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scénario monoprix

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Phase préparatoire

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Commande

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S

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Affiche événement pot de départ entreprise simple orange

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Check out this Poster (A3 Portrait) designed by coulibaly Mariame.

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Révisions Economie - Droit

Bac pro MCV

Go!

Méthodologie

Sommaire

Programme de seconde

Programme de première

Programme de terminale

Programme de seconde

la hiérarchie des normes

Définition du droit : " ensemble des règles qui régissent la conduite de l'Homme en société, et les rapports sociaux "

Les sources du droit

Définition : "Un agent économique est un individu ou un groupe qui va s'organiser pour satisfaire ses besoins, donc lutter contre la rareté."

Les agents économiques

Le circuit des agents économiques

Le marché est le lieu de rencontre entre l'offre et la demande.

Lieu de rencontre entre l'offre et la demande de travail. Offre de travail = personnes en recherche d'emploi Demande de travail = exprimée par les entreprises ayant besoin de main d'oeuvre

La production de biens et services

Le marché des capitauxLe lieu d'échanges de capitaux (somme d'argent et titres financiers) où chaque agent économique peut intervenir.

Le marché du travail

Le marché des biens et des services : Lieu d'échanges des biens et des services marchand ou non marchand

Lieu de rencontre entre l'offre et la demande de travail. Offre de travail = personnes en recherche d'emploi Demande de travail = exprimée par les entreprises ayant besoin de main d'oeuvre

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Les différents marchés

Une clause est une disposition particulière d'un acte juridique

Capacité à contracter (tous sauf mineurs et les incapables majeurs)

Contenu licite et certain

Liberté contractuelle = consentement libre

Un contrat : "est un accord de volonté entre 2 ou plusieurs personnes déstiné à créer, modifier, transmettre ou éteindre des obligations."

Les conditions de validité

Les contrats

Obligation de faire

Obligation de ne pas faire

Obligation de donner

Obligation de moyens

Obligation de résultat

Création d'obligations : donne naissance à :

Un contrat crée des droits et des obligations aux parties

Dommages et intérêts

Elle est engagée dès que 3 conditions :

Lien de causalité

Fait générateur

Dommage

La responsabilité civile contractuelle

Ex : droits d'auteur

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Les sources de revenus

Ce qu'on appelle les dépenses pré - engagées : - le loyer- l'énergie- internet

Autres services : elec, eau, ...

Logement

Habillement

Alimentation

Epargner

Investi

Consommer les plus gros postes de dépenses

Le revenu disponible peut être :

Les postes de budgétaires des ménages

Epargne de retraite : pour sa retraite

Epargne de projet : a pour objectif le financement d'un achat important

Epargne de précaution : servir en cas d'imprévu

L'épargne peut prendre 3 formes :

- Epargne financière : comprend les moyens de paiement et les placements financiers (assurance vie, actions, livrets d'épargne, ...)- Epargne non financière : principalement investi en immobilier (achat de logement)

Epargne : " Part du revenu disponible qui n'est pas utilisé dans le cadre des dépenses quotidiennes."

Les différentes formes d'épargne

Recherches de la part des consommateurs de :- Produits éthiques,- produits moins polluants, -produits éco-labéllisés, -produits locaux

Economie de location

Economie circulaire

Consommation responsable

A pour conséquences :

L'influence du développement durable

Les droits et obligation du vendeur

Pure players : ex aliexpress

Données personnelle ex personnalisation de l'offre

Freemium: ex Fortnite

Dématérialisation: ex ticket de caisse

Pure players : ex aliexpress

Market places : ex amazon

L'influence du numérique

Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés

Réglement européen : ex protection des mineurs, sanctions, ...

RGPD

CNIL

Sont protégées par :

Données personnelles : "Donnée qui permet d'identifier une personne physique."

La protection des données personnelles

Programme de première

La combinaison productive est la combinaison des facteurs travail etr capital afin de produire le plus possible avec le moins de coût possible = gagner en productivité

Capital circulant: les marchandises (matières premières)

Capital fixe : machines, terrain, batiments

Facteur capital

Facteur travail : les ouvriers

Facteurs de production

Les facteurs de production " regroupent les moyens de production durables qui contribuent à la production : le travail, le capital "

Les facteurs de production

Pourquoi choisir une combinaison productive?

Changer de lieu d'implantation : - Avantages : - main d'oeuvre moisn chère- prix de vente moins cher- Inconvénients : - baisse possible de la qualité- risque de contrefaçon

- Sous traitance de capacité : recours à des compétences extérieures- Sous traitance de spécialité : recous à un spécialiste doté de l'équipement nécessaire.

Délocalisation

Externalisation

Sous traitance

L'externalisation est "l'action de transférer une partie de son activité à une autre entreprise."

L'externalisation

Existance de Normes : Obligation de transparence avec la Loi GRENELLE

Performance sociale

Performance environnemtale

Performance économique

Les dimensions de la RSE

Le numérique engendre : - organisation de la production- organisation humaine (formations, ...)

L'évolution des technologies, des processus de production, des marché et des besoins des clients amènent les entreprises à se préoccuper des compétences de ses salariés face au numérique.

La flexiblité est " la capacité que possèdeune entreprise de s'adapter rapidement et d'une manière efficace à la baisse de la demande, au changement de goût de la clientèle, ... "

L'impact du numérique sur les choix de l'organisation productive

Protégé par la CNIL

Afin de personnaliser l'offre

Permet aux entreprises de créer de la valeur

Exploitation et / ou revente des données personnelles

Ciblage comportemental

Marketing digital

Le numérique : création de valeur

Justice

Police

Armée

L'Etat a 3 fonctions régaliennes :

Le rôle de l'Etat

Attention : le PIB ne prend pas en considération le bien être des individus, l'espérance de vie, le niveau d'instruction, les inégalités, la pauvreté, ....

L'analyse du PIB et de la valeur ajoutée, a pour conséquence que l'Etat prend des décisions politiques économiques

La valeur ajoutée :

Le PIB

La balance commerciale

L'IDH

Au niveau du domaine environnemental : empreinte carbone

Au niveau du domaine social : inégalités

Au niveau du domaine économique : taux d'emploi

C'est le développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à répondre aux leurs.

Le développement durable

Régulation : L'Etat cherche à réduire les écarts pour contribuer à l'équilibre budgétaire (gestion de la concurrence, ...)

Allocation des ressources : L'Etat met en place des structures, routes à usage collectif (route, école, justice, sécurité, ...)

Redistribution des revenus : L'Etat réduit les inégalités : grâce aux prélèvements obligatoires, il peut fournir des prestations sociales (CAF) aux foyers plus modestes.

L'etat a 3 principales fonctions :

Les fonctions de l'Etat

L'Etat prend des décisions : des politiques :- politiques actives : le but est de favoriser l'emploi : aides à l'embauche, formations professionnelles, ...- politiques passives : le but est de rendre le chômage plus supportable : indemnisation des chômeurs

Le chômage est un déséquilibre économique. L'Etat cherche les solutions afin qu'il soit le plus bas possible.

Les poste budgétaires des mesures des politiques économiques

Politiques ayant un objectif à long terme.Exemple : Décisions concernant l'enseignement, l'agriculture, les axes routiers, l'innovation, l'écologie

Politiques CONJONCTURELLES

Politiques ayant un objectif à court terme.Exemple : Diminution des dépenses budgétaires, stablité des prix, ...

Politiques CONJONCTURELLES

Les politiques économiques

On distingue 2 types de politiques économiques

Programme de terminale

Le développement du numérique a également permis de développer une nouvelle méthode de formation :=> le e-learning : mode d'apprentissage en ligne, permettant de développer des compétences n'importe où, n'importe quand.

Le numérique a fait évoluer les modalités de travail : - travail collectif : répartition des tâches entre plusieurs personnes- travail collaboratif : mode de travail permettant à plusieurs personnes de mettre en commun leurs compétences afin d'atteindre un objectif commun sans notion hiérarchique entre eux.- télétravail : travail en dehors des locaux de l'entreprise

Le développement numérique engendre de nouvelles modalités de travail qui transforment l'organisation traditionnelle des activités

Les modalités du travail engendrées par le numérique

- Empiètement de la vie pro dans la vie perso- Sentiment d'isolement- Risque de surcharge de travail

- Réduction des coûts- Augmentation de la productivité- Diminution de l'absenthéisme- Fidélisation des salariés

Risques

Avantages

Le télétravail

Les causes du blurring sont : les outils numériques : tablettes, smartphones, accès aux boites mail , la gestion des réseaux sociaux, ...

Le blurring désigne le fait de réduire la frontière entre la vie privée et la vie pro

Le blurring

Le droit à la déconnexion "Droit de tout salarié de ne pas être en permanence joignable par son employeur, en dehors de ses heures de travail, pour des motifs liés à l'exécution de son travail". La loi du 08/08/2016 encadre le droit à la déconnexion

Décloisonnement :" Séparation de la vie pro et de la vie perso". La peur d'être jugés ou trop peu disponibles (et donc de perdre leur emploi, ou primes) a pour conséquence que les salariés ont des difficultés à déconnecter du travail.

Le droit à la déconnexion

Caractéristiques d'un salarié :

Le contrat de travail est un contrat par lequel une personne s'engage à travailler, moyennant une rémunération, sous les ordres de quelqu'un via un lien de subordination.

Le contrat de travail

Caractéristiques du statut de travailleur indépendant :

Personne exerçant à son compte une activité économique.

Le travailleur indépendant

Contrat à durée Déterminée.

Contrat de travail temporaire = intérim

Contrat à durée Indéterminée.

Le CDD

Le CTT

Le CDI

Les différents types de contrat de travail

- La rupture conventionnelle

A l'initiative du salarié et de l'employeur :

- Licenciement pour motif personnel- Mise à la retraite- Licenciement pour motif économique

- Démission- Départ à la retraite

A l'initiative de l'employeur :

A l'initiative du salarié :

Il est possible de mettre fin au CDI :

La rupture du contrat de travail

Objectif :

La formation tout au long de la vie

La formation tout au long de la vie

Objectif : développer des compétences et qualifications.

A l'initiative du salarié : le CPF

A l'initiative de l'employeur : le e-learning

En alternance

Tout au long de la vie, chaque individu a le droit de réaliser des formations sous différents formes :

La formation tout au long de la vie

Méthodologie de la partie 2

3 Parties : - Je réponds à la problématique- Je donne mon avis + justification (parce que)- Je lance un nouveau sujet

Conclusion

Introduction

4 Parties : - Annonce du sujet- Définitions (au moins deux)- Annonce de la problématique- Annonce du plan donné dans le sujet (I et II) (on ne met pas les petits a et petits b)

BRAVO pour votre investissement

'N'aie pas peur d'avancer lentement. Aie peur de rester immobile.'

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Bac pro MCV Go! Méthodologie Sommaire Programme de seconde Programme de première Programme de terminale la hiérarchie des normes Définition du droit : " ensemble des règles qui régissent la conduite de l'Homme en société, et les rapports sociaux " Les sources du droit Définition : "Un agent économique est un individu ou un groupe qui va s'organiser pour satisfaire ses besoins, donc lutter contre la rareté."

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A l’occasion nous souhaiterions vous empruntez le foyer. Nous avons besoin de décorations pour faire un stand et pour faire le stand nous aurions besoins d’un budget pour le matériels et les décor

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epreuve e33 : presentation de la mise en oeuvre de l’action fdrc