# data[].attributes.body
Mikromanageeraus, toksinen ilmapiiri (meillä ei sairasteta tms.), liiallinen kilpailuhenkisyys. Työn arvostuksen puute, työntekijöiden arvottaminen tittelin mukaan.

# data[].attributes.body
huono ja epälooginen johtaminen

# data[].attributes.body
2. arvotuksen puute, vähättely. Tavoitteiden epäselvyys.
Pitkät työmatkat...

# data[].attributes.body
2. Huono johtaminen ja huonosti johdettu strategia

# data[].attributes.body
2. Työn heikko arvostus

# data[].attributes.headline
2. Epäluottamus, liika valvonta, huono johtaminen, epäloogiset ohjeet

# data[].attributes.subject
2. Epäluottamus, liika valvonta, huono johtaminen, epäloogiset ohjeet

# data[].attributes.body
Avoimuus, toisten osaamiseen luottaminen ja ammattitaidon arvostaminen.

# data[].attributes.body
2. kiire, ei ehdo kohdata työkavereita tai asiakkaita kunnolla

# data[].attributes.headline
2. Liikaa töitä. Turhat keskeytykset. Turhat kokoukset. Mikromanagerointi. Kyttäily. 

# data[].attributes.subject
2. Liikaa töitä. Turhat keskeytykset. Turhat kokoukset. Mikromanagerointi. Kyttäily. 

# data[].attributes.body
1. Paljon asioita, mutta mm. se, että minuun luotetaan ja annetaan vastuuta. Hyvä yhteishenki työyhteisöissä. Mielekäs työnkuva.

# data[].attributes.body
2. henkisen ja fyysisen väkivallan kohteeksi joutuminen

# data[].attributes.body
1. Luotettava ja ymmärtävä esimies

# data[].attributes.body
1. Säännöllinen yhteinen, vapaamuotoinen tauko "perjantaipullat"

# data[].attributes.headline
1. Hyvä työyhteisö, hyvä esihenkilötyöskentely, työsuhde-edut (esim. joustot).

# data[].attributes.subject
1. Hyvä työyhteisö, hyvä esihenkilötyöskentely, työsuhde-edut (esim. joustot).

# data[].attributes.body
2. Kiire ja silppuisuus

# data[].attributes.body
Työn autonomia, mahdollisuus vaikuttaa itse omaan työhön. Etätyö. Luottamus.

# data[].attributes.headline
1. Työkaverit, aktiivit, hyvä johtaminen, luottamus, joustavuus

# data[].attributes.subject
1. Työkaverit, aktiivit, hyvä johtaminen, luottamus, joustavuus

# data[].attributes.body
1. Perehdytys työhön

2. Työpaikkakiusaaminen

# data[].attributes.body
Etätyö on edistänyt työhyvinvointia, uhka siitä että pitäisi palata 100% toimistolle heikentää :D

# data[].attributes.headline
1. Luottamuksellinen ilmapiiri, jossa puhutaan myös muusta kuin työhön liittyvistä asioista

# data[].attributes.subject
1. Luottamuksellinen ilmapiiri, jossa puhutaan myös muusta kuin työhön liittyvistä asioista

# data[].attributes.body
1. Mitkä tekijät ovat edistäneet työhyvinvointiasi?

2. Entä mitkä tekijät ovat heikentäneet sitä?