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Mentalidad agil:1

Mentalidad tradicional: 10

Enfoque individual o por silos

Que se va hacer: Reunión dando directriz sobre nuevo enfoque en la direccion de construcción. "Asignación de lider de construcción"

Seguimiento: Reunión semanal de obras

Fecha: Semana del 20 al 24 de noviembre.

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Mentalidad ágil: 6

Mentalidad tradicional: 5

Acción 1%:

Nombre: Learning guayabero

Descripción: Realizar talleres de lecciones aprendidas cada tres meses, con clientes cuyos indicadores RM no sean los esperados

Fecha: 15 diciembre

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Tradicional: 6

Agil: 5

Acción 1%

Romper Esquemas y Estereotipos

Objetivo: reunion de alineacion donde identifiquemos las bolas amarilla para minimizarla, llevando al equipo con un cambio mentalidad y hacer que las cosas pasen.

Frecuencia: trimestral

15 Dic 2023

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Mentalidad Ágil 4

Mentalidad Tradicional 7

Acción: Reunión Agilidad IT (Grupo Interno)

Entregable: Generar 3 focos para priorizar lo importante

Fecha: 23 Nov 2023

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Mentalidad Ágil 7

Mentalidad Tradicional 4

Acción 1%:

Spin con las UdN y Gerencia HS

Resultado

1. Definir necesidades y prioridades de HSE en los planes de trabajo.

2. Seguimiento quincenal de las actividades encaminadas al logro del objetivo.

Dic 15

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Mentalidad Tradicional: 4

Mentalidad ágil: 7

Acción 1%:

Realizar SPIN con el cliente principal (PAE)

objetivo: Situación actual en la priorización que hacen para la atención de sus activos.

Fecha: 31 Diciembre 2023

Entregable: Comparar priorización de atención de activos del cliente vs la clasificación de equipos del estándar de mantenimiento.

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Tradicional/ Ágil 4/7

Acción Tradicional: Es estático, se rige por cómo se han hecho siempre las cosas.

Acción: Innovar en la forma de hacer las cosas, probando nuevos métodos de manejo y administración de materiales, en la atención de los usuarios internos. Reuniones de acercamiento a los usuarios, definición de prioridades y selección de acciones de atención.

Fecha: Diciembre 15/23

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Mentalidad Tradicional

6 - 5

Mentalidad Ágil:

4 - 7

Acción 1%: - Generar mañana de Pare, Evalúe y Redireccione.

Entregable: 2 focos de mejora.

Frecuencia: 1 vez cada turno (2 sábado)

Fecha: 25 de Noviembre de 2023

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Mentalidad Ágil:2

Mentalidad tradicional:9

Acción del 1%

Reunión: PAE EVOLUCIONA

Entregabe: 2 puntos de mejora

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Mentalidad ágil 8

Mentalidad tradicional 3

Acción: enfoque individual o por silos (spin para definir objetivos conjuntos) con gerencia de diálogo y Relacionamiento, con revisión sistemática bimensual

Fecha 20 diciembre