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numero : 3
De 5 A de redes

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La jornada de trabajo, jornada laboral o tiempo de trabajo​, hace referencia al número de horas que el trabajador trabaja efectivamente en una jornada o día. Puede referirse también al cómputo semanal, mensual o anual de tiempo trabajado.​​La jornada de trabajo se debe diferenciar del "horario de trabajo".

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Jornada Laboral | Derecho Laboral | Legal Web

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¿Cuál es la duración normal de la jornada de trabajo?

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¿Cuál es la duración normal de la jornada de trabajo?

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Los límites que legalmente se establecen y que hay que tener en cuenta al respecto son: a) La jornada no podrá superar las 40 horas semanales como promedio en cómputo anual; b) Entre jornada y jornada el trabajador deberá descansar, como mínimo, 12 horas.

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¿Cuáles son los tipos de jornada de trabajo?

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¿Cuáles son los tipos de jornada de trabajo?

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Se puede distinguir dos tipos de jornada: jornada ordinaria y jornadas especiales.

Jornada ordinaria.

Jornada semanal. La duración semanal del trabajo no puede superar nunca las 40 horas semanales.

Jornada diaria. …

Trabajador nocturno. ...

Horario continuado. ...

Jornada partida. ...

Trabajo a turnos.

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¿A qué está obligado todo empleador según el art.159?

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¿A qué está obligado todo empleador según el art.159?

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Todo empleador está obligado a fijar en lugar visible de su establecimiento, un cartel sellado por la autoridad local de trabajo, con estas indicaciones:

1. las horas de principio y fin de la jornada de cada trabajador;

2. los períodos intermedios de descanso en la jornada;

3. los días de descanso semanal de cada trabajador.