# data[].attributes.headline
Wat loopt er goed? Geef een inspirerend voorbeeld

# data[].attributes.subject
Wat loopt er goed? Geef een inspirerend voorbeeld

# data[].attributes.body
verhuurders vragen referentie vorige verhuurders, vragen loonfiches arbeidscontract, betaalbaarheid van woning in Mechelen.
Doorverwijzen sociaal huis, worden stappen ondernomen, soms resultaat, soms geen resultaat, maar duurt lang.

# data[].attributes.body
Administratie rond huisvestiging is een ramp. Deels ook door corona. Inderdaad heel veel uitsluitingscriteria.

# data[].attributes.body
doorverwijzing JAC,
Betaalbare huisvesting
Groter aanbod sociale huisvesting
Specifiek aanbod voor jongeren
Begeleiding bij eerste stappen naar zelfstandigheid, brochure voor de transitie naar zelfstandigheid en eigen woonst.

# data[].attributes.body
Zwakkere mensen hebben net al deze dingen niet. Ze kunnen zo niet op tegen mensen die bijvoorbeeld een stabiel inkomen hebben. De concurrentie is hier te groot. Soms moeten ze jaren wachten. Gezinnen krijgen ook voorrang op jongeren.
Hierdoor is er vaak geen ruimte meer in jongeren hun hoofd om werk te zoeken (je hebt werk nodig om een huis te vinden maar hebt een huis nodig om een job te vinden).

# data[].attributes.body
Nood aan betere communicatie met justitiemedewerkers. Yassine van Rojm geeft een voorbeeld van een 22 jarige die van de onderzoeksrechter binnen 14 dagen werk moest hebben. Hierdoor zijn er geen kansen tot duurzame tewerkstelling.

# data[].attributes.body
financiële ondersteuning voor praktijklessen
organisatie/rijschool die praktijklessen organiseert voor jongeren specifiek met vergoeding voor rijschool
rijbewijs B gekoppeld aan opleiding VDAB mét financiële tussenkomst

# data[].attributes.body
Nood aan meer afstemming en soepelheid tussen en binnen  verschillende netwerken. Nood aan samenwerking en samen aan de tafel te zitten.

# data[].attributes.body
JEC De Krone, werknemers activiteiten laten doen, triggeren om zelf contact op te bouwen.
Grote drempel om contact te leggen, door o.a. psychische kwetsbaarheid, door slechte ervaringen geen contact durven leggen.
Geen kennis van sociale kaart, geen netwerk. Daarom in kaart brengen van wat er ontbreekt om terug aan te vullen van kennis en netwerk
meer basiswerkers en nulwerkers

# data[].attributes.body
Wat gaat goed: laagdrempeligheid werkt. Jongeren niet steeds afstraffen als ze afspraken niet nakomen maar outreachend werken.

# data[].attributes.body
Vaak bij jobs is een rijbewijs of een wagen nodig, zelfs bij studentenjobs. (Nieuw initiatief bij Bpost om je rijbewijs te halen). Het behalen van een rijbewijs is te duur.
Jongeren moeten zich makkelijker en goedkoper kunnen verplaatsen.

# data[].attributes.body
JEC De Krone, ervaring opdoen op de werkvloer. Je komt veel te weten en kan op maat van de jongeren werken op verschillende domeinen, en samenwerkingen aangaan per specifiek domein. Ruimte om vergissingen te maken.
Bij JEC De Krone staat geen verloning tov en sommige jongeren haken af omdat ze geen loon krijgen.
Er moet kans op groei zijn. Een groeipad is noodzakelijk voor jongeren.
We pleiten voor een jongerenpijler binnen sociale economie.
IBO dat zich focust op arbeidsattitudes. K-IBO?
Aan werkgeverskant een mentorcursus voor buddy systeem te implementeren voor kwetsbare jongeren.
Coaching verlenen aan bedrijven om ondersteunend/pedagogisch te werken.
Betaald proeverstraject met verschillende stages gekoppeld aan rijbewijs B, implementeren van beloningen.

# data[].attributes.body
Rond jongeren staat vaak een professioneel netwerk. Leuk dat er initiatieven zijn waarbij mensen in contact staan met de jongeren die 'daar niet voor betaald worden'.
Hoe duurzame relaties opbouwen met deze jongeren.

# data[].attributes.body
JEC samenwerking met de jeugdinstelling.
Rechtzetten van fouten.

# data[].attributes.body
ocmw organiseert gesprekken (go team) met mensen die nog in gevangenis verblijven die binnenkort gaan vrijkomen om al dossier voor te bereiden, ... Zij werken reeds samen met back on track , Rojm...tewerkstelling is soms niet direct aan de orde dan

# data[].attributes.body
Jongeren die alleen gaan wonen missen vaak praktische tips rond een aantal zaken (hoe doe ik de was?, welke papieren io maken?) - hebben vaak geen netwerk om hen te helpen - nood aan workshops of ondersteuning, tips and tricks
Wat bestaat hierrond bij het JAC, of evt bij Sociaal huis (moest jongere geen leefloon hebben)

# data[].attributes.body
jongeren die alleen gaan wonen missen vaak praktische tips rond een aantal zaken (hoe doe ik de was?, welke papieren io maken?) - hebben vaak geen netwerk om hen te helpen - nood aan workshops of ondersteuning

probleem sofasirfers - huishuur in Mechelen is te hoog om te huren met een leefloon /
OPvang op kamer - risico op contact met mensen die eerder negatieve invloed kunnen uitoefenen
vicieuze cirkel - geen inkomen, geen huis: geen huis - werken is moeilijk

# data[].attributes.body
bij deelname aan stages binnen de stad wordt niet gekeken naar strablad - voor tewerkstelling wordt dit geval per geval bekeken

# data[].attributes.body
Stad Mechelen: het pakket dat je als stad binnen openbare diensten kan aanbieden ifv stages is beperkt / Diensten overtuigen tot kortere stages (3 maanden) is moeilijker dan langere stages omdat mensen dan minder renderen voor de dienst
Bij langere stages kan de Stad betere inschatting doen om nadien al dan niet (indien mogelijk) over te kunnen gaan tot een aanwerving-

Statuten werkplekleren:
Jammer dat er niet meer flexibele vormen bestaan om stages aan te bieden, waar je bijvoorbeeld duur en al dan niet aanwervingsverplichting kan laten variëren

De administratie is (soms te zwaar) complex -er gaan vaak dingen mis (betalingen werkzoekenden, vrijstellingen, ...).
Het is soms onduidelik voor mensen wat de impact van stage op inkomen is - onze ervaring is dat mensen dit vooraf niet navragen ook al worden ze hierrond geïnformeerd om dat te doen

Het is niet altijd duidelijk als de spelregels veranderen - nood als aanbieder stages aan soort checklist

gebrek aan kennis Nl werd ook aangehaald

# data[].attributes.body
gebrek aan rijbewijs B is probleem, ook bij tewerkstelling in sociale economie is dat belangrijk...moeilijke bereikbaarheid bepaalde werkgevers me openbaar vervoer

Mensen durven soms geen openbaar vervoer te nemen omdat dit te ingewikkeld is - evt workshops aanbieden hierrond binnen betsaaande projecten waar partners ook op kunnen intekenen

Idee 1: in kaart brengen info rond rijbewijs B,
bijvoorbeeld: vertraagd theorie-examen, rijscholen waar afbetalingsplan mogelijk is, ...
Bij VDAB bestaat er googlesite met alle info hierrond: kan deze opengesteld worden voor partners?

Idee 2: pakketten om theorie in te studeren aankopen en uitlenen aan jonegren (ingeval ze bijv geen laptob of wifi hebben)