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La planeación es de las principales funciones que un administrador realiza.

Es de suma importancia contar con un proceso de planeación para poder llegar a los objetivos y cumplir con las metas que tiene la empresa ya sean a corto, mediano o largo plazo.

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El administrador establece las funciones y responsabilidades correspondientes y que va a realizar cada departamento o área de la empresa para poder desarrollar con éxito las metas establecidas

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El administrador da las órdenes, y debe tomar las decisiones necesarias para que se logren los procesos administrativos con éxito y poder cumplir con las metas y objetivos establecidos en la empresa

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El administrador debe realizar constantemente revisiones y supervisiones a los diferentes equipos y departamentos de trabajo a fin de saber y conocer cómo va el proceso, y así saber lo que deben cambiar.

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UNAC. (s/f). 5 FUNCIONES PRINCIPALES DE UN ADMINISTRADOR. Edu.mx. Recuperado el 16 de marzo de 2022, de https://unac.edu.mx/2021/03/10/5-funciones-principales-de-un-administrador/

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Por último, pero no menos importante, se encuentra el paso de la evaluación en donde el administrador tiene que evaluar el resultado obtenido para así poder corroborar el cumplimiento de las metas de la empresa. De esta manera podrá checar, analizar y realizar nuevas acciones correctivas o metas, dependiendo de los resultados obtenidos.

En resumen el administrador es el encargado de que las empresas y organizaciones cuenten con un correcto funcionamiento para el cumplimiento de sus metas.

Esperamos que la información anterior le sea de utilidad para aclarar sus dudas y le muestre un panorama claro de lo que es un administrador y las funciones que están a su cargo dentro de las empresas u organizaciones.

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5 FUNCIONES PRINCIPALES DE UN ADMINISTRADOR

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Por último, pero no menos importante, se encuentra el paso de la evaluación en donde el administrador tiene que evaluar el resultado obtenido para así poder corroborar el cumplimiento de las metas de la empresa. De esta manera podrá checar, analizar y realizar nuevas acciones correctivas o metas, dependiendo de los resultados obtenidos.