# data[].attributes.body
งาน Goal Setting ของผู้นำ 1 และ Feedback ของสมาชิกในกลุ่ม

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ชินชิตะ อ่อนศรีประไพ รหัส 64070500218

เห็นเพื่อนเป็นคนที่รับฟังคนอื่นๆภายในกลุ่มแล้วค่อยนำมาปรับใช้ และตรงกับบุคลิกประชาธิปัตอย่างที่เพื่อนได้แนะนำตัวไป และเพื่อนยังตั้งใจในการเป็นผู้นำในสัปดาห์แรกเป็นอย่างดี อย่างเช่นในการแบ่งงานไปทำงานใครงานมันแล้วค่อยมาช่วยกันรวบรวมทีหลังอีกที

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ณัฐวัตร โภชนพันธ์ รหัส 64070501805

เพื่อนเป็นคนที่มักจะรับฟังและเคารพความคิดเห็นของคนอื่นก่อนอยู่เสมอ แถมยังคุยด้วยกันง่าย อีกทั้งยังตั้งใจทำงานสุด ๆ ตรงกับบุคลิกความเป็นผู้นำแบบประชาธิปัตย์ที่เพื่อนบอกมาตั้งแต่วันแรกมาก ๆ แต่ก็มีบางครั้งเพื่อนจะอาจจะไม่ค่อยมั่นใจที่จะสั่งงานให้กับคนอื่นตรง ๆ เลยอาจจะใช้เวลามากขึ้นหรือแบ่งงานให้แต่ละคนได้ไม่ชัดเจน แต่เพื่อนก็สุดยอดมากที่รับฟังความคิดเห็นคนอื่นตลอดทุกครั้งเลยยย

# data[].attributes.headline
โปสเตอร์แนะนำสมาชิกในก

# data[].attributes.body
โปสเตอร์แนะนำสมาชิกในกลุ่ม

# data[].attributes.body
ส่งงาน Term Project Idea

# data[].attributes.body
ส่งงาน Reader as a Role Model

# data[].attributes.body
งาน Goal Setting ของผู้นำ 5 และ Feedback ของสมาชิกในกลุ่ม

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ธันยาวรินทร์ ปุจฉาธรรมกุล รหัส 64070501807

รู้สึกว่าเพื่อนค่อนข้างตรงปก ในเรื่องที่บอกว่าตัวเองเน้นประชาธิปไตย เน้นรับฟังมากกว่าออกความเห็น แล้วก็ทำให้งานที่ออกมา ตรงตามใจสมาชิกส่วนใหญ่ด้วย ซึ่งก็ดีนะ แต่เราคิดว่า ถ้าเพื่อนมีความมั่นใจในการจัดแจงงานให้เพื่อนมากกว่านี้ อาจจะดีกว่านี้ คือสิ่งที่เพื่อนทำมันก็ดี แต่บางงานที่ต้องการความไว มันอาจจะทำให้ช้าด้วย แต่ในสถานการณ์ที่ต้องทำงานแข่งกับเวลาจริงๆจังๆ อยากให้ลองมั่นใจในการออกคำสั่งมากขึ้นนะ

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ Benjarat Noikamsin รหัส 64090500816

เพื่อนคอยถามเรื่องความเห็นกับคนในกลุ่มเสมอว่าโอเคมั้ย เห็นด้วยมั้ย ทำให้งานออกมาดี และมีการแบ่งงานที่ดีในการทำงานกิจกรรม

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐนกร เข็มเจริญ รหัส 64090500854

เพื่อนเป็นคนที่มีความเป็นประชาธิปไตยในการทำงานจริงๆ เปิดรับฟังความคิดเห็นของเพื่อนๆทุกคนในกลุ่มและพยายามปรับนำความคิดเห็นหรือข้อเสนอของเพื่อนๆในกลุ่มมาใช้ในงานของกลุ่ม และมีการตามเพื่อนๆในการทำงานกลุ่ม มีการนัดหมายเวลาเพื่อให้เพื่อนๆทุกคนมาทำงานได้พร้อมๆกัน

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ชัยสิทธิ์ เจ๊ะยะหลี รหัส 64070500216

เพื่อนนำทีมได้ดี มีการกำหนดเป้าหมายและระยะเวลาทำงานที่ชัดเจนทำให้งานกลุ่มสำเร็จตามเป้าหมายในเวลาที่กำหนด

# data[].attributes.body
งาน Goal Setting ของผู้นำ 2 และ Feedback ของสมาชิกในกลุ่ม

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ จิรพัฒน์ เทพนาค รหัส 65070506432

พี่แพรเป็นคนที่สามารถเชื่อมสมาชิกในกลุ่มให้เข้าหากันได้เป็นอย่างดี มีความเป็นกันเอง คอยถามความเห็นต่างๆ เพื่อให้ทุกคนสบายใจที่จะเสนอความคิดของตัวเองออกมา และรับฟังความเห็นของทุกคนได้เป็นอย่างดี แล้วจึงนำความคิดเห็นต่างๆ มาหาจุดที่ทุกคนในทีมโอเคที่สุด

# data[].attributes.body
งาน Goal Setting ของผู้นำ 8 และ Feedback ของสมาชิกในกลุ่ม

# data[].attributes.body
ใข่เจียวโอมากาเสะ

สโลแกน :ข้าวใข่เจียวจานนี้มีจานเดียวในโลกสำหรับคุณลูกค้า

วิธีการขาย : ทางร้านจะมีเป็นท็อปปิ้งสำหรับใส่ใข่เจียวให้แบบหลากหลายคือ หมูสับ พริก แครอท ผักชี หัวหอม แฮม หมูยอ กะเพรา ซึ่งลูกค้าสามารถเลือกท็อปปิ้งได้เองตามใจชอบ เลยมีที่มาว่าใข่เจียวจานนี้มีจานเดียวในโลกสำหรับลูกค้า

จุดประสงค์ที่ต้องการ : 1.)อยากให้ลูกค้าได้ทานอย่างมีความสุขเพราะได้ทานของที่ชอบ

2.)เป็นอาหารที่หาทานได้ง่ายและประหยัดเวลาและเงิน

3.)กำไรจะได้ตรงตามเป้าหมายเพราะตั้งราคาไว้ที่เป็นราคานักศึกษา เนื่องจากเป็นตลาดภายในมหาวิทยาลัย

# data[].attributes.body
ธุรกิจ : 燒烤 實驗室 (Shāokǎo shíyàn shì) - แลปปิ้งย่างเสียบไม้

ทำไมจึงเลือก : เพราะเห็นถึงความนิยมในการบริโภคปิ้งย่างเสียบไม้ของคนไทย และมีความแปลกใหม่จากการให้ลูกค้าเลือกซอส และพริกเองได้ ทำให้สามารถเพิ่มความหลากหลายในการบริโภคให้ลูกค้า

กลุ่มเป้าหมาย : นักศึกษา, อาจารย์, บุคคลากร และคนทั่วไป

ข้อมูลเกี่ยวกับธุรกิจ : ปิ้งย่างเสียบไม้ “ซาวข่าว” หรือที่คนไทยเรียกว่า “หม่าล่า” เป็นเมนู Street food จากประเทศจีน ซึ่งนำมาพัฒนาต่อโดยการให้ลูกค้ามีส่วนร่วมในการเลือกเครื่องปรุงของซอส และพริกที่ใช้ทาได้มากน้อยตามความต้องการ เปรียบเสมือนกับการที่ให้ลูกค้าได้ทำการทดลองในห้องแลปอย่างไรอย่างนั้น

เป้าหมายของธุรกิจ : ถ้าขายวันละ 500 ไม้จะสามารถทำกำไรได้ 2,500 บาท/วัน และสามารถเป็นไวรัลในโลกโซเซียลจนนำไอเดียไปต่อยอดในตลาดจริงได้ (เนื่องจากเป็นโมเดลธุรกิจที่ทำขายในตลาดมอ)

อ้างอิง : ร้าน SHABU LAB, ร้านขายปิ้งย่างเสียบไม้ (หม่าล่า)

# data[].attributes.body
งาน Goal Setting ของผู้นำ 4 และ Feedback ของสมาชิกในกลุ่ม

# data[].attributes.body
ธุรกิจ : “พ่อหนุ่มขายน้ำ” ร้านขายเครื่องดื่มทั่วไป และน้ำอัดลมทุกชนิด

ทำไมถึงเลือก : เพราะอัตราส่วนกำไรต่อต้นทุนค่อนข้างมาก

กลุ่มเป้าหมาย : กลุ่มนักศึกษา

ข้อมูล : เป็นร้านขายเครื่องดื่มทั่วไปและน้ำอัดลมทุกชนิด เช่น น้ำเปล่า ชา น้ำอัดลม น้ำผลไม้ โซดา เป็นต้น

เป้าหมาย : เป็นร้านขายเครื่องดื่มที่เน้นการให้ปริมาณเครื่องดืมต่อราคามากกว่าร้านอื่น ๆ ทั่วไป โดยที่ต้องได้กำไรขั้นต่ำมากกว่าเดือนละ 20000 บาทต่อเดือน

อ้างอิง : ร้านขายเครื่องดื่มหอหญิงแห่งหนึ่ง

# data[].attributes.body
ชื่อธุรกิจ : โถข้าวเชื่อม
ทำไมถึงเลือก : เวลาเดินเที่ยว ก็ต้องหาอะไรกิน ส่วนใหญ่มักเป็นขนม และก็ต้องกินคู่กับน้ำ ทำให้เกิดความพะรุงพะรัง ดังนั้นการที่นำทั้ง2อย่างมาใส่ในภาชนะเดียวกัน ก็น่าจะทำให้ลดความพะรุงพะรังได้มากขึ้น
กลุ่มเป้าหมาย :  นักศึกษา บุคคลากร และบุคคลภายนอก
ข้อมูลเกี่ยวกับธุรกิจ : จะใช้ภาชนะที่เป็นแก้ว โดยที่ตรงปากแก้วจะมีถ้วยสูงขึ้นไป ตรงส่วนเป็นแก้ว จะทำเป็นน้ำขาย ส่วนด้านบนจะใส่เป็นชนมหรือผลไม้
เป้าหมาย : ทำกำไรจากธุรกิจโถข้าวเชื่อมให้ได้ 100,000บาทภายใน 1 เดือน

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ชัยสิทธิ์ เจ๊ะยะหลี รหัส 64070500216

เพื่อนเป็นผู้นำที่ใช้ประชาธิปไตยในการนำทีมและรับฟังข้อเสนอแนะจากสมาชิกกลุ่ม และมีการกำหนดเวลาทำงานและเป้าหมายอย่างชัดเจนทำให้งานสำเร็จตามเป้าหมาย

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ธันยาวรินทร์ ปุจฉาธรรมกุล รหัสนักศึกษา 64070501807

เพื่อนมีความแอคทีฟในงานสูงมากๆ เป็นผู้ฟังที่ดีเสมอ ในการที่เพื่อนเสนอไอเดียต่างๆ ใส่ใจในทุกความเห็น ไม่เคยละเลยไอเดียของใคร

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ณัฐวัตร โภชนพันธ์ รหัสนักศึกษา 64070501805

ชอบที่เพื่อนมีน้ำเสียงที่เป็นเอกลักษณ์เป็นของตัวเองที่ฟังแล้วรู้สึกสงบใจ รับฟังความคิดเห็นของทุกคน และเพื่อนก็มักจะจดจำคำพูด/ความคิดเห็นของแต่ละคนในทีมได้ดี ดูแลเอาใจใส่ ทำให้รู้สึกได้ว่าเพื่อนพูดถูกที่บอกว่าตัวเองมีความเป็นผู้นำแบบ Coaching Style มาตั้งแต่สัปดาห์แรกสุดๆ

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิก นาง

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิก นางสาวฐิติพร ปานยั่งยืน รหัสนักศึกษา 64090500855

เพื่อนเป็นที่ทำงานเป็นอย่างดีมากเพราะว่าเพื่อนแสดงให้เห็นถึงความผู้นำโดยก่อนที่จะมีการคุยงานเพื่อนจะทำการคิดข้อมูลต่างๆศึกษาข้อมูลต่างๆเพื่อมาเสนอเป็นหัวข้อแรกในการคิดงานภายในกลุ่ม และมีความริดที่โดดเด่น ทำให้เพื่อนส่วนมากเห็นด้วยกับความคิดของเพื่อน เพราะเป็นความคิดที่ดีและน่าเชื่อมั่น

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิก ชิน

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิก ชินชิตะ อ่อนศรีประไพ รหัสนักศึกษา 64070500218

เพื่อนมีความกระตือรือร้นในการทำงาน และยังคอยถามทุกคนว่าความคิดเห็นของคนนี้เป็นอย่างไรบ้าง ซึ่งช่วยให้คนในทีมเข้าใจกันทั้งหมดว่าใครเสนออะไรบ้างแล้วค่อยมาตัดสินใจกันทีหลัง

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิก เบญ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิก เบญจรัตน์ น้อยคำสิน รหัสนักศึกษา64090500816

เพื่อนคอยถามความคิดเห็นของสมาชิกในกลุ่มอยู่เสมอ และคอยสรุปรวมถึงย้ำเกี่ยวกับสรุปผลที่โหวตเลือกกันมาแล้ว

# data[].attributes.body
งาน Goal Setting ของผู้นำ 3 และ Feedback ของสมาชิกในกลุ่ม

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ณัฐวัตร โภชนพันธ์

รหัส 64070501805

เพื่อนสามารถจำคำพูดของทุกคนไม่ว่าจะเพื่อนหรืออาจารย์ได้เร็วมาก และก็จะชอบทวนคำพูดให้เพื่อนๆในทีมฟังบ่อยๆ ตั้งใจทำงาน เอาใจใส่ทุกคนในทีม

# data[].attributes.body
ชื่อธุรกิจ : กินเยอะป่วยยาก

ทำไมถึงเลือกธุรกิจนี้ : เนื่องจากการดูแลสุขภาพนั้นย่อมเป็นเรื่องที่ดีอยู่แล้ว เพราะปัจจุบันไม่ใช่แค่คนที่ต้องการที่จะห่วงเรื่องรูปร่างหน้าตาเท่านั้นที่จะมาดูแลสุขภาพ แต่คนทั่วไปก็หันมาดูแลสุขภาพแล้วเช่นกัน

กลุ่มเป้าหมาย : ทุกเพศทุกวัย

ข้อมูลธุรกิจ : ทางร้านจะขาย smoothie ซึ่งมันคืออหารเพื่อสุขภาพที่ประกอบด้วยวัตถุดิบที่เป็นทั้งผลไม้ นม โปรตีนสกัด และสารอาหารที่มีประโยชน์หลากชนิด นำไปปั่นรวมกันจนมันข้น จากนั้นนำมาตกแต่งด้วยธรรญพืชโรยหน้าตามที่ชอบ

เป้าหมายของธุรกิจ : ทำกำไรจากการขายได้มากถึง 25,000 บาทต่อเดือนภายใน 2 เดือน และการตลาดทางโซเชียลดีขึ้นภายใน 6 เดือน

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิคชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิคชื่อ เบญจรัตน์ น้อยคำสิน รหัส64090500917

คอยถามความคิดเห็นคนอื่นในกลุ่มอยู่เสมอ ว่าคิดยังไง อยากใส่อะไรเพิ่มในงานมั้ย พร้อมกันช่วยทุกคนในกลุ่มวิเคราะห์ว่าสิ่งที่สมาชิกในกลุ่มเสนอไป สามารถใส่ลงในงานได้หรือไม่

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิคชื

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิคชื่อ ธันยาวรินทร์ ปุจฉาธรรมกุล รหัส64070501807

มีการให้ความร่วมมือที่ดีเสมอ แอคทีฟกับงานตลอด คอยช่วยเตือนเรื่องงานที่มอบหมาย เป็นผู้ฟังและผู้พูดที่ดี

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิคชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิคชื่อ ชัยสิทธิ์ เจ๊ะยะหลี รหัส 64070500216

เพื่อนรับฟังความคิดเห็นของสมาชิกทุกคนและสามารถนำทีมให้ทำงานสำเร็จได้ตามเป้าหมาย

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ จิรพัฒน์ เทพนาค รหัส 65070506432

พี่แชมป์เป็นคนที่แบ่งงานให้ทุกคนได้ดี, รับฟังความเห็นคนในทีมได้ดี และตัดสินใจแก้ปัญหาต่างๆ ได้ดี เวลาคนในทีมเจอปัญหาหรือไม่เข้าใจอะไรก็จะเข้ามาช่วยดู และแนะนำในทันที

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิคชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิคชื่อ รหัส

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิคชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิคชื่อ ฐนกร เข็มเจริญ รหัส 64090500854

เพื่อนเป็นคนที่มีความเป็นผู้นำที่สูงมาก สามารถจัดสรรงานและแบ่งงานให้เพื่อนได้อย่างดี แต่ในบางครั้งเพื่อนก็มีการรับฟังความคิดเห็นของเพื่อนคนอื่นค่อนข้างน้อย ซึ่งอาจจะทำให้เพื่อนๆคนอื่นที่ร่วมงานด้วยเกิดความอึดอัดใจ แต่โดยภาพรวมแล้วเพื่อนสามารถเป็นผู้นำกลุ่มที่ทำให้งานกลุ่มสำเร็จลุล่วงออกมาได้ด้วยดี

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ เบญจรัตน์ น้อยคำสิน

รหัส64090500816

ชอบที่เพื่อนคอยเรียบเรียงในส่วนที่จะเขียนลงงานให้ และคอยถามความคิดเห็นคนในกลุ่ม ทำงานร่วมกับผู้นำอีกคนได้ดีมากๆ และจดจำได้ว่าตอนที่อาจารย์คอมเม้นงานส่วนไหนใช้ได้หรือส่วนไหนใช้ไม่ได้ แล้วแก้งานให้ดียิ่งขึ้น

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิคชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิคชื่อ ชัยสิทธิ์ เจ๊ะยะหลี รหัส 64070500216

เพื่อนมีการกำหนดงานที่ต้องทำและอธิบายให้สมาชิกเข้าใจตรงกันก่อนการทำงาน

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ จิรพัฒน์ เทพนาค รหัส 65070506432

พี่ออมเป็นคนที่มีไอเดียใหม่ๆ เยอะมาก มีแนวทางใหม่ๆ ให้ได้ฟังได้เห็นอยู่บ่อยๆ ทำให้งานมีความยืดหยุ่น อีกทั้งยังเป็นคนที่แก้ปัญหาต่างๆ ได้ดี และมอบหมายงานให้คนในทีมได้อย่างเหมาะสม

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิก จิร

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิก จิรพัฒน์ เทพนาค รหัสนักศึกษา 65070506432

พี่เติร์กเป็นคนที่มีความactiveในการทำงาน ทำให้ทั้งทีมมีความกระตือรือร้น, มีการแบ่งงานที่ดีทำให้ทีมสามารถประสานงานกันได้อย่างเป็นระบบ อีกทั้งยังรับฟังความคิดเห็นที่ทุกคนเสนอแล้วนำมาปรับใช้จนเกิดประโยชน์สูงสุด

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ นางสาวฐิติพร ปานยั่งยืน รหัส 64090500855

เพื่อนเป็นคนที่มีความเป็นผู้นำสูงมาก สั่งงานและแบ่งงานชัดเจน มีการกำหนดระยะเวลาการทำงานได้ชัดเจน และตรงต่อเวลามากทำให้งานที่ออกมีความรวดเร็วและตรงจุด แต่เพื่อนอาจมีบางจุดตรงที่เพื่อนอาจจะรับฟังความเห็นคนอื่นน้อยไปสักนิด จะเน้นไปทางความคิดตัวเองเป็นหลักในบางครั้ง

# data[].attributes.body
งาน Goal Setting ของผู้นำ 7 และ Feedback ของสมาชิกในกลุ่ม

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ นางสาวฐิติพร ปานยั่งยืน รหัส 64090500855

เพื่อนเป็นคนที่รับฟังความคิดเห็นคนอื่นดีมาก และมีความคิดที่สร้างสรรค์มากอันนี้ขอบมากๆ เพื่อนเป็นคนเก่ง และพูดคุยดี สนุก เป็นคนที่น่าทำงานด้วยมากๆ

# data[].attributes.body
งาน Goal Setting ของผู้นำ 6 และ Feedback ของสมาชิกในกลุ่ม

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐิติพร ปานยั่งยืน รหัส 64090500855

# data[].attributes.subject
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐิติพร ปานยั่งยืน รหัส 64090500855

# data[].attributes.body
เพื่อนเป็นคนที่ขาดความมั่นใจในการเป็นผู้นำ รู้สึกเหมือนว่าเพื่อนจะเป็นคนรับฟังมากกว่าออกคำสั่ง และะไม่ค่อยออกความคิดเห็นสักเท่าใหร่ ไม่ค่อยกล้าตัดสินใจ

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐิติพร ปานยั่งยืน รหัส 64090500855

เพื่อนเป็นคนที่เสนอความคิดการทำงานได้มาก มีความเป็นผู้นำที่ดีทั้งคอยรับฟังและคอยออกความคิดเห็นเดื่อให้งานออกมาดีและทุกคนในกลุ่มพอใจ เป็นคนกล้าพูดกล้าคิด

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐิติพร ปานยั่งยืน รหัส 64090500855

เพื่อนเป็นคนที่ไม่ค่อยพูดเลย ไม่ค่อยแสดงออกความคิดเห็นและให้ความร่วมมือ ถ้าเพื่อนไม่โดนจี้กรือถามซ้ำจะไม่ออกความคิดเห็นกันเลย เพื่อนจะชอบรับฟังมากกว่าเป็นผู้นำ เป็นคนที่ยังไงก็ได้อะไรก็ได้ อยากให้เพื่อนลองปรับละกล้าพูดกล้าคิดมากขึ้น

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐิติพร ปานยั่งยืน รหัส 64090500855

น้องเป็นคนที่มีความเป็นผู้นำเก่งมาก กล้าพูดกล้าคิด มีความรู้เรื่องการนำเสนอ การทำสไลด์ดีมาก คิดถูกมากที่น้องได้มาเป็นผู้นำสัปดาห์นี้ ถึงแม้น้องจะอายุน้อยที่สุดแต่น้องเป็นคนที่เก่งมากคนนึง ทำงานดีมากๆ รับฟังดีมากและมีความคิดที่หลักแหลมมาก

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ธันยาวรินทร์ ปุจฉาธรรมกุล รหัส 64070501807

เพื่อนดูไม่ค่อยแอคทีฟเลย ดูปล่อยจอยกับงานเกินไป ไม่ค่อยremindอะไรให้เพื่อนสักเท่าไร อยากให้เพื่อนลองแอคทีฟมากกว่านี้

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ณัฐวัตร โภชนพันธ์

รหัส 64070501805

เราเชื่อว่าเพื่อนพยายามอย่างเต็มที่ และเราก็ขอเป็นกำลังใจให้

แต่ว่า ในตอนทำงานด้วยกัน เรารู้สึกจริงๆว่าเพื่อนรับผิดชอบในการทำงานแบบเป็นกลุ่มและงานของตัวเองได้ไม่ค่อยดีเลย เพื่อนจะไม่ค่อยกล้าแสดงออก และไม่ค่อยมีการสื่อสารกับคนอื่นๆรวมไปถึงตอนที่ได้รับหน้าที่เป็นผู้นำแล้วก็ตาม เราคิดว่ามันเป็น Pain point ที่สำคัญ ที่เราคิดว่าเพื่อนควรจะปรับปรุงมันในส่วนนี้ให้ดีขึ้น เพราะมันเป็นเรื่องที่สำคัญมากจริงๆ ในการทำงานแบบเป็นทีมรวมไปถึงในอนาคตด้วยย

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ธันยาวรินทร์ ปุจฉาธรรมกุล รหัส 64070501807

เพื่อนเป็นคนที่แอคทีฟกับงานมากๆ มีการเก็บรายละเอียดในคำสั่งต่างๆของอาจารย์ได้เป็นอย่างดี สามารถแจกแจงงานให้เพื่อนๆได้เหมาะสม มีการremindเพื่อนเกี่ยวกับงานต่างๆ

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ธันยาวรินทร์ ปุจฉาธรรมกุล รหัส 64070501807

เพื่อนทำงานดี มีความรับผิดชอบในส่วนของตัวเองดี ให้ความร่วมมือในการทำงานดี แต่ยังขาดในเรื่องของความมั่นใจความกล้าในการออกคำสั้งกับเพื่อนๆ

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ธันยาวรินทร์ ปุจฉาธรรมกุล รหัส 64070501807

ช่วงแรกดูฝืดๆ ไม่ค่อยแอคทีฟเท่าไร แต่พอหลังๆมาก็ดีขึ้น กล้าพูดกล้าคุยกล้าแลกเปลี่ยนความเห็นมากขึ้น ซึ่งเป็นสิ่งที่ดี

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ณัฐวัตร โภชนพันธ์

รหัส 64070501805

เบญๆ นิสัยดีมากก ค่อยนึกถึงความคิดเห็นของเพื่อนๆอยู่เสมอ ถึงแม้ว่าตอนเจอกันครั้งแรกเพื่อนดูเหมือนเป็นคนที่ไม่ค่อยชอบตีสนิทกับคนอื่นๆเท่าไหร่ แต่พอได้รู้จักกันแล้วเพื่อนก็เป็นคนที่จะแคร์เพื่อนๆในทีมอยู่เสมอ

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ณัฐวัตร โภชนพันธ์

รหัส 64070501805

เพื่อนทำงานโอเคและเสร็จทันเวลา แต่มีบางครั้งที่เพื่อนขาดความมั่นใจในตัวเองอีกทั้งสื่อสารกับเพื่อนร่วมทีมค่อนข้างน้อย แต่เราเชื่อว่าเพื่อนสามารถพัฒนาต่อไปได้และจะทำได้แน่นอนในอนาคตครับ

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ณัฐวัตร โภชนพันธ์

รหัส 64070501805

น้องเป็นคนที่เด็กที่สุดในกลุ่มเลย พี่เห็นว่าช่วงแรกๆน้องอาจจะไม่ค่อยได้คุยกับคนในทีมเท่าไหร่ พี่ก็เข้าใจว่าอาจจะเกรงใจพวกพี่ๆหรือเปล่าก็อาจจะต้องใช้เวลากันบ้าง ก็เลยทำให้บางครั้งรู้สึกว่าน้องดูไม่ค่อยแอคทีฟเท่าไหร่ พี่ก็อยากจะให้น้องมั่นใจในตัวเองให้มากๆครับ

แต่สุดท้ายพอถึงในช่วงที่น้องได้มาเป็นผู้นำ น้องก็ทำออกมาได้ดี เก่งมากครับ

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐนกร เข็มเจริญ รหัส 64090500854

เพื่อนเป็นคนที่มีความสามารถมากๆ สามารถพูดคุยงานกับเพื่อนๆในกลุ่มได้เป็นอย่างดีและเป็นคนที่สามารถทำงานด้วยได้อย่างสบายใจ เป็นคนที่มีความคิดสร้างสรรค์และสามารถSupportความคิดสร้างสรรค์ที่เพื่อนพูดออกไปได้เป็นอย่างดี

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐนกร เข็มเจริญ รหัส 64090500854

เพื่อนเป็นคนที่มีความกล้าแสดงออกและยังเปิดรับฟังความคิดเห็นของเพื่อนๆทุกคนรวมถึงถามความพอใจของเพื่อนๆในกลุ่มด้วย เป็นผู้นำที่สามารถนำทีมได้เป็นอย่างดีไม่ปล่อยให้ความคิดหรือคำพูดของเพื่อนคนไหนเสียเปล่าหรือตกหล่นเลย

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐนกร เข็มเจริญ รหัส 64090500854

เพื่อนเป็นคนที่ให้ความร่วมมือกับงานดีแต่ในฐานะของผู้นำกลุ่มเพื่อนเป็นคนที่ค่อนข้างขาดความมั่นใจไม่กล้าแสดงออกหรือขัดความคิดเห็นของเพื่อนในบางครั้ง

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐนกร เข็มเจริญ รหัส 64090500854

เพื่อนเป็นคนที่ไม่ค่อยแสดงความคิดเห็น ไม่ค่อยมีส่วนร่วมกับงานเท่าที่ควร เพื่อนเป็นคนที่มีความเป็นผู้ฟังหรือผู้ตามที่ดี แต่ไม่ค่อยมีความเป็นผู้นำเท่าที่ควร

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ ฐนกร เข็มเจริญ รหัส 64090500854

น้องเป็นคนที่เด็กที่สุดในกลุ่ม มีความสามารถ สามารถแสดงความคิดเห็นและทำงานตามรุ่นพี่ได้ดี และเมื่อต้องขึ้นเป็นผู้นำ ช่วงแรกๆน้องอาจจะมีความเกรงใจเลยไม่ค่อยกล้าพูดขัดหรือแสดงความคิดเห็นของตัวเองออกมาแต่พอพี่ๆบอกให้นำได้เลย น้องสามารถเป็นผู้นำที่ดีได้และสามารถประยุกต์ใช้ประสบการณ์ของตัวเองเพื่อให้งานออกมาสำเร็จลุล่วงได้เป็นอย่างดี

# data[].attributes.body
Pick Da Piz

สโลแกน :พิซซ่าเป็นได้ทุกหน้าอยู่ที่คุณเลือก

วิธีการขาย : ทางร้านจะให้ลุกค้าสามารถรังสรรค์หน้าพิซซ่าตามใจชอบหรือตามความคิดของตัวเองได้โดยที่ทางร้านจะมีToppingไว้ให้ลูกค้าเลือกตามใจชอบ

จุดประสงค์ที่ต้องการ : 1.)อยากให้ลูกค้าสามารถมีความคิดสร้างสรรค์และลงมีทำให้เป็นจริงกับอาหารจานโปรดได้

2.)ฉีกกฏเดิมๆของอาหารที่เราเห็นในชีวิตประจำวัน

3.)สามารถทำกำไรได้จากค่าtoppingที่จะจัดแบ่งเป็นถ้วยๆไว้และคิดราคาตามชนิดและจำนวนถ้วยที่หยิบไปใส่หน้าพิซซ่า

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ จิรพัฒน์ เทพนาค รหัส 65070506432

พี่เบญมักจะเป็นคนแรกๆ ของกลุ่มที่เข้าคอลกลุ่มเวลามีการนัดทำงาน มักจะเป็นคนเริ่มการคอลกลุ่มเสมอๆ มีความเป็นผู้นำ และทำได้ดีในการรับฟังความคิดเห็นของคนในทีม เป็นคนที่ตรงต่อเวลา และทำงานดีมากๆ

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ จิรพัฒน์ เทพนาค รหัส 65070506432

พี่เจ๊ะเป็นคนที่รับผิดชอบงานในส่วนของตัวเองได้ดี และเมื่อทำงานในส่วนของตัวเองเสร็จ ก็มักจะมาซัพพอร์ตในส่วนที่ตกหล่นอยู่เสมอ ในส่วนของการสื่อสารกับคนในทีมพี่อาจจะไม่ค่อยเริ่มบทสนทนาก่อนสักเท่าไหร่ แต่ในเรื่องการทำงานสามารถไว้ใจได้อย่างดี

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิกชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิกชื่อ จิรพัฒน์ เทพนาค รหัส 65070506432

พี่ปิงเป็นคนที่อาจจะดูเงียบๆ การสื่อสารอาจจะมีติดขัดไปบ้าง แต่โดยรวมแล้วก็ถือว่าโอเค ผมเคยได้รับคำอธิบายหัวข้อที่ผมตกหล่นไปตอนเรียน ทำให้มีส่วนช่วยในการทำงานกลุ่มที่ไม่ติดขัด

# data[].attributes.body
ชื่อธุรกิจ : ของทอดกร๊อบกรอบ

ทำไมถึงเลือก : เพราะในประเทศไทยมีของอร่อยอยู่มากมาย และ1ในนั้นคือของทอด หลายๆคนชอบกินของทอดเพราะอร่อย และเคี้ยวเพลินๆ

กลุ่มเป้าหมาย : นักเรียน นักศึกษา และวัยทำงาน อายุ 10-45 ปี

# data[].attributes.headline
Feedback เบญจรัตน์ น้อ

# data[].attributes.body
Feedback เบญจรัตน์ น้อยคำสิน 64090500816

เพื่อนพยายามถามความคิดเห็นเพื่อนคนอื่นๆมากๆ

ทำไมสามารถแสดงความคิดเห็นได้ และคอยนำทีมในการทำงานที่ได้รับมอบหมายได้ดี

# data[].attributes.headline
Feedback เบญจรัตน์ น้อ

# data[].attributes.body
Feedback เบญจรัตน์ น้อยคำสิน 64090500816

คอยถามความคิดเห็นเพื่อนๆ แบ่งหน้าที่ให้ตามที่เพื่อนคนนั้นๆอยากทำ

แต่เพื่อนค่อนข้างที่จะพูดน้อย ทำให้เกิดช่วงเวลาที่เงียบทำให้ไม่รู้ว่าตัวเราควรทำอะไรต่อ และงานไปถึงไหนแล้ว

# data[].attributes.headline
Feedback เบญจรัตน์ น้อ

# data[].attributes.body
Feedback เบญจรัตน์ น้อยคำสิน 64090500816

ในช้วงแรกของการนำทีมดรีมไม่ค่อยกล้าพูดเพราะเกรงใจ แต่เมื่อมีคนเริ่มนำทางให้เล็กน้อย ก็เริ่มทำงานหน้าที่ของตัวเองได้ดี คอยถามความคิดเห็นคนในกลุ่มและรับฟังเสมอ คอยบอกว่าตอนนี้ถึงไหนแล้วเป็นสิ่งที่ดี

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิคชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิคชื่อ ชัยสิทธิ์ เจ๊ะยะหลี รหัส 64070500216

เพื่อนรับฟังความคิดเห็นคนอื่นได้ดี และมีการแบ่งงานและติดตามงานสมำ่เสมอ

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิคชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิคชื่อ ชัยสิทธิ์ เจ๊ะยะหลี รหัส 64070500216

เพื่อนรับฟังความคิดเห็นของคนอื่นและมีการแบ่งงานให้ทุกคนได้ดีแต่ติดตามความคืบหน้าของงานน้อย

# data[].attributes.headline
Feedback ของสมาชิคชื่อ

# data[].attributes.body
Feedback ของสมาชิคชื่อ ชัยสิทธิ์ เจ๊ะยะหลี รหัส 64070500216

น้องรับฟังความคิดเห็นได้ดีและมีการเสนอแนวทางในการทำงานที่ดีและมีการติดตามความคืบหน้าอย่างสม่ำเสมอ