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Valeria Lozano Domínguez
Kelly Dahiana Aguirre Diaz
Yhoan Sebastián Diaz Giraldo
María José Ocampo Vélez

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- La corrección que utilizo la empresa es la adquisición de un botón rojo que activa una palmada en la espalda como manera de motivar y/o despertar a los trabajadores

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-El trabajo en exceso

-El horario extenso
-Falta de ayuda de un auxiliar o un compañero

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-Correo en el cual diga soliciten  enviar documentación de manera rápida
-Mora de entrega de documentos donde se dan 5 días hábiles para la entrega de documentación

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- Llegar un acuerdo con el empresa donde se le pueda asignar al empleado uno o dos auxiliares los cuales puedan ayudarlo hacer le trabajo mas rápido y que el horario sea mas apacible