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Concepto de rasgo y factores de personalidad

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Concepto de rasgo y factores de personalidad

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Concepto de rasgo.

Oblitas (2010) argumenta que los individuos que poseen el rasgo de estabilidad tienden a exhibir una consistencia en su comportamiento a lo largo del tiempo, en contraste con la inconsistencia, donde el individuo puede comportarse de manera variable en diferentes situaciones. En psicología de la personalidad, los rasgos se refieren a las características estables y conscientes del comportamiento humano. Esto sugiere que cada persona tiene atributos distintivos que influyen en su comportamiento consistente en diversas circunstancias, destacando así la importancia de la estabilidad en este proceso.

Factores de personalidad.

Los factores de personalidad son características psicológicas estables y duraderas que influyen en la forma en que las personas piensan, sienten y se comportan. Uno de los modelos más reconocidos para describir estos factores es el Modelo de los Cinco Grandes, también conocido como los Cinco Factores de la Personalidad. Estos cinco factores son:

1. Apertura a la experiencia: Se refiere a la disposición de una persona para experimentar nuevas ideas, sensaciones y actividades. Las personas con alta apertura a la experiencia suelen ser imaginativas, curiosas y abiertas a nuevas experiencias, mientras que las personas con baja apertura tienden a ser más tradicionales y convencionales. (Sanchez y Ledesma (2007, p. 135)

2. Responsabilidad: Se refiere a la medida en que una persona es organizada, responsable y comprometida con sus metas. Las personas con alta conciencia son trabajadoras, confiables y disciplinadas, mientras que las personas con baja conciencia tienden a ser más descuidadas y menos confiables. (Sanchez y Ledesma (2007, p. 135)

3. Extraversión: Se refiere a la cantidad de energía y sociabilidad que una persona muestra en situaciones sociales. Las personas extrovertidas tienden a ser sociables, enérgicas y buscadoras de estímulos, mientras que las personas introvertidas son más reservadas y prefieren actividades más tranquilas. (Sanchez y Ledesma (2007, p. 135)

4. Amabilidad : Se refiere a la disposición de una persona para ser comprensiva, empática y cooperativa con los demás. Las personas con alta amabilidad tienden a ser consideradas, amables y altruistas, mientras que las personas con baja amabilidad pueden ser más hostiles, egoístas o desconsideradas. (Sanchez y Ledesma (2007, p. 135)

5. Neuroticismo: Se refiere a la medida en que una persona experimenta emociones negativas como ansiedad, depresión y estrés. Las personas con alto neuroticismo tienden a ser más propensas a experimentar emociones negativas y a reaccionar de manera exagerada ante el estrés, mientras que las personas con bajo neuroticismo son más estables emocionalmente y menos propensas a experimentar angustia. (Sanchez y Ledesma (2007, p. 135)

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Los 5 rasgos de la personalidad (BIG FIVE) en la psicología

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Perspectiva de los rasgos: Teoría personológica de los rasgos

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Perspectiva de los rasgos: Teoría personológica de los rasgos

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La Teoría Personológica de los Rasgos es un enfoque dentro de la psicología que se centra en la comprensión de la personalidad a través del estudio de los rasgos. Los rasgos son características estables y duraderas del comportamiento, el pensamiento y las emociones que diferencian a las personas unas de otras.

Esta teoría sugiere que la personalidad puede entenderse mejor mediante la identificación y la descripción de los rasgos individuales que componen la personalidad de una persona. Estos rasgos pueden variar en intensidad y pueden interactuar de diversas maneras para influir en el comportamiento y las experiencias de una persona.

Orígenes y Desarrollo: La teoría de los rasgos tiene raíces en la psicología de la personalidad que se remontan al trabajo pionero de psicólogos como Gordon Allport y Raymond Cattell en el siglo XX. Allport propuso que los rasgos individuales son las unidades básicas de la personalidad, mientras que Cattell desarrolló técnicas para medir y clasificar estos rasgos.

Gordon Allport, un influyente psicólogo de la personalidad del siglo XX, definió la personalidad como "la organización dinámica dentro del individuo de aquellos sistemas psicofísicos que determinan sus ajustes únicos a su ambiente" (Allport, 1937). En esta definición, Allport enfatiza varios puntos claves:

Organización dinámica: Allport reconoce que la personalidad no es estática ni fija, sino que está en constante cambio y desarrollo a lo largo del tiempo. Es un sistema en constante evolución que responde a las experiencias y situaciones de la vida.

Sistemas psicofísicos: Allport reconoce la interacción entre aspectos mentales (psíquicos) y físicos (fisiológicos) en la determinación de la personalidad. La personalidad no es solo un fenómeno psicológico, sino que también tiene raíces biológicas.

Ajuste único: Cada individuo tiene una personalidad única y distintiva que refleja su historia de vida, sus experiencias, su cultura y su biología. Allport enfatiza la singularidad de cada persona y cómo la personalidad se adapta de manera única a su entorno.

Ambiente: Allport reconoce que la personalidad no existe en un vacío, sino que está influenciada por el entorno y las circunstancias externas de la vida de una persona. La personalidad se desarrolla en respuesta a las demandas y desafíos del mundo que nos rodea.

En resumen, la definición de Allport de la personalidad enfatiza su naturaleza dinámica y única, destacando la interacción entre aspectos psicológicos y físicos, así como la influencia del entorno en el desarrollo y la expresión de la personalidad de un individuo.

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Perspectiva de los rasgos: Analítico - factoriales de los rasgos.

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Perspectiva de los rasgos: Analítico - factoriales de los rasgos.

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Las teorías analítico-factoriales de la personalidad buscan caracterizar los aspectos fundamentales de las variaciones entre individuos. En este sentido, representan un enfoque ampliamente aplicable, con conceptos que son pertinentes para una amplia gama de personas. Es apropiado que uno de los individuos que debemos considerar en este análisis sea el científico dedicado a comprender los principios básicos del universo físico. (Cloninger, 2003)

El análisis factorial, que constituye una herramienta fundamental en las teorías analítico-factoriales de los rasgos, se fundamenta en el concepto de correlación. Un coeficiente de correlación evalúa la relación entre dos conjuntos de datos numéricos. Se observa una correlación positiva cuando valores altos en un conjunto se relacionan con valores altos en el otro conjunto, y viceversa para valores bajos. Por otro lado, una correlación negativa se da cuando valores bajos en un conjunto se asocian con valores altos en el otro conjunto, y viceversa.(Cloninger, 2003)

Algunos de estos enfoques son los siguientes:

Dimensionalidad de los rasgos: La perspectiva analítico-factorial sugiere que los rasgos de la personalidad existen en un espacio dimensional, lo que significa que las personas pueden variar en cada rasgo en un continuo. En lugar de ver la personalidad como una serie de categorías discretas, este enfoque considera que las características de la personalidad son más fluidas y pueden ser medidas en un espectro.

Identificación de factores: Mediante el uso de técnicas estadísticas como el análisis factorial, se intenta identificar los factores subyacentes que contribuyen a las variaciones observadas en los rasgos de la personalidad. Por ejemplo, en el modelo de los Cinco Grandes (también conocido como el modelo de los cinco factores), los investigadores han identificado cinco dimensiones principales de la personalidad: apertura a la experiencia, responsabilidad, extraversión, amabilidad y estabilidad emocional.

Medición de los rasgos: Una vez que se han identificado los factores, se desarrollan cuestionarios y escalas de medición para evaluar la posición de una persona en cada dimensión. Estas herramientas permiten a los investigadores y profesionales medir y comparar los rasgos de la personalidad en diferentes individuos.

Variabilidad cultural: Aunque los modelos analítico-factoriales han sido desarrollados principalmente en contextos occidentales, se ha investigado cómo estos modelos se aplican en diferentes culturas. Algunos estudios sugieren que los mismos factores de personalidad son relevantes en diferentes culturas, pero puede haber variaciones en la importancia relativa de cada factor.

Aplicaciones prácticas: Los modelos analítico-factoriales tienen numerosas aplicaciones en campos como la psicología clínica, la psicología organizacional y la investigación en psicología de la personalidad. Por ejemplo, pueden ayudar a los psicólogos a comprender mejor cómo los rasgos de la personalidad pueden influir en el bienestar mental de un individuo o en su desempeño en el trabajo.

En resumen, la perspectiva analítico-factorial de los rasgos de la personalidad es un enfoque importante en psicología que ha contribuido significativamente a nuestra comprensión y medición de las características individuales de la personalidad.

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avances de las teorias analitico factoriales

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Influencia biológica en la personalidad; influencia ambiental en la personalidad; influencia psicológica en la personalidad

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Influencia biológica en la personalidad; influencia ambiental en la personalidad; influencia psicológica en la personalidad

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Influencia biológica en la personalidad:

La influencia biológica en la comprensión de la personalidad es fundamental y se puede entender desde una perspectiva distancial. Esta característica distancial se origina en el código genético, donde todas las características, incluida la personalidad, son heredadas por la especie humana. Dentro de los componentes genéticos que transmitimos, el género y ciertas predisposiciones a enfermedades están presentes, así como también la predisposición hacia ciertos rasgos de personalidad. Tanto hombres como mujeres llevan en sus genes esta influencia.

"Un ejemplo de la influencia biológica está en el género masculino ellos fueron creados para realizar tareas más pesadas a comparación de las mujeres, así mismo el carácter los hombres suelen ser más cerrados y las mujeres son más sociables y tienen el instinto maternal"

(Arango,2015)

Influencia ambiental en la personalidad:

Se señala que la influencia ambiental o social constituye uno de los factores clave, dado que es el entorno en el que las personas se relacionan, desde la infancia hasta la adultez. Este factor influye en la formación de la personalidad, ya que esta dependerá del ambiente en el que cada individuo se desenvuelva, lo que determinará sus actitudes. Por tanto, el ambiente del hogar o de la escuela tiene un impacto significativo, representando aproximadamente el 50%. Por ejemplo, un entorno negativo caracterizado por constantes conflictos podría propiciar el desarrollo de rasgos antisociales, mientras que un entorno positivo podría fomentar un desarrollo saludable tanto para el individuo como para su entorno social.(Arango,2015)

Influencia psicológica en la personalidad:

Las influencias psicológicas en la personalidad son fundamentales para comprender cómo se desarrolla y se manifiesta el carácter de un individuo. Estas influencias pueden surgir de una variedad de fuentes, como las experiencias de la infancia, las relaciones interpersonales, los eventos significativos en la vida de una persona, así como también factores genéticos y biológicos.

Los efectos beneficiosos del afecto y las emociones positivas han sido objeto de diversas investigaciones. Se ha observado que recibir cariño y afecto puede tener un impacto muy positivo en la salud tanto física como psicológica de las personas. Por ejemplo, la interacción positiva con otras personas puede reducir el nivel de estrés y ansiedad, así como disminuir la probabilidad de padecer cáncer u otras enfermedades mentales. A nivel fisiológico, el afecto puede tener efectos que contribuyen a una mejor salud. A nivel psicológico, fomenta el desarrollo de una mentalidad saludable y promueve un desarrollo de la personalidad que se adapta al entorno de manera positiva. (Arango,2015)