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1. Jiron Juan de Dios Mayra
2. Sanchez Herrera David
3. Tasayco Castilla Maria

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Uno de los primeros espacios pet friendly en Lima.

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Beso francés es un restaurante enfocado en la venta de crepería, sandwiches y/o postres que nació en el verano del 2010.  Presenta el concepto de comida fast-casual, que se caracteriza por ofrecer alimentos más sanos y menos procesados que los fast food. Cuenta actualmente con mas de 18 tiendas en Lima.

A fin de contar con un excelente talento humano dentro de la empresa, debemos contar con un conjunto de competencias para asi lograr los objetivos. En esta ocasion estaremos viendo las competencias carnidales y especificas que presenta los roles de la empresa.

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1. Adaptabilidad a los cambios del entorno
2. Compromiso
3. Compromiso   con  la  calidad  de  trabajo
4. Conciencia organizacional
5. Ética y sencillez
6. Flexibilidad y adaptación
7. Iniciativa
8. Innovación y creatividad
9. Integridad
10. Prudencia
11. Responsabilidad personal
12. Responsabilidad social
13. Temple

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1. Pensamiento crítico

2. Comunicación

3. Creatividad:

4. Autocontrol:

5. Iniciativa:

6. Intuición:

7. Capacidad de planificar

8. Capacidad de negociación

9. Trabajo en equipo:

10. Liderazgo

11. Efectividad interpersonal

12. Toma de Decisiones

13.  Desarrollo de personas

14. Orientación al logro

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1. Búsqueda de nueva información
2. Desarrollo de personas
3. Dirección de la gente
4. Flexibilidad
5. Influyente
6. Iniciativa
7. Liderazgo
8. Orientación hacia el cliente
9. Orientación hacia el logro
10. Pensamiento analítico
11. Pensamiento estratégico
13. Trabajo en equipo
14. Empatia

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Competencias especificas de Ventas y Marketing

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Competencias especificas de Ventas y Marketing

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1. Gestor de proyectos
2. Copywriting
3. Empatía
4. Lider
5. Resolucion de problemas
6. Innovacion digital
7. Adaptacion a cambios
8. Toma de desiciones
9. Formador
10. Visión de futuro
11. Aptitud para el aprendizaje
12. Seguridad
13. Motivador

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Competencias especificas de Recursos Humanos

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Competencias especificas de Recursos Humanos

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1. Orientación al personal
2. Visión estratégica
3. Comunicación digital
4. Trabajo en equipo
5. Comunicación asertiva y escucha activa
6. Analitico
7. Liderazgo empresarial
8. Humildad
9. Adaptabilidad
10. Aprendizaje continuo
11. Innovación
12. Credibilidad personal
13. Entrenador
14. Conducción de personas

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Compentencias especificas de Atencion al cliente

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Compentencias especificas de Atencion al cliente

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1. Respeto
2.Tolerancia
3. Adaptabilidad
4. Recursividad
5. Destreza
6. Sensibilidad social
8. Persuasión
9. Comunicación y escucha
10. Empatia
11. Trabajo en quipo
12. Claridad en la comunicación verbal
13. Autocontrol
14. Resolución de problemas
15. Creatividad
16. Disponibilidad asertiva