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NEW - Stage - Centre d’Innovation et d’Usage en Santé (CIUS)  - Création de contenus digitaux

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NEW - Stage - Centre d’Innovation et d’Usage en Santé (CIUS)  - Création de contenus digitaux

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Lieu : télétravail
Secteur : santé
Mission :

Définition, création et diffusion de contenu digital.

Revue de littérature sur l’application des Nudges, en particulier dans le domaine du digital et de la santé.

Étude comportementale de l’activité des jeunes (12-25), vis-à-vis des nouvelles technologies, des réseaux sociaux et du tabagisme.

Participation aux différentes réunions du groupe.

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NEW - Stage - Motor Development International - Achats

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NEW - Stage - Motor Development International - Achats

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Lieu : Nice
Secteur : Automobile
Mission :  Le/la stagiaire sera chargé(e) d'analyser nos besoins de base, et mettre en place une politique d'achats, et un réseau de fournisseurs.

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Le/la stagiaire sera chargé(e) d'analyser nos besoins de base, et mettre en place une politique d'achats, et un réseau de fournisseurs.
Profil
Nous recherchons une personne motivée ayant déjà 2 ou 3 années d'études
** Une expérience réussie pourra conduire à la création du poste d'acheteur en fin de stage.** Lieu
Le stage sera effectué dans le département des Alpes Maritimes, à proximité de Nice, au sein de notre filiale d'application (création de pré-séries, ou petites séries), en collaboration étroite avec notre centre de R&D qui définit les composants des produits.
Rémunération
Selon dispositions légales en vigueur + prime sur résultats

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Stage Acheteur pour projet industriel (H/F) - à proximité de Nice (06) - Possibilité pré embauche - 06000 Nice - Indeed.fr

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Le/la stagiaire sera chargé(e) d'analyser nos besoins de base, et mettre en place une politique d'achats, et un réseau de fournisseurs.

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NEW - Stage - Century 21 Albert 1er - Community manager

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NEW - Stage - Century 21 Albert 1er - Community manager

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Lieu : Nice
Secteur : immobilier
Missions : En binôme avec le responsable d'agence et après avoir pris conscience des besoins de l'entreprise, le community manager sera en charge de la stratégie à adopter, il est aussi responsable du suivi et de la conduite opérationnelle de différents projets sur tous les supports allant du smartphone à l’ordinateur en passant par la tablette et support papier.

Créations des contenus et animations sur les réseaux sociaux, photos, vidéos.

Il gère également l’image de l’entreprise sur les réseaux sociaux ( Facebook, Instagram, Twitter, Chaine youtube,LinkedIn, …), blog, campagnes emailing et notre site Internet, son référencement et sa visibilité de manière générale.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
CENTURY 21 est marque Leader déjà très présente sur les médias, l'objectif de la mission sera de développer la notoriété de nos agences sur la zone de chalandise.

En binôme avec le responsable d'agence et après avoir pris conscience des besoins de l'entreprise, le community manager sera en charge de la stratégie à adopter, il est aussi responsable du suivi et de la conduite opérationnelle de différents projets sur tous les supports allant du smartphone à l'ordinateur en passant par la tablette et support papier.

Créations des contenus et animations sur les réseaux sociaux, photos, vidéos.

Il gère également l'image de l'entreprise sur les réseaux sociaux ( Facebook, Instagram, Twitter, Chaine youtube,LinkedIn, ...), blog, campagnes emailing et notre site Internet, son référencement et sa visibilité de manière générale.

Cette animation de communauté passe par le façonnement de valeurs et d'identité, l'écoute et l'échange entre les membres, ce qui est primordial afin de développer la notoriété des Agences tout en promulguant/véhiculant les valeurs et les principes de ces dernières.

Profil :

Vous disposez d'une première expérience réussie voire de 2 à 3 années d'étude dans ce secteur

Vous connaissez parfaitement les différents réseaux sociaux : Facebook, Twitter, LinkedIn, Pinterest, Instagram, Google+ et autres et vous savez analyser leurs indicateurs de performance.

Vous maîtrisez les différents outils de référencement et d'analyse de trafic internet (Google Analytics)

Vous disposez d'un bon relationnel et savez travailler en équipe.

Vous savez organiser votre temps et faîtes preuve d'une grande aptitude à la résolution de problèmes.

Avantages :

Participation au transport

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, Stage

Expérience:

stagiaire ou similaire: 1 an (Souhaité)

# data[].attributes.attachment_link.title
Stagiaire Community Manager H/F - Antibes (06) - Indeed.fr

# data[].attributes.attachment_link.description
CENTURY 21 est marque Leader déjà très présente sur les médias, l'objectif de la mission sera de développer la notoriété de nos agences sur la zone de chalandise.

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NEW - Stage - Hôtel Belle Rives - Communication

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NEW - Stage - Hôtel Belle Rives - Communication

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Lieu : Antibes
Secteur : hôtellerie
Missions :
COMMUNICATION :

Elaboration des visuels de promotions externes (flyers, bâches, affichages, invitations, menus...) et internes ;

Suivi des relations presse et mise à jour des dossiers presse/revues de presse ;

Participation à l’accueil de journalistes ;

Mises à jour des bases de données ;

Participation à l’organisation des évènements du Belles Rives Society Club ;

DIGITAL :

Mises à jour régulières des sites web dédiés ;

Animation/gestion des réseaux sociaux (programmation, création de contenu, analyse) ;

Organisation d’une veille ;

Mise à jour de la newsletter mensuelle ;

Création des signatures électroniques ;

Collaboration sur l’accueil blogueurs/influenceurs et suivi de séjour ;

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Groupe de 2 Hôtels 5 étoiles à taille humaine à l'orée du Cap d'Antibes, les hôtels Belles Rives et Juana sont reconnus pour leur identité, leur style, leur histoire, leur patrimoine, avec comme récentes distinctions le Grand Prix Villégiature du meilleur hôtel de charme en Europe pour l'hôtel Belles Rives. Le Trophée "Grand Chef de Demain" au Gault & Millau Tour 2019, décerné à notre Chef du restaurant étoilé La Passagère. DESCRIPTIF DE L'OFFRE
L'Hôtel Belles Rives recrute sa/son futur(e) stagiaire au service communication. Dans le cadre d'un stage de 6 mois au poste d'assistant(e) marketing & communication, sous la direction de l'attachée de communication et du directeur commercial & marketing, vous jouerez un rôle essentiel dans les missions suivantes :

COMMUNICATION :

Elaboration des visuels de promotions externes (flyers, bâches, affichages, invitations, menus...) et internes ;

Suivi des relations presse et mise à jour des dossiers presse/revues de presse ;

Participation à l'accueil de journalistes ;

Mises à jour des bases de données ;

Participation à l'organisation des évènements du Belles Rives Society Club ;

DIGITAL :

Mises à jour régulières des sites web dédiés ;

Animation/gestion des réseaux sociaux (programmation, création de contenu, analyse) ;

Organisation d'une veille ;

Mise à jour de la newsletter mensuelle ;

Création des signatures électroniques ;

Collaboration sur l'accueil blogueurs/influenceurs et suivi de séjour ;

Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune, dynamique et créative ?
PROFIL RECHERCHÉ
Vous justifiez de compétences et de savoir-faire en marketing, événementiel et communication écrite acquis lors d'un premier stage ou expérience en entreprise au sein d'un service communication/marketing ;

Vous connaissez les logiciels de PAO (Photoshop, Indesign...) ;

Vous possédez d'excellentes qualités d'analyse et de synthèse ;

Vous êtes quelqu'un de créatif et de dynamique, avec un excellent sens du contact ;

Vous faites preuve d'autonomie, de polyvalence et de rigueur ;

stage communication ou similaire: 1 an (Souhaité)

La langue française n'a pas de secret pour vous et vous possédez un excellent rédactionnel ;

Vous maîtrisez la langue anglaise, tant à l'écrit qu'à l'oral.

Stage non logé ; pas de stage alterné, ni d'alternance.
Salaire : gratification mensuelle - 35 heures par semaine.
Date de début de contrat : Avril / Mai 2020

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Type d'emploi : Temps plein, Stage

Expérience:

# data[].attributes.attachment_link.title
Stage Communication - 06160 Antibes - Indeed.fr

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Groupe de 2 Hôtels 5 étoiles à taille humaine à l'orée du Cap d'Antibes, les hôtels Belles Rives et Juana sont reconnus pour leur identité, leur style, leur histoire, leur patrimoine, avec comme récentes distinctions le Grand Prix Villégiature du meilleur hôtel de charme en Europe pour l'hôtel Belles Rives.

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Alternance - SAP - Communication digitale

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Alternance - SAP - Communication digitale

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Lieu : Mougins
Secteur : logiciels d'entreprise
Missions :
Gestion De La Communication

Gérer la communication interne et externe de SAP Labs France. Se faire le relais de tous les évènements organisés par et à SAP Labs France, sur les différents réseaux sociaux.

Gérer les relations avec les institutions et les partenaires locaux, la presse.

Mise en forme de la NewsLetter de SAP labs France.

Developpement de supports de communication pour mettre en valeur SAP Labs France en interne et en externe (prospects, clients, institutionnels).

Rédaction d’emails aux institutionnels, de dossiers de presse, d’invitations, d’emailing.

Gestion de conférence de presse, tournages, journalistes.

Préparation d’interviews, conférences pour le Président.

Gestion Des Réseaux Sociaux

Participer à la promotion des activités de la Société en identifiant, proposant des moyens et des supports adaptés et en lien avec la stratégie de l’entreprise. Développer des supports/outils créatif et innovants. Participer à la définition du contenu promu sur les réseaux sociaux.

Assurer une veille constante dans les domaines en lien avec la stratégie de l’entreprise, ses activités, sa politique de RSE et de développement durable.

Apporter sa contribution à la définition de la stratégie de communication digitale de la Société.

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Réquisition: 247728
Secteur de travail: Communication
Déplacement escompté: 0 - 10%
Statuts de carrière: Étudiant
Type d'emploi: Limited Full Time

SAP a vu le jour en 1972, sur l'initiative d'une équipe de cinq collaborateurs désireux de créer quelque chose de nouveau. Ensemble, ils ont révolutionné le secteur des logiciels d'entreprise et réinventé les méthodes de gestion. Aujourd'hui, SAP se positionne en leader sur le marché des logiciels d'entreprise, mais nous restons fidèles à nos racines. C'est pourquoi nous concevons des solutions qui nourrissent l'innovation, favorisent l'égalité et multiplient les opportunités pour nos employés et nos clients, au-delà des frontières et des cultures.
SAP apprécie l'esprit d'entreprise, encourageant la créativité et établant des relations durables avec nos employés. Notre personnel réfléchit la diversité et l'intégration: nous sommes conscients qu'il s'agit d'une richesse source de compétitivité à long terme et d'opportunités pour tous. Nous pensons qu'ensemble, nous pouvons transformer les secteurs d'activité, faire croître l'économie, faire évoluer les sociétés et préserver l'environnement, car seules les meilleures entreprises sont à même d'améliorer la société et le quotidien des individus.

Direction Générale SAP Labs France

Nous recherchons un(e) alternant(e) qui assistera la Direction Générale de SAP Labs France dans tous ses projets d'évènementiel et de communication permettant de développer sa marque employeur et sa visibilité sur les réseaux sociaux, tant en interne qu'en externe.

Gestion De La Communication

Gérer la communication interne et externe de SAP Labs France. Se faire le relais de tous les évènements organisés par et à SAP Labs France, sur les différents réseaux sociaux.

Gérer les relations avec les institutions et les partenaires locaux, la presse.

Mise en forme de la NewsLetter de SAP labs France.

Developpement de supports de communication pour mettre en valeur SAP Labs France en interne et en externe (prospects, clients, institutionnels).

Rédaction d'emails aux institutionnels, de dossiers de presse, d'invitations, d'emailing.

Gestion de conférence de presse, tournages, journalistes.

Préparation d'interviews, conférences pour le Président.

Gestion Des Réseaux Sociaux

Participer à la promotion des activités de la Société en identifiant, proposant des moyens et des supports adaptés et en lien avec la stratégie de l'entreprise. Développer des supports/outils créatif et innovants. Participer à la définition du contenu promu sur les réseaux sociaux.

Assurer une veille constante dans les domaines en lien avec la stratégie de l'entreprise, ses activités, sa politique de RSE et de développement durable.

Apporter sa contribution à la définition de la stratégie de communication digitale de la Société.

Développement De La Marque Employeur

Proposer et participer aux initiatives permettant de développer la visibilité de la société ainsi que son attractivité.

Gestion Administrative

Assister l'équipe de management dans les tâches administratives et de gestion (gestion d'agenda, commandes, gestion de la flotte automobile...).

Participer à l'organisation des divers projets et évènements liés au développement durable, animation d'ateliers/workshop en relation avec les activités du site, support de management opérationnel.

Compétences requises

Maitrise des logiciels bureautiques et des nouvelles technologies de communication,

Curiosité intellectuelle,

Excellent anglais,

Agilité d'esprit,

Résistance à la pression,

Respect des échéances,

Aptitude au travail en équipe,

Discrétion,

Réactivité,

CE QUE NOUS AVONS À VOUS OFFRIR
La clé de la réussite est entre vos mains. Mais chez SAP, nous vous donnons les moyens de façonner votre propre clé.
Votre carrière chez SAP pourra vous ouvrir de nombreuses portes. Si vous recherchez une entreprise dédiée de vos idées et de votre développement personnel, qui vous reconnaisse pour vos contributions uniques, qui vous anime d'un grand sens du devoir et qui vous accueille dans un environnement de travail informel, flexible et inclusif, n'attendez plus à appliquer chez nous.
ENGAGEMENT DE SAP POUR LA DIVERSITÉ

Pour exploiter toute la puissance de l'innovation, SAP s'emploie à recruter un personnel diversifié. Nous désirons mettre à profit les qualités de tous et valoriser les compétences uniques que chacun apporte à l'entreprise.

SAP s'engage à respecter les principes d'égalité des chances en matière d'emploi et à adapter raisonnablement ses installations à destination des candidats présentant un handicap physique et/ou mental. Si vous avez besoin d'installations spécifiques ou d'une aide particulière pour accéder à notre site Web ou finaliser votre candidature, envoyez un e-mail précisant votre demande à l'équipe Recruiting Operations Team (Amériques : Careers.NorthAmerica@sap.com ou Careers.LatinAmerica@sap.com, zone APJ : Careers.APJ@sap.com, zone EMEA : Careers@sap.com).
Les candidats retenus feront peut-être l'objet d'une vérification des références menée par un fournisseur externe.

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SAP hiring Alternance : Alternant Communication Digitale F/H in Mougins, Provence-Alpes-Cote d'Azur, France | LinkedIn

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Réquisition: 247728 Secteur de travail: Communication Déplacement escompté: 0 - 10% Statuts de carrière: Étudiant Type d'emploi: Limited Full Time SAP a vu le jour en 1972, sur l'initiative d'une équipe de cinq collaborateurs désireux de créer quelque chose de nouveau. Ensemble, ils ont révolutionné le secteur des logiciels d'entreprise et réinventé les méthodes de gestion.

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NEW - Alternance - Sodexo - Chargé de communication / événementiel

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NEW - Alternance - Sodexo - Chargé de communication / événementiel

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Lieu : Biot
Secteur : restauration
Missions : promouvoir les métiers de services de SODEXO sur la zone de Sophia Antipolis et de la région 06.

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Licence en apprentissage - Chargé(e) de communication/ évènementiel H/F

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Offre d'emploi SODEXO ENTREPRISES SUD EST de 'Licence en apprentissage - Chargé(e) de communication/ évènementiel H/F'. Lieu : BIOT. Date : 31/03/2020. Ref : 2020-16784.

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NEW - Stage - Panini - Coordinateur logistique/distribution

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NEW - Stage - Panini - Coordinateur logistique/distribution

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Lieu : Nice
Missions :

Coordonner les flux logistiques

Piloter le suivi administratif des flux logistiques

Coordonner les Achats et la Logistique avec Panini group-

Piloter les Sous-Traitants

Contact :  ltouboul@panini.fr

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Fiche de poste - Coordinateur Logistique

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DI Stage - préférence M2 - Botanica - Animateur QSE

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DI Stage - préférence M2 - Botanica - Animateur QSE

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Lieu : Villeneuve-Loubet
Secteur : valorisation d'espaces naturels
Missions :
• S’assurer que les objectifs de la Direction sont communiqués, compris, mis en oeuvre et entretenus à tous les niveaux de l'entreprise.
• Documenter le système d'organisation générale en collaboration avec les pilotes de processus et alimenter le portail QHSE
• Suivre l'efficacité du système de management (planification, réalisation et suivi des audits, analyse les indicateurs, pilote la mise en oeuvre des actions correctives et préventives).
• Participer aux audits de processus
• Accompagner les pilotes de processus dans la mise en oeuvre et l’amélioration de leur processus
• Veiller à la conformité des exigences ainsi qu’à la satisfaction du client et s’assurer de la sensibilisation des collaborateurs sur les exigences des clients.
• Veiller au respect quotidien des exigences en hygiène et sécurité sur le site.
• Suivre la veille réglementaire QHSE et sa mise en place
• Coordonner la réalisation de l’évaluation des risques professionnels pour la santé et la sécurité des salariés et des prestataires (Document Unique, certification MASE…)
• Assurer le suivi des plans d’actions QHSE.
• Réaliser l’évaluation de conformité environnementale et identifie les aspects environnementaux significatifs.
• Mettre en oeuvre le programme de management environnemental.
• Définir et mettre en oeuvre les modalités de gestion des déchets et assurer la communication avec les filières d’élimination et de retraitement des déchets.

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DI Stage 6 mois - OCP Repartititon - Chargé de projet - supply chain

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DI Stage 6 mois - OCP Repartititon - Chargé de projet - supply chain

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Lieu : Saint-Laurent-du-Var
Secteur : pharmacie
Missions :
· Effectuer une veille sur l’optimisation de l’espace de travail

· Organiser des rencontres avec les collaborateurs afin de prendre en compte leur besoin, leur problématique

· Mettre en place une stratégie d’optimisation de la zone de travail afin de réduire les erreurs et d’augmenter la productivité

· Être le garant du suivi de la stratégie et intervenir si nécessaire

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Au service de la santé depuis plus de 90 ans, OCP est le leader de la distribution pharmaceutique en France à destination des officines, des hôpitaux et des établissements de santé. Au-delà de son métier traditionnel de répartiteur, OCP s'est donné pour objectif de déployer pour ses clients et partenaires des plateformes de solutions innovantes, créatrices de valeur, aussi bien par une meilleure gestion des flux que par la proposition de nouveaux services à forte valeur ajoutée (PHARMACTIV, OCP Formation, OCP Hôpital, DEPOTRADE...). L'innovation au cœur du nouveau modèle OCP : une nouvelle santé est en marche. OCP est le premier acteur de la distribution de produits de santé à proposer une offre structurante avec l'innovation pour fil conducteur. Conçue autour de 4 grands piliers : la disponibilité des produits, les solutions achats, l'innovation digitale et le financement des officines, cette approche doit permettre d'aider les pharmaciens à engager leur transformation pour faire de l'officine une véritable entreprise de santé. En se positionnant à leurs côtés dans une démarche de co-construction, OCP apporte aux officines la capacité de saisir l'opportunité du digital et d'utiliser le meilleur des technologies nouvelles pour placer le service au cœur de la relation avec les patients. OCP est une filiale du groupe McKesson Europe, entreprise internationale leader de la distribution pharmaceutique et de la fourniture de logistique et de services au secteur de la pharmacie et de la santé, dont l'actionnaire majoritaires est McKesson Corporation. McKesson Europe met en œuvre une démarche active et de prévention pour garantir aux patients l'accès aux produits.
v CONTEXTE

Au sein de notre établissement de St Laurent du VAR, vous serez rattaché(e) au directeur d'établissement au sein d'une équipe de 3 personnes fin de travailler sur l'optimisation des zones de travail afin d'augmenter la productivité et réduire le pourcentage d'erreur.

v MISSIONS

· Effectuer une veille sur l'optimisation de l'espace de travail

· Organiser des rencontres avec les collaborateurs afin de prendre en compte leur besoin, leur problématique

· Mettre en place une stratégie d'optimisation de la zone de travail afin de réduire les erreurs et d'augmenter la productivité

· Être le garant du suivi de la stratégie et intervenir si nécessaire

v PROFIL

Etudiant(e) en école d'ingénieur, en Master I ou II avec une spécialisation supply chain / logistique en faculté de pharmacie (industrie). Vous êtes intéressé(e) par une expérience terrain ?

#EmpathieBusiness #EspritCollectif #AisanceRelationnelle #Organisation

Votre entourage vous décrit comme étant dynamique et doté(e) d'un bon relationnel ? N'hésitez pas à postuler !

Durée du contrat : 6 mois

Type d'emploi : Temps plein, Stage

Expérience:

stage 6 mois - chargé de projet - supply chain (h/f) ou similaire: 1 an (Souhaité)

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STAGE 6 MOIS - Chargé de projet - Supply Chain (H/F) - Saint-Laurent-du-Var (06) - Indeed.fr

# data[].attributes.attachment_link.description
Au service de la santé depuis plus de 90 ans, OCP est le leader de la distribution pharmaceutique en France à destination des officines, des hôpitaux et des établissements de santé.

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DI Stage 3 à 6 mois - Bettina - Chargé de projet

# data[].attributes.subject
DI Stage 3 à 6 mois - Bettina - Chargé de projet

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Lieu : Monaco
Secteur : textile
Missions :

Planifier, mettre à jour et suivre l’exécution des projets ;

Assurer les reporting ;

Mettre en œuvre et maintenir la documentation relative aux projets ;

Evaluation des Risques Professionnels ;

Veille des exigences HSE et son évaluation de conformité ;

Préparation des évènements de prévention ;

Audit terrains HSE ;

Analyse des accidents de travail ;

Mise en place d’actions d’amélioration HSE ;

Définir le plan projet RSE

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SD Stage - Crédit agricole - Chargé(e) de missions Innovation & Digital

# data[].attributes.subject
SD Stage - Crédit agricole - Chargé(e) de missions Innovation & Digital

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Lieu : Monaco
Secteur : banque
Missions :

Participer au déploiement local des solutions digitales stratégiques du groupe,

Aider à la promotion d’une culture de l’innovation et contribuer au déploiement de nouvelles méthodes de travail,

Favoriser la génération d’idées innovantes au sein de CFM Indosuez Wealth Management et accompagner les porteurs d’initiatives dans la réalisation de celles-ci,

Participer au Change Management auprès des collaborateurs,

Participer à la démarche de veille

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Marketing et Communication

Stage

6 à 12

02/03/2020

Non

Non cadre

Au sein de la ligne Innovation & Transformation Digital, le stagiaire assurera les missions suivantes :

Participer au déploiement local des solutions digitales stratégiques du groupe,

Aider à la promotion d'une culture de l'innovation et contribuer au déploiement de nouvelles méthodes de travail,

Favoriser la génération d'idées innovantes au sein de CFM Indosuez Wealth Management et accompagner les porteurs d'initiatives dans la réalisation de celles-ci,

Participer au Change Management auprès des collaborateurs,

Participer à la démarche de veille

Europe, Monaco

Bac + 5 / M2 et plus

Etudiant(e) Bac +5 en fin d'études Ecole de Commerce, d'Ingénieur ou Master orienté Innovation

0 - 2 ans

Vous êtes orienté(e) solutions et satisfaction client avec un sens du collectif, vous êtes curieux(se), créatif(ve), dynamique et communicant(e)

Vous disposez de solides connaissances en Suite Office, notamment Powerpoint, Vous démontrez un fort intérêt pour les nouvelles technologies (IA, RPA, Data, Méthodes d'Innovations, Outils) ainsi que les nouvelles méthodes de travail (Design Thinking et Lean StartUp)

Anglais courant

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Stagiaire Chargé(e) de missions Innovation & Digital H/F H/F - Monaco (06) - Indeed.fr

# data[].attributes.headline
SD Stage - PlayAzur - Assistant chef de projet et CM

# data[].attributes.subject
SD Stage - PlayAzur - Assistant chef de projet et CM

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Lieu : Nice
Secteur :  évènementiel
Missions :
Communication (20%) :
-Social Media et plan de com digitale
- contenu web
- Bases de PAO
-e-mailing, newsletter

Gestion de projet (60%) :
-montage et gestion des projets gravitant autour du Play Azur Festival ou en dehors (budget, planning, partenaire, prestataire, influenceur...).
-capacité à proposer de nouveaux formats et de réalisation de A à Z.

Gestion interne d'événements (20%) :
-Montage et démontage
-Accueil invités, exposant, public...
-Animation

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
PlayAzur est spécialisé dans les évènements jeunes et geeks sur Nice et ses environs. Nous organisons principalement le Play Azur Festival à Nice en février de chaque année (5ème édition en 2021). De plus en plus nous développons les évènements annexes tout au long de l'année.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le directeur de Play Azur, en charge de la communication et de la gestion des projets. Votre objectif principal sera de travailler sur de nouveaux projets de Play Azur et d'aider à la communication régulière sur les réseaux sociaux.

Communication (20%) :
-Social Media et plan de com digitale
- contenu web
- Bases de PAO
-e-mailing, newsletter

Gestion de projet (60%) :
-montage et gestion des projets gravitant autour du Play Azur Festival ou en dehors (budget, planning, partenaire, prestataire, influenceur...).
-capacité à proposer de nouveaux formats et de réalisation de A à Z.

Gestion interne d'événements (20%) :
-Montage et démontage
-Accueil invités, exposant, public...
-Animation
Et toutes autres missions liées à l'événementiel.
Durée : 2 mois entre avril 2020 et juin 2020 inclus.
Lieu : Nice, libération

Qualités attendues :
-sérieux et régulier
-multitâches
- une connaissance suffisante des univers geeks
Stage non rémunéré
Avantages :

Travail à distance possible

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PlayAzur est spécialisé dans les évènements jeunes et geeks sur Nice et ses environs. Nous organisons principalement le Play Azur Festival à Nice en février de chaque année (5ème édition en 2021). De plus en plus nous développons les évènements annexes tout au long de l'année.

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Lieu : Eurre
Secteur : logement
Missions :

Co-construire la méthode avec les administateur-trices et l’équipe salariée afin de définir un cahier des charges effectif et efficient

Evaluer les couts évités pour les différents prestataires (CAF, caisses de retraite, Conseil départemental, communes, intercommunalités...)

Identifier tous les bénéficiaires direct et indirectsConstruire un argumentaireopposablesur les retombées économiques de ce système qui soit complémentaire à la notion d’utilité sociale déjà explorée

Rédaction d’un document final présentant cet argumentaire opposable

Organiser une restitution publique pour présenter les résultats

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Team Côte d’Azur is on the hunt for a savvy digital marketing intern Profile: Bac +4/5 comm&marketing with a strong interest for the local business environment Email CV & cover letter - rh@teamcotedazur.fr

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Invest in Côte d'Azur -Foreign Direct Investment Agency posted on LinkedIn

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Team Côte d'Azur is on the hunt for a savvy digital marketing intern Profile: Bac +4/5 comm&marketing with a strong interest for the local business environment...

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SD ou IMT Stage 4 à 6 mois - Wever - Stagiaire mobilité Innovante et Durable

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SD ou IMT Stage 4 à 6 mois - Wever - Stagiaire mobilité Innovante et Durable

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Lieu : Sophia
Secteur : transports

Missions : Référencer un ensemble d’opérateurs et de solutions mobilité innovantes sur le territoire

Identifier et documenter des retours d’expérience d’opérations pilotes ou régulières

Proposer des scénarios et conduire des projets d’opérations pilotes de mobilité

Élaborer des fiches relatives aux mobilités innovantes (fiches action)

Mener des entretiens individuels avec les acteurs de la mobilité sur les territoires

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Stage - Cannes Pays de Lérins - Partenariat emploi

# data[].attributes.subject
Stage - Cannes Pays de Lérins - Partenariat emploi

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Lieu : Mandelieu
Secteur : Territoire
Missions :
1) Support opérationnel et partenariat : Vous participerez à la coordination du partenariat et  apporterez une aide opérationnelle sur les différents projets en cours

2) Evènementiel : Vous découvrirez, à toutes les étapes de l’événement, la préparation et la gestion de forums de l’Emploi du territoire

3) Communication: Vous assurez la promotion des évènements et actualités emploi du territoire en lien avec le service communication de l’Agglomération

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Trame Fiche de poste Stagiaire Mission Emploi(1)[8463](1)

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Stage 3 à 6 mois - Aromatech - Management environnemental 

# data[].attributes.subject
Stage 3 à 6 mois - Aromatech - Management environnemental 

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Lieu : St Cézaire
Secteur : aromes

Sujet de stage : dans le cadre d’une démarche RSE, assister l’entreprise dans son déploiement d’un système de management environnemental :

Tri et valorisation des déchets

Etude d’optimisation des consommations énergétiques

Etude d’optimisation de la consommation et du traitement de l’eau de process

Mise en place des KPI environnement

Envoyer CV et LM à jdavid@aromatech.fr

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Alternance - SAP - Assistant Management Projets

# data[].attributes.subject
Alternance - SAP - Assistant Management Projets

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Lieu : Mougins
Secteur : logiciels d'entreprise
Missions :

Sous la supervision du Président (Managing Director) de SAP Labs France et son Directeur Adjoint, la personne qui tiendra ce poste est chargée de gérer, coordonner et assurer l'exécution de l’ensemble des projets ayant trait à l’économie durable, la gestion de la politique d’énergie du site de Mougins et de façon accessoire des autres sites de Caen et Levallois Perret. Elle sera responsable de la documentation et du partage de ses activités.

Elle accompagnera la Société SAP Labs France dans sa mise en conformité avec les normes ISO 14001 et assurera une veille proactive.

Elle interviendra également en support sur tous les aspects de communication interne et externe (réalisation de supports, brochures, emails...).

Elle participera au quotidien à la gestion de l’agenda du Président et sera impliquée, selon les nécessités, dans des partenariats internes et externes (collectivités locales, associations, entreprises, personnalités, …).

Elle apportera aussi son soutien aux équipes locales RH dans leurs tâches et activités quotidiennes, et secondera le Directeur Adjoint de SAP Labs France dans son opérationnel.

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Réquisition: 247725
Secteur de travail: Consulting and Professional Services
Déplacement escompté: 0 - 10%
Statuts de carrière: Étudiant
Type d'emploi: Limited Full Time

SAP a vu le jour en 1972, sur l'initiative d'une équipe de cinq collaborateurs désireux de créer quelque chose de nouveau. Ensemble, ils ont révolutionné le secteur des logiciels d'entreprise et réinventé les méthodes de gestion. Aujourd'hui, SAP se positionne en leader sur le marché des logiciels d'entreprise, mais nous restons fidèles à nos racines. C'est pourquoi nous concevons des solutions qui nourrissent l'innovation, favorisent l'égalité et multiplient les opportunités pour nos employés et nos clients, au-delà des frontières et des cultures.
SAP apprécie l'esprit d'entreprise, encourageant la créativité et établant des relations durables avec nos employés. Notre personnel réfléchit la diversité et l'intégration: nous sommes conscients qu'il s'agit d'une richesse source de compétitivité à long terme et d'opportunités pour tous. Nous pensons qu'ensemble, nous pouvons transformer les secteurs d'activité, faire croître l'économie, faire évoluer les sociétés et préserver l'environnement, car seules les meilleures entreprises sont à même d'améliorer la société et le quotidien des individus.

Principaux Domaines De Responsabilité

Sous la supervision du Président (Managing Director) de SAP Labs France et son Directeur Adjoint, la personne qui tiendra ce poste est chargée de gérer, coordonner et assurer l'exécution de l'ensemble des projets ayant trait à l'économie durable, la gestion de la politique d'énergie du site de Mougins et de façon accessoire des autres sites de Caen et Levallois Perret. Elle sera responsable de la documentation et du partage de ses activités.

Elle accompagnera la Société SAP Labs France dans sa mise en conformité avec les normes ISO 14001 et assurera une veille proactive.

Elle interviendra également en support sur tous les aspects de communication interne et externe (réalisation de supports, brochures, emails...).

Elle participera au quotidien à la gestion de l'agenda du Président et sera impliquée, selon les nécessités, dans des partenariats internes et externes (collectivités locales, associations, entreprises, personnalités, ...).

Elle apportera aussi son soutien aux équipes locales RH dans leurs tâches et activités quotidiennes, et secondera le Directeur Adjoint de SAP Labs France dans son opérationnel.

Au cours de cette mission, elle devra travailler en collaboration étroite avec tous les acteurs responsables des activités transversales (RH, Finance, Services Généraux...), pour partager les connaissances sur les thèmes et assurer une formation croisée et une évolutivité de tout le travail sur les processus et activités qui pourront être mis en place.

Les Compétences Suivantes Sont Recherchées

Orientation client, compréhension de l'environnement de travail, démarche innovante,

Communication et Implication auprès des partenaires et des tiers,

Orientation qualité et Axé sur les résultats. Rigueur et Organisation,

Travail d'équipe et collaboration,

Principes informatiques et sécurité des données,

Réactivité au changement.

Exigences en matière d'expérience et de langues :

Connaissance de l'environnement de l'économie durable et des notions de droit sont appréciés.

Expérience de travail dans un environnement orienté client appréciée,

Bac +4/5 Sciences Sociales, Economiques et / ou scientifiques avec première expérience du milieu de l'entreprise.

Interactions avec les partenaires et les clients
CE QUE NOUS AVONS À VOUS OFFRIR
La clé de la réussite est entre vos mains. Mais chez SAP, nous vous donnons les moyens de façonner votre propre clé.
Votre carrière chez SAP pourra vous ouvrir de nombreuses portes. Si vous recherchez une entreprise dédiée de vos idées et de votre développement personnel, qui vous reconnaisse pour vos contributions uniques, qui vous anime d'un grand sens du devoir et qui vous accueille dans un environnement de travail informel, flexible et inclusif, n'attendez plus à appliquer chez nous.
ENGAGEMENT DE SAP POUR LA DIVERSITÉ

Pour exploiter toute la puissance de l'innovation, SAP s'emploie à recruter un personnel diversifié. Nous désirons mettre à profit les qualités de tous et valoriser les compétences uniques que chacun apporte à l'entreprise.

SAP s'engage à respecter les principes d'égalité des chances en matière d'emploi et à adapter raisonnablement ses installations à destination des candidats présentant un handicap physique et/ou mental. Si vous avez besoin d'installations spécifiques ou d'une aide particulière pour accéder à notre site Web ou finaliser votre candidature, envoyez un e-mail précisant votre demande à l'équipe Recruiting Operations Team (Amériques : Careers.NorthAmerica@sap.com ou Careers.LatinAmerica@sap.com, zone APJ : Careers.APJ@sap.com, zone EMEA : Careers@sap.com).
Les candidats retenus feront peut-être l'objet d'une vérification des références menée par un fournisseur externe.

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SAP hiring Alternance : Assistant Management Projets F/H in Mougins, Provence-Alpes-Cote d'Azur, France | LinkedIn

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Réquisition: 247725 Secteur de travail: Consulting and Professional Services Déplacement escompté: 0 - 10% Statuts de carrière: Étudiant Type d'emploi: Limited Full Time SAP a vu le jour en 1972, sur l'initiative d'une équipe de cinq collaborateurs désireux de créer quelque chose de nouveau.

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DI ou IMT - Ecologie industrielle et territoriale 

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DI ou IMT - Ecologie industrielle et territoriale 

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Lieu : St Laurent du Var
Missions :

Réalisation d’enquêtes de consommation et promotion de l’étude de grappes photovoltaïque en cours

Appui dans la démarche du Club visant à améliorer les services disponibles dans les ZAE (notamment réalisation et suivi d’actions collectives au profit des entreprises)

Réalisation de diagnostic de flux d’entreprises, saisie dans logiciel dédié (ACT’IF), identification de synergies d’échanges et de mutualisation

Suivi des actions de développement durable des autres ZAE engagées dans le 06 et benchmark

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Lieu : Nice
Missions :
•Identifier et valoriser les opérations énergétiques exemplaires•Identifier les bonnes pratiques, les aides financières disponibles et les valoriser•Contribuer aux livrables de la Filière Energies •Contribuer à l’organisation de visites de sites et d’événements•Cartographier les acteurs de l’énergies du territoire et alimenter des annuaires•Réaliser une veille réglementaire et économique liée à l’énergie•Accompagner un projet Franco-italien•Animer et faire évoluer les groupes de travail constitués

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Offre de stage_chargé mission énergie 2020(3)

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Stage - Virbac - Gestion des Partenariats Industriels

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Stage - Virbac - Gestion des Partenariats Industriels

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Lieu : Carros
Secteur : laboratoire pharmaceutique
Missions :

Définition et mise en place des Cahiers des Charges Qualité auprès des fournisseurs de Substances Actives (API)

Définition et mise en place du programme d’audits des fournisseurs des produits Santé Animale non Pharma

Mise à jour des outils d’évaluation de risque pour la planification des audits API

Définition de questionnaires d’audits API

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Stage Gestion des Partenariats Industriels (h/f) - Carros (06) - Indeed.fr

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Lancer la recherche Avis sur les entreprises Consulter des salaires

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Stage 3 à 4 mois - Observatoire de la Transition Ecologique et Citoyenne Côte d’Azur

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Stage 3 à 4 mois - Observatoire de la Transition Ecologique et Citoyenne Côte d’Azur

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Lieu : Nice (MSH, face à l'ISEM)
Missions :

De participer à l’élaboration d’un questionnaire destiné à recenser l’intérêt des chercheur.e.s et enseignant.e.s-chercheur.e.s pour l’Observatoire, leurs problématiques et sujets de recherche en lien avec les thématiques de la Transition écologique et citoyenne, leurs besoins de collaboration avec les acteurs de la société civile, leur motivation pour ce genre de recherche collaborative, etc.

De réaliser l’enquête auprès de ces acteurs, soit par mail, soit par entretiens oraux

De dépouiller et d’analyser les résultats de cette enquête

De les restituer au comité scientifique et de pilotage de l’Observatoire lors d’une journée d’étude qui sera organisée à cet effet.

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Lieu : Nice
Secteur : pharmacie
Missions :
- La réalisation d'analyses de data mining répondant à une problématique de l'entreprise

- La création de tableaux de bord et de reporting

- L’Interprétation des résultats par croisement avec expertise métier

- La spécification des besoins « Data » dans le cadre de l'évolution du système opérationnel (comparaison de données, qualité des données, vérification de la complétude, format des champs…)

- La réalisation d'extraction de données pour répondre à des demandes utilisateurs

- La mise en place et le maintien d'aides à l'utilisation des outils BI à la disposition des opérationnels

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Le groupe EA PHARMA recrute un(e) Stagiaire Data Analyst H/F.

Issu du rapprochement de différents laboratoires de l'industrie pharmaceutique et du complément alimentaire (Laboratoires Granions, Equilibre Attitude et Merle), le groupe EA PHARMA, pionnier et leader sur ses marchés au travers de ses principales marques (Granions, EAFIT, Foucaud et Punch Power), est spécialisé dans l'oligothérapie, la nutrition sportive et expert dans la micronutrition.
Description des missions
Rattaché(e) directement au Data Analyst Senior, le(la) stagiaire aura pour responsabilité de l'assister sur les dossiers suivants :

- La réalisation d'analyses de data mining répondant à une problématique de l'entreprise

- La création de tableaux de bord et de reporting

- L'Interprétation des résultats par croisement avec expertise métier

- La spécification des besoins " Data " dans le cadre de l'évolution du système opérationnel (comparaison de données, qualité des données, vérification de la complétude, format des champs...)

- La réalisation d'extraction de données pour répondre à des demandes utilisateurs

- La mise en place et le maintien d'aides à l'utilisation des outils BI à la disposition des opérationnels

Selon l'activité, d'autres missions connexes pourront être confiées.

Compétences et qualités requises
Compétences techniques

- Très bonne connaissance des logiciels bureautiques, en particulier Excel.

- Maîtrise des outils suivants : Data IMS, Power BI (projet en cours), CUBOLAP, ERP (Navision LS, SAP)

Aptitudes professionnelles

- Extrêmement rigoureux/se et organisé(e)

- Qualités d'analyse, autonomie

- Pragmatique et esprit de synthèse

- Discrétion tout en ayant un caractère dynamique

Diplômes requis
Formation Bac+4/Bac+5 en informatique, commerce, statistique, ingénieur

Expérience

Une 1ère expérience similaire (stage, CDD) en entreprise ou en cabinet est un plus

Contrat
Type de contrat : Stage de 6 mois

Convention de Stage obligatoire

Rémunération motivante

Disponibilité : ASAP

Autres avantages : tickets restaurant, restaurant inter-entreprise sur site, corbeille de fruits livrée tous les lundis, café gratuit, baby-foot, douches disponibles pour faire du sport entre 12h et 14h (parcours de santé à proximité)

Durée du contrat : 6 mois

Type d'emploi : Temps plein, Stage

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Data Analyst Stagiaire H/F - Mougins (06) - Indeed.fr

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Le groupe EA PHARMA recrute un(e) Stagiaire Data Analyst H/F. Issu du rapprochement de différents laboratoires de l'industrie pharmaceutique et du complément alimentaire (Laboratoires Granions, Equilibre Attitude et Merle), le groupe EA PHARMA, pionnier et leader sur ses marchés au travers de ses principales marques (Granions, EAFIT, Foucaud et Punch Power), est spécialisé dans l'oligothérapie, la nutrition sportive et expert dans la micronutrition.

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Stage - CCI - Création, exploitation de bases de données et data 

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Stage - CCI - Création, exploitation de bases de données et data 

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Lieu : Nice
Missions :  L’observatoire économique SIRIUS de la Chambre de Commerce et d’Industrie Nice Côte d’Azur dispose d’un important jeu de données relatif aux entreprises : identité, effectifs, chiffres d’affaires, secteurs d’activité, …. L’observatoire souhaite créer une base de données unifiée regroupant l’intégralité des données disponibles en interne. Ces données devront par la suite être exploitées et présentées sous forme de tableaux de bord dynamiques à l’aide du logiciel Power Bi (en particulier les résultats des enquêtes de conjoncture).

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Description du poste / Missions :
L'observatoire économique SIRIUS de la Chambre de Commerce et d'Industrie Nice Côte d'Azur dispose d'un important jeu de données relatif aux entreprises : identité, effectifs, chiffres d'affaires, secteurs d'activité, .... L'observatoire souhaite créer une base de données unifiée regroupant l'intégralité des données disponibles en interne. Ces données devront par la suite être exploitées et présentées sous forme de tableaux de bord dynamiques à l'aide du logiciel Power Bi (en particulier les résultats des enquêtes de conjoncture).
Formation & connaissances :
Il sera demandé au candidat une bonne maîtrise des outils de gestion de données, une relative autonomie ainsi que de d'être force de proposition sur le sujet.
Lieu de travail :
Licence pro ou master : STID, MIAGE, ou formation équivalente en gestion de base de données, data mining, data visualisation, statistiques, informatique décisionnelle.
Horaires et rémunération :
CCI NCA à Nice

35 h hebdomadaires

En fonction de la réglementation stagiaires

Participation au transport

Titre-restaurant / Panier

Avantages :

Durée du contrat : 4 mois

Type d'emploi : Temps plein, Stage

Salaire : 3,90€ /heure

création, exploitation de bases de données et data ou similaire: 1 an (Souhaité)

Expérience:

Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis)

Formation:

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Stage : Création, exploitation de bases de données et data - Nice (06) - Indeed.fr

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Description du poste / Missions : L'observatoire économique SIRIUS de la Chambre de Commerce et d'Industrie Nice Côte d'Azur dispose d'un important jeu de données relatif aux entreprises : identité, effectifs, chiffres d'affaires, secteurs d'activité, .... L'observatoire souhaite créer une base de données unifiée regroupant l'intégralité des données disponibles en interne.

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Stage 6 mois - Centre scientifique de Monaco - Préférence M2

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Stage 6 mois - Centre scientifique de Monaco - Préférence M2

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A noter : si vous êtes intéressé, merci d'envoyer CV et LM à Madame Arena et moi avant envoi.
Lieu : Monaco
Secteur : environnement
Missions :

promouvoir et vendre (communication, marketing et fund-raising) un projet de conservation : le Conservatoire Mondial des Coraux. Ce projet a le but de conserver en milieu contrôlé la majorité des espèces de coraux existante. Si rien n’est fait, le GIEC prédit la disparition à l’horizon 2100 des coraux constructeurs de récif à cause du changement climatique.

Ce projet n’est qu’en partie financé, et donc l’étudiant devra rechercher d’éventuels sponsors (répondre aux appels aux projets institutionnels et privés internationaux entre autres).

Pour cela, il devra aider à la réalisation d’outils de communication : brochures/flyers, powerpoint, pastilles vidéo …

Il devra aussi faire un état des lieux des projets similaires existants dans le monde afin de positionner le Conservatoire.

Enfin, il devra enrichir le réseau existant par l’obtention de nouveaux partenaires (aquariums, ONG impliquées dans la restauration récifale, …).

L’anglais est la langue de travail et les outils informatiques classiques doivent être maitrisés. L’étudiant sera basé au Musée Océanographique de Monaco.

Personne à contacter : Nadia OUNAIS n.ounais@oceano.org

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Stage - Micromania - Assistant Projet Web

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Stage - Micromania - Assistant Projet Web

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Lieu : Sophia
Secteur : Jeux vidéos
Missions :

Le suivi et l’accompagnement de la chargée de projet Web dans les projets Business

L’accompagnement dans l’implémentation de nouvelles fonctionnalités ou de correctifs pour le site www.micromania.fr

L’expression des besoins métiers / business auprès des équipes techniques

La réalisation de veilles et un benchmark

La découverte du métier de business manager de la plateforme e-commerce

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ASSISTANT(E) PROJET WEB - STAGIAIRE - H/F - Valbonne (06) - Indeed.fr

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Lancer la recherche Avis sur les entreprises Consulter des salaires

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Stage - SBM - Assistant(e) Acheteur Spécialisation Boissons/Vins

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Stage - SBM - Assistant(e) Acheteur Spécialisation Boissons/Vins

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Lieu : Monaco
Secteur : hôtellerie / restauration
Missions :
- Analyse des supports de vente et Cartes des vins au sein du Groupe.

- Benchmark local et régional sur les prix de vente des Vins et Champagnes, sur base de références comparables.

- Proposition d’harmonisation des prix de vente au sein du Groupe, avec sécurisation des marges.

- Proposition d’éléments d’aide à la décision pour les directions d’exploitation et direction des achats pour sécurisation des marges appliquées.

- Analyse des stocks « dormants » et « en vins de garde » du Groupe.

- Contribution aux tableaux de bord extrait de SAP, sur le pilotage des sujets ci-dessus.

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Entreprise :

Avec plus de 3 000 collaborateurs, Monte-Carlo Société des Bains de Mer se hisse au premier rang des employeurs de la Principauté de Monaco. Au-delà de ses activités principales qui sont l'hôtellerie, la restauration et les jeux, bien peu se doutent que la Société recèle quelque 500 métiers répertoriés dans des secteurs aussi variés que le spectacle, le marketing, l'environnement, la finance, les travaux et second œuvre, le bien-être....

Cette diversité de métiers et de compétences est garante du savoir-faire que Monte-Carlo Société des Bains de Mer met au service de ses clients depuis 150 ans.

Missions :

Mission focalisé sur le secteur des Achats et stocks des Vins de la SBM.

Taches prévues :

- Analyse des supports de vente et Cartes des vins au sein du Groupe.

- Benchmark local et régional sur les prix de vente des Vins et Champagnes, sur base de références comparables.

- Proposition d'harmonisation des prix de vente au sein du Groupe, avec sécurisation des marges.

- Proposition d'éléments d'aide à la décision pour les directions d'exploitation et direction des achats pour sécurisation des marges appliquées.

- Analyse des stocks " dormants " et " en vins de garde " du Groupe.

- Contribution aux tableaux de bord extrait de SAP, sur le pilotage des sujets ci-dessus.

Profil recherché :

Rigoureux et intègre. Commercial ou statisticien.

Aimant les chiffres et les calculs et sachant manier chiffres, ratios et statistiques.

A l'aise sur Excel et dans le travail d'analyse de datas, et des présentations sous PPoint.

Une expérience de SAP , dans un précédent stage serait un plus.

Culture générale sur les vins et/ou la restauration sera un plus, de même qu'une connaissance générale des processus achats Groupe.

Très bon sens relationnel, bonne écoute et capacité à échanger, car travaillera souvent en équipe, avec les acheteurs, la direction des achats, les métiers de la restauration et le gestionnaire des stocks et la direction des opérations hôtelières.

Capacité de synthèse, afin de pouvoir faire ressortir les éléments clés, résultant de ses analyses.

Type d'emploi : Stage

Salaire : 659,10€ /mois

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STAGE Assistant(e) Acheteur Spécialisation Boissons/Vins - Monaco (06) - Indeed.fr

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Entreprise : Avec plus de 3 000 collaborateurs, Monte-Carlo Société des Bains de Mer se hisse au premier rang des employeurs de la Principauté de Monaco. Au-delà de ses activités principales qui sont l'hôtellerie, la restauration et les jeux, bien peu se doutent que la Société recèle quelque 500 métiers répertoriés dans des secteurs aussi variés que le spectacle, le marketing, l'environnement, la finance, les travaux et second œuvre, le bien-être....

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Stage 6 mois - Mas Candile - Marketing digital

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Stage 6 mois - Mas Candile - Marketing digital

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Lieu : Mougins
Secteur : hôtellerie
Missions :

Assister à l’implémentation du plan marketing

Développer et réaliser des campagnes marketing et communication digitale à destination de notre clientèle internationale: de la conception jusqu’au déploiement

Etre force de proposition sur les offres à développer SPA, restaurant et hôtel selon la saisonnalité et les besoins clients

Analyser le marché et réaliser des veilles sur les concurrents

Mise à jour de base de données et de fichiers clients

Suivre les statistiques des différentes campagnes et réaliser des reporting

Concevoir et mettre à jour de supports de communication, flyers, présentations, campagnes emailing, et autre contenu rédactionnel

Mettre à jour et rédiger du contenu sur notre site internet avec optimisation SEO et des sites partenaires

Suivre et faire des recommandations selon les retours clients

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Vous êtes à la recherche d'un stage d'une durée de 4 à 6 mois, bilingue anglais/français, vous êtes un marketeur passionné(e). Vous êtes attiré(e) par le milieu hôtelier et de luxe ?

Venez donc rejoindre l'équipe du Mas Candille, un hôtel 5 étoiles à Mougins, situé sur la côte d'Azur entre Cannes et Nice et entouré d'un parc de quatre hectares. Le Mas Candille est un hôtel de luxe offrant des chambres et des suites haut de gamme, deux restaurants, un spa, trois piscines, deux jacuzzis et deux salles de réunion.

Assister à l'implémentation du plan marketing

Développer et réaliser des campagnes marketing et communication digitale à destination de notre clientèle internationale: de la conception jusqu'au déploiement

Etre force de proposition sur les offres à développer SPA, restaurant et hôtel selon la saisonnalité et les besoins clients

Analyser le marché et réaliser des veilles sur les concurrents

Mise à jour de base de données et de fichiers clients

Suivre les statistiques des différentes campagnes et réaliser des reporting

Concevoir et mettre à jour de supports de communication, flyers, présentations, campagnes emailing, et autre contenu rédactionnel

Mettre à jour et rédiger du contenu sur notre site internet avec optimisation SEO et des sites partenaires

Suivre et faire des recommandations selon les retours clients

Ecole de commerce ou Master université avec une spécialisation marketing international

Bilingue Anglais/ Français

Bonne connaissance du marketing automation, du content marketing, des leviers en marketing digital et SEO

Maîtrise du Pack Office, Wordpress, connaissance de plateformes digitales

Autonomie et curiosité

Capacités rédactionnelles en Anglais et Français

Créativité, capacité d'innovation et grande force de proposition

Connaissance de l'univers hôtelier et de la restauration de luxe serait un plus

Boutique-Hôtel 5* sur la Côte d'Azur.

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STAGIAIRE MARKETING DIGITAL H/F - Mougins (06) - Indeed.fr

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Vous êtes à la recherche d'un stage d'une durée de 4 à 6 mois, bilingue anglais/français, vous êtes un marketeur passionné(e). Vous êtes attiré(e) par le milieu hôtelier et de luxe ? Venez donc rejoindre l'équipe du Mas Candille, un hôtel 5 étoiles à Mougins, situé sur la côte d'Azur entre Cannes et Nice et entouré d'un parc de quatre hectares.

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Stage - AATIKO - Consultant e-management

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Stage - AATIKO - Consultant e-management

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Lieu : Lyon
Secteur : Conseil
Missions :

Production et pilotage de nos missions conseil*, avec l’appui d’un chef de projets (traitement de bases de données, diagnostic des pratiques, construction des scénarii d’amélioration, aides à la décision…)

fonctionnement interne au cabinet, sur le bien-travailler ensemble et sur le développement personnel.

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Aatiko - 200206 Stage Consultant-e management, organisation et conduite du changement