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Cuáles son los retos que tenemos como sujetos sociales interdependientes en la transformación de nuestros contextos

Uno de los principales retos es trabajar más en equipo para obtener un bien común, muchas veces solo realizamos las cosas para cumplir con un requisito y luego nos olvidamos del fundamento principal de ese propósito; el ser interdependientes implica que todo lo que pasa influye en todas las personas o al menos en las más cercanas a lo que estamos realizando y por eso no podemos pensar solo en la repercusión que tendrá solo para unos pocos sino para todos; esto va acompañado de la empatía, que muchas veces es lo que nos hace falta al momento de trabajar con otras personas; entender que todos somos diferentes pero que de igual forma podemos aportar y de ese modo comprender la situación de cada persona.

Los retos que asumimos debemos cumplirlos con objetividad y responsabilidad, dando un resultado que de cambio a la necesidad y participación activa de la comunidad ya que los retos que tenemos o a los que nos presentamos diariamente son la pobreza, la desigualdad social, la exclusión, la falta de educación, la salud, el desempleo, etc.
Lo cual le corresponde en su totalidad al Estado, nos estamos formando y capacitando para adquirir conocimientos; y por medio de nuestro ámbito profesional surjan nuevas ideas para poder transformar y contribuir a mejorar estos problemas sociales que se presentan a diario en nuestro país. Ya que todas nuestras acciones o nuestros aportes tienen un valor importante para la vida de aquellas personas en estado de vulnerabilidad.

Qué acciones puntuales podemos emprender para aportar a la construcción de una nueva humanidad

Se necesitan acciones encaminadas a promover y fomentar oportunidades de desarrollo y fortalecimiento para aquellas comunidades que han sido vulneradas por parte del Estado.
Puede ser el cuidado del medio ambiente de una manera muy inteligente para el desarrollo sostenible ya que atrás de nosotros vienen muchas más generaciones podemos hacerlo creando hábitos, reutilización, reciclaje, razonamiento de servicios públicos, sensibilización, todo esto con el fin de mejorar la calidad de vida y crear nuevos proyectos que puedan cambiar la vida de muchas personas.

La empatía, tolerancia y resiliencia son algunos de los factores que influyen en la comunidad; entender y comprender que no todos tenemos las mismas capacidades para hacer algo, cada persona tiene habilidades diferentes  y muchas veces es uno de los principales factores que ocasionan que se generen conflictos al trabajar juntos, esto va de la mano con nuestra posibilidad para entender a los demás así como la adaptabilidad que tenemos a los cambios; esto también influye  en la constancia con la cual realizamos algo, es decir queremos un cambio pero a medida que van llegando los obstáculos preferimos dejar de intentarlo porque no somos buenos para adaptarnos a las situaciones adversas que se puedan presentar en el camino; esto ocasiona que no se genere el cambio esperado sino un estancamiento en lo que nos propusimos al principio del proceso.

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¿Cuál es mi lugar?

Mi lugar como estudiante en proceso de formación y como persona, es brindar ayuda y/o colaboración a personas vulnerables, siempre siendo empática a pesar de las circunstancias pensando siempre en el dolor ajeno, en lo que aflige a los demás.

¿Qué acciones emprendo cotidianamente para incidir en la transformación de esta problemática?

Implementar estrategias que favorezcan al cambio positivo de la problemática que se presenta, tales como brindar orientación sobre las diferentes formas que pueden utilizar para emprender un negocio favorable para ella, buscando de esta forma crear independencia económica, por otro lado incentivar a los demás a tener un amor propio, pensando siempre en cumplir la voluntad de Dios que es esencial para nuestra vida como personas.

¿Cuáles actitudes o acciones perpetúan la problemática?

La falta de compromiso e inconstancia en querer aprender y emprender y así buscar alternativas que les permitan tener una mejor calidad de vida, pensando siempre en su bienestar y enfocarse en cada día mejorar y así poder avanzar.

¿Cuál ha sido el aporte a los propósitos de la organización social y sus comunidades?

Mi empatía para con las mujeres, pensando siempre en los problemas que puedan estar pasando, de igual forma siendo comprensiva, tolerante, respetuosa y brindando siempre un saludo cordial en el que ellas sientan el valor y la importancia que tiene cada una. De igual forma se sienta cogidas y valoradas.
En el mismo contexto se brindan espacios de aprendizaje en los cuales se les enseño sobre:
Hoja de vida
Habilidades blandas
Emprendimiento e
Inteligencia Emocional
Todo esto que les permita tener un mejor visión de cada una de ellas.

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¿Cual es mi lugar?

Mi lugar primero que todo es como estudiante, en el cual estoy dispuesta a enseñarles un poco de mi conocimiento, pero lo más importante es que estoy dispuesta a aprender y más que todo ponerme en los zapatos de cada una de las mujeres de la fundación, en el cual llevábamos un proceso de formación, donde nuestro propósito es llevar a cabo un impacto de mejora en la vida de ellas, un proceso de convivencia e interacción y reflexión para aportar en su vida personal así sea algo mínimo pero que les servirá para la vida.

¿Que acciones emprendo cotidianamente para incidir en la transformación de esta problematica?

La verdad es que mediante nuestro horario de estudio que es los sábados es porque en días de semana trabajamos e incluso somos de otros pueblos, por tal razón personal se me dificulta mucho como llevar acciones a acabo, pero en general los días de practica en la fundación trato de entenderlas, no juzgarlas que es lo más importante ya que nadie es más que nadie, apoyarlas, escucharlas, si tienen alguna duda aclarárselas, todo esto con el fin de comprenderlas ya que han pasado por situaciones distintas a las de cada uno de nosotros.

¿Cuáles actitudes o acciones perpetúan la problematica?

La falta de mujeres en la fundación ya que contábamos con un grupo mayoritario donde se pudiera llevar el proceso personalmente con cada una de ellas, lo cual nos desmotivo, pero siempre tuvimos la intención de dar lo mejor de nosotras
No socialización e interacción por parte algunas de las mujeres, ya que hubo un caso que no quisieron hacer parte de las dinámicas.
El confuso caso de los cursos del SENA, con nuestro proceso de emprendimiento ya que les interesaba los cursos.

¿Cual ha sido el aporte a los propósitos de la organización social y sus comunidades?

El principal aporte han sido los valores, donde se les trasmitía respeto, solidaridad, cariño, etc. Para que ellas se sintieran cómodas, les brindamos algunos conocimientos con el fin de aportarles así sea un poquito en su vida personal
Entrevista de trabajo
Hoja de vida
Habilidades blandas o inteligencia emocional

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¿Cuál es mi lugar?

Como persona mi lugar es escuchar, comprender y reconocer las problemáticas, los conflictos y necesidades que tenga la comunidad con la cual se está interactuando; conociendo y entendiendo las situaciones a las cuales se miran expuestas todos los días, y como desde mi conocimiento se puede aportar ideas para la solución de alguna de estas problemáticas.

¿Qué acciones emprendo cotidianamente para incidir en la trasformación de esta problemática?

Buscar medios para colaborar  y trabajar estrategias con las mujeres que asisten a los talleres, buscar la manera de que se sientan cómodas y bien recibidas y de ese modo que el desarrollo de las actividades se tengan en cuenta a todas las participantes y que estos talleres aunque cortos, sean un aporte tanto para ellas que los reciben, como para el desarrollo profesional y personal de nosotros los estudiantes que los apoyamos.

¿Cuáles actitudes o acciones perpetúan la problemática?

Principalmente la falta de constancia en la asistencia al desarrollo de las actividades, ya que de este modo se debe iniciar de nuevo muchos procesos por la llegada o reintegro de alguien nuevamente, esto ocasiona que se mire un poco la falta de apoyo por otros medios como directivos del lugar para evitar que esto se presente y que todos puedan recibir la información y participar en las mismas de manera continua y se pueda avanzar en el desarrollo de la programación ya realizada.

¿Cuál ha sido el aporte a los propósitos de la organización social y sus comunidades?

La comprensión porque todos somos diferentes y tenemos formas de entender las cosas de formas diversas, y estos diversos puntos de vista son los que hacen que el desarrollo de las actividades sean más interesantes y entretenidas, porque se puede interactuar desde las diversas vivencias y conocimientos de cada persona como individual y como todo esto también influye al desarrollo de la comunidad, esto genera que todos estemos más unidos como personas.

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¿Cuál es mi lugar?

Mi lugar frente a la problemática que aborda el proyecto de formación es el de dar el conocimiento en distintos temas para que ellas toman la decisión de abrir camino ya sea emprendiendo o generando una buena hoja de vida para que consigan más rápido trabajo. Como estudiante mi lugar es brindar el conocimiento para que se les facilite realizar mejor sus cosas.

¿Qué acciones emprendo cotidianamente para incidir en la transformación de esta problemática?

Generando motivación para que ellas salgan adelante y puedan tener una mejor calidad de vida, donde se les brinda el conocimiento adquirido en la universidad.
Las acciones que se toma desde el ámbito personal es formarse como profesionales idóneos con altos valores donde se fomente el gran valor de ayudar a las demás personas donde se pueda ayudar así sea con el conocimiento para facilitarles temas que les puedan ayudar en su vida y en su trabajo.

¿Cuáles actitudes o acciones perpetúan la problemática?

La negatividad frente a los emprendimientos, la falta de conocimiento a la hora de generar su hoja de vida, rendirse al ver que los emprendimientos no resultan a la primera. Pesimismo y falta de ganas para generar emprendimientos.
Perpetúan la problemática las acciones o actitudes de algunas personas pesimista que a todo le ven algo de malo y piensan que ningún emprendimiento puede surgir, donde es mejor estar lejos de estas personas para que no generen ese ambiente y no desanimen a las demás que tienen idea de negocio y quieren emprender.

¿cuál ha sido el aporte a los propósitos de la organización social y sus comunidades?

El aporte como estudiantes de la Corporación Universitaria Minuto de Dios es brindar los espacios de capacitación donde se les fomenten la gran oportunidad de generar emprendimientos que les ayude a mejorar la calidad de vida de ellas y de su familia.