# data[].attributes.body
~ Hoe ziet de arbeidsmarkt eruit?
*De arbeidsmarkt is het geheel van vraag (dit komt van de werkgevers, zij vragen dan naar mensen die bij hun komen werken) arbeid en het aanbod van arbeid (dan zijn er mensen die ergens willen werken)
De vraag naar arbeid bepaalt de werkgelegenheid(=bestaat uit alle arbeidsplaatsen bij bedrijven en de overheid).

~ Wanneer hoor je bij de beroepsbevolking?
* Op de arbeidsmarkt komt het aanbod van arbeid van de beroepsbevolking.
Iedereen van 15 jaar tot pensioensleeftijd die werkt, of werkloos is, hoort bij de beroepsbevolking.
Iedere zomer neemt de beroepsbevolking toe doordat er veel jongeren dan zijn die van school komen en een baan zoeken.
De beroepsbevolking neemt af als mensen niet meer willen werken, of als ze dood gaan.
Zo verandert de beroepsbevolking steeds.

~ welk werk telt mee in de economische cijfers?
* werk waartegen je loon krijgt, dat je voor geld werkt.
ik denk dat dit het is, maar ik kan niet iets anders vinden

# data[].attributes.body
Goed gedaan👍

# data[].attributes.body
~Welke ondernemingsvormen er zijn:
*Je hebt zzp'r's, is zelfstandig zonder personeel. kiest meestal een een eenmanszaak als ondernemingsvorm, een eenmanszaak betekend dat er 1 persoon de eigenaar is, maar hij kan wel personeel hebben.
*Vof: (vennootschap onder firma) hierbij heb je samen met iemand een bedrijf , de eigenaren heten fennoten of firmanten.
*Nv: (naamloze vennootschap) die hebben aandeelhouders als eigenaren, iedereen die kan aandelen kopen en daarmee steek je geld in het bedrijf.
de aandeelhouders hebben samen recht op de winst, de winst die de hun word uitgekeerd heet dividend
*Bv: (besloten vennootschap) dit lijkt op de nv, alleen kan niet iedereen zomaar aandelen kopen.
als een nv of bv failliet gaat, dan zijn de eigenaren het geld van hun aandeel kwijt.

~Hoe een bedrijf georganiseerd is:
Dit betekent wie wat doet in een bedrijf, waar, hoe en waar hij goed in is.

~ In welke sectoren je kunt werken:
*Primaire sector: (eerste sector) hierbij horen landbouw, visserij, en winning van delfstoffen
*Secundaire sector: (tweede sector) hierbij horen industrie landbouw en ambachten zoals bakker.
*Tertiare sector: (derde sector) hierbij
woorden niet commerciële, dienstverlening, bijvoorbeeld
winkels, banken, transportbedrijven.
* Quartaire sector: (vierde sector)
hierbij horen niet commerciële dienstverlening, bijvoorbeeld gezondheid zorg, onderwijs, overheidsdiensten.

# data[].attributes.body
~ Hoe een arbeidsovereenkomst tot stand komt:
Als je bij je baas (je werkgever) een afspraak maakt over dat je in loondienst, dus voor geld, bij je werkgever komt werken

~ Welke dienstverbanden er mogelijk zijn:
Je hebt vaste, tijdelijke, flexibele  deeltijd, voltijd, banen, uitzend werk en je kunt ook werken met een oproepkracht.
Bij een deeltijd baan werk je niet een volledige werkweek, bij een voltijdbaan juist wel. dat is niet bij ieder bedrijf hetzelfde en varieert het tussen de 36 en 40 uur per week.
Dan heb je een vaste baan, bij een vaste baan heb je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Bij een tijdelijke baan werk je juist wel voor een bepaalde tijd.
Bij een flexibele baan dan hoef je alleen te weken wanneer de werkgever je nodig heeft.
Je kunt een met een oproep contract werken, dan roept het bedrijf je op wanneer ze je nodig hebben op bepaalde drukke tijden.

~Wat de wet regelt om de werknemer te beschermen:
Je hebt de Arbowet, de arbeidstijdenwet, het wettelijk minimumloon en de cao, die punten beschermen de werknemer, voor bijvoorbeeld gezonde en veilige werkomstandigheden.
- In de Arbowet staan de regels voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden.
- De arbeidstijdenwet staan de regels voor de werk- en rusttijden.
Het cao is een collectieve arbeidsovereenkomst

# data[].attributes.body
5 belangrijke begrippen van 5.1

# data[].attributes.body
De wet met regels voor werk- en rusttijden.
~ https://www.youtube.com/watch?v=xMQoUFVf3G4

# data[].attributes.body
Wet met regels voor veilige en gezonde arbeidsomstandigheden.
~
https://www.youtube.com/watch?v=3WQ3qfeE6jM

# data[].attributes.body
Het loon dat je met je werkgever hebt afgesproken en waarop nog niets is ingehouden.
~
http://www.bruto-netto.nl/brutoloon/

# data[].attributes.body
Collectieve arbeitsovereenkomst. afspraken over de arbeitsvoorwaarden in een bepaalde bedrijfstak.
~
https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/arbeidsovereenkomst-en-cao/vraag-en-antwoord/wat-is-een-cao

# data[].attributes.body
Het bedrag dat een werknemer van 23 jaar en ouder minstens moet verdienen met een voltijdbaan.
~
https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/minimumloon/vraag-en-antwoord/wat-is-het-wettelijk-minimumloon-en-wanneer-heb-ik-er-recht-op