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Modelo de Educación a Distancia Comunidad Téc. 35

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Modelo de Educación a Distancia Comunidad Téc. 35

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Estrategia a implementar por la Secundaria Técnica No. 35 para el Modelo de Educación a Distancia.

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COMUNIDAD VIRTUAL TÉC. 35

EQUIPO ´TECNICO

Modelo

OBJETIVO

SECUNDARIA TÉCNICA No. 35

Promover

Transformar

FUNDAMENTO

Marco JurídicoSEM

M - LearningModelo TPACK

Contexto EscolarNueva Normalidad

Ofrecer oportunidades de un aprendizaje integral a todos los estudiantes, a partir del análisis de nuestra realidad.

FUNDAMENTO

Modelo humanista

modelo TPACK

LAS 4 A PARA EL DERECHO A LA EDUCACIÓN

ASEQUIBILIDAD

ACCESIBILIDAD

ACEPTABILIDAD

ADAPTABILIDAD

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CAPACITACIÓN DOCENTE

UNA NUEVA FORMA DE APRENDER

Mobile LearningModelo TPACK:Technological Pedagogical Content Knowledge.Blended LearningInvestigación - Acción

TutorialesInfografíasInteracciones

Capacitaciones en: - Herramientas Digitales para el Aprendizaje - Pedagógicas

Estudiantes

Docentes

Modelo propuesto

Procesos educativos del estudiante

Portafolio docente 2020 - PadletCapacitaciones internas

Comunidad FacebookModelo TPACK

Comunicación Aprendizaje Interacción

Perfiles:Estudiante Téc. 35Docente Téc. 35

Líneas de acción

Comunidad Facebook

Comunicación con padres de familia.Interacción entre docentes.

Los estudiantes toman sus clases entrando al grupo - 1ºA, 1ºB...Los maestros cuelgan las estrategias y actividades en el grupo.Se desarrollan facebook live para un momento de la clase.Los directivos tienen mayor control del desempeño docente.

Proceso de aprendizaje:Grupos como aulas.Perfiles y PrivacidadInterdisciplinariedad

Aprendizaje móvil

Comunidad Facebook

Aprendizaje móvil

Página de facebook

Grupos de facebook

Padres de Familia

Grupo 1º AVesp.

Grupo 3º FÇMat.

ExperienciasDocentes

Administración escolar

Administrador y moderadoresHorario de clasesMaterias - Unidades de aprendizajeActividades, EstrategiasBanco de recursos por materia

UNA ES CUELA CONECTADA

ColaboraciónInteracciónInvestigaciónInnovación

Facilitar el proceso de aprendizaje.

Creación de Perfiles FacebookPaquete de herramientas

Comunidad Facebook

Equipo técnico8

Asesores20

Personal Técnica 35.

Interacción y comunicación

Creación de contenido

Evaluación

Clasificación

Capacitación interna

Proceso de capacitación

CREAR TUTORIALESYOUTUBE

EJERCICIO DE APLICACIÓN

COMPARTIR EXPERIENCIAS

SESIONES ZOOM

Equipo técnico.

Docentes, directivos y administrativos.

Aesores - docentes asesorados.

Retroalimentación.

Implementación en las clases

3

PRIMER AÑO

SEGUNDO AÑO

TERCER AÑO

3

3

12

3 Herramientas se estandarizan en los 3 grados.

1.Interacción y comunicación.

FacebookwhatsAppYoutubeInstagramTwitter

Flippity

Capacitación

2.Creación de contenido.

Capacitación

GeniallyCanvaAnchorScreen cast magicEducaplayPixtonHotpotatoes

3.Evaluación continua.

Estandarización

KahootGoogle forms

PARADIGMA ANALÍTICO - EXPLICATIVO

Subtítulo aquí

Herramientas del docente 2020.

3

2

1

4

Complementos

Paquete de herramientas

Flippity

Genially

Canva

Anchor

Screen cast magic

Educaplay

Pixton

Google forms

Kahoot

Hotpotatoes

PADLET

Vimeo

EN CONSTRUCCIÓN

GRACIAS POR SU ATENCIÓN.

comunidadtec35@gmail.com

EQUIPO TÉCNICO

SECTION

Página por turno

Edición de grupos

Title 5

Title 4

Title 3

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Proyecto Educativo Téc. 35 2020-2021 by Mayra Nayely Venancio Trejo on Genially

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COMUNIDAD VIRTUAL TÉC. 35 EQUIPO ´TECNICO Modelo OBJETIVO SECUNDARIA TÉCNICA No. 35 Promover Transformar FUNDAMENTO Marco JurídicoSEM M - LearningModelo TPACK Contexto EscolarNueva Normalidad Ofrecer oportunidades de un aprendizaje integral a todos los estudiantes, a partir del análisis de nuestra realidad.

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Acciones de organización previas a la implementación del MED en la escuela, por parte de docentes y directivos.

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COMUNIDAD VIRTUAL TÉC. 35

Equipo técnico

Modelo

COMUNIDAD VIRTUAL TÉC. 35

PREPARACIÓNFASE 3IMPLEMENTACIÓN

PARA SEGUIR AVANZANDO...

Imagen institucional de todo el personal.Video de bienvenida al curso compensatorio - Presentación de docentes.Presentación de SEC.Distribución de docentes para fase compensatoria.Transmisión en vivo - directivos.Páginas de Facebook por turnosAsesores.

PENDIENTESCOMUNIDAD TÉC. 35

Imagen institucional de todo el personal.

1. Tomarse una foto para el perfil de Facebook y el Google Sites. - Fondo blanco - Creativa relacionada con la materia. - Primer plano / plano menor / plano medioEnviar el día viernes 14 de agosto: - en formatoJPEG y guardar como: - nombre completo_función_turno

ESTO ES GENIAL

01

VIDEO DE BIENVENIDA AL CURSO COMPENSATORIO

Cada grupo - aula de Facebook tendrá un video de bienvenida por parte de los maestros que les darán clases.La primera impresión define una buena relación escolar.La secundaria debe ser un espacio para crear, aprender, innovar y sentirte libre y seguro.Se harán 36 videos en total.La edición esta a cargo del equipo técnico.

TÍTULO

TÍTULO

02

PRESENTACIÓNDE DOCENTES - BIENVENIDA

Grabar un video (por materia) donde: - digas tu nombre y materia que vas a impartir durante el curso compensatorio.El celular en forma horizontal.Ser empático y creativo.Cuidar no tapar el micrófono.De 5 a 10 segundos.Fondo uniforme, creativo o un solo color, de preferencia blanco.

Enviar:- En formato .mp4- Nomenclatura:docente_materia_turno

02

PRESENTACIÓNDE SEC

Grabar un video informativo para estudiantes:¡Conoce tu escuela! (curso de ambientación). - integrantes de SEC y su función en relación a los estudiantes. - donde encontrar el reglamento interno - cómo serán los procesos de disciplina y asistencia - cómo serán las campañas de higiene - sobre becas -salud y prevención de accidentes - dónde encontrar el ideario de la escuela - cómo visitar el espacio del periódico mural - parrilla de canales, horarios de televisión - dónde pueden consultar el calendario escolar

Se realiza un video de presentación por turno, para anexar a la página de Facebook correspondiente.

03

Otro que consideren importante.

PRESENTACIÓNDE SEC

Criterios a considerar para el video:- Creativo- Lenguaje sencillo acorde a la población dirigida.- Mostrar una actitud de empatía, positiva y confianza.- Grabar el video con el celular en forma horizontal.- Verificar que el fondo musical del video no sea un distractor, se debe escuchar menos que las voces.- Tiempo hasta 5 minutos máximo.- Poner una diapositiva al final del video sobre datos de contacto: correo de sec, link del grupo de facebook, hashtag de sec, otra forma de contacto.

Enviar:- Entregar el lunes 17 de agosto.- Edición a cargo de SEC- En formato .mp4- Nomenclatura:sec_video informativo_turno

03

DISTRIBUCIÓNDE DOCENTES FASE COMPENSATORIA

04

CICLO ESCOLAR 2019 - 2020

FASE COMPENSATORIA

CICLO ESCOLAR 2020 - 2021

DOCENTES DE 1º GRADO

DOCENTES DE 2º GRADO

DOCENTES DE 2º GRADO

DOCENTES DE 3º GRADO

DOCENTES DE 3º GRADO

DOCENTES DE 1º GRADO

CASOS A RESOLVER POR DIRECCIÓN

TRANSMISIÓN EN VIVO POR DIRECTIVOS EL 24 DE AGOSTO

05

Genial.ly Genial.ly. 169 likes · 83 talking about this. Genial.ly Facebook

Genial.ly Genial.ly es un gestor de contenidos interactivos con el cuál usuarios sin conocimientos en programación pueden crear sus propios "recursos interactivos" (presentaciones, guías, dossiers, paneles/posters, etc.) donde podrán ir agregando y configurando su contenido de forma dinámica y medir su impacto. LinkedIn

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PÁGINA DE FACEBOOKMATUTINO

06

PÁGINA DE FACEBOOKVESPERTINO

GRUPOS DE FACEBOOK DE LOS 2 TURNOS

SOBRE LOS 20 ASESORES

Es de participación voluntariacomunidadtec35@gmail.com

07

Apoyar a los compañeros en las dudas tecnológicas cuando así ellos lo soliciten.

Apoyar a los tutores en el manejo tecnológico.

Apoyar en el diseño de infografías, videos parala comunidad escolar.

comunidadtec35@gmail.com

Todos los materiales solicitados se envían a:

EN CONSTRUCCIÓN

GRACIAS POR SU ATENCIÓN.

comunidadtec35@gmail.com

EQUIPO TÉCNICO

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FASE 3 ACCIONES DE ORGANIZACIÓN PREVIAS A LA IMPLEMENTACIÓN by Mayra Nayely Venancio Trejo on Genially

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COMUNIDAD VIRTUAL TÉC. 35 Equipo técnico Modelo COMUNIDAD VIRTUAL TÉC. 35 PREPARACIÓNFASE 3IMPLEMENTACIÓN PARA SEGUIR AVANZANDO... Imagen institucional de todo el personal.Video de bienvenida al curso compensatorio - Presentación de docentes.Presentación de SEC.Distribución de docentes para fase compensatoria.Transmisión en vivo - directivos.Páginas de Facebook por turnosAsesores. PENDIENTESCOMUNIDAD TÉC.