrupos, pero cuando presencia a un adulto (por ejemplo, a la profesora) inhibe sus desplantes agresivos. Este patrón mixto es típico de los alumnos controvertidos.

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José (Rechazado-agresivo). Suele mostrar conducta disruptiva: interrumpe, habla fuera de turno y discute con frecuencia con sus iguales. Intenta imponer su voluntad y tiende a adoptar un rol dominante en las actividades, lo que genera rechazo en algunos compañeros. Su dificultad para integrarse y colaborar adecuadamente en el contexto escolar encaja con el perfil de alumnado rechazado: alumnos que “no se adaptan bien al contexto escolar y quieren desempeñar un papel dominante”. Los demás evitan trabajar con él por su carácter conflictivo.

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Víctor (Popular). Participa activamente, colabora con los demás y suele mediar en los grupos. Tiene buenas habilidades comunicativas: conversa con fluidez, escucha a sus compañeros y anima a los tímidos a hablar. En clase ayuda a los demás a entender las explicaciones y evita interrumpir. Su figura es apreciada por muchos compañeros, de modo que es bienvenido en los equipos de trabajo y ejerce influencia positiva. Este comportamiento coincide con la descripción de alumnos populares, que “poseen habilidades para colaborar con sus iguales” y mantienen relaciones positivas.