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Se preocupa por que el ambiente sea agradable, incluye a todos en la participación y se basa en la comunicación y creatividad

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Debe saber inspirar a su grupo

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Bruce Wong :

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Creativo

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Ser comunicativo y buen oyente

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fomentar la comunicación en el grupo y sacar el potencial de sus compañeros

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Un líder debe ser una persona que influya en su grupo, con confianza, compromiso y pasión.

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Tiene que tener la capacidad de poder tener a cargo un grupo de personas y hacerlas funcionar de manera efectiva y eficaz para lograr el objetivo del grupo

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Ser honesto y comunicativo

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Saber aprovechar las cualidades de los demas

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Influyente y empático.

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Paciente creativo, responsable, amable, expresivo.

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Yo considero que un líder tiene que ser inteligente y conocer a cada uno de los miembros de su equipo, saber en que se son buenos y en que son malos. Conocer a tu equipo hace que puedas tomar las decisiones correctas respecto a ellos y alcanzar la meta de manera más eficaz.

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Necesita tener comunicación con los demás miembros.

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Debe de ser respetuoso

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- Un lider debe aprender de los errores y motivar a los demás miembros del equipo.
- Aceptar las opiniones de todos
- Guiar a los demás hacia la meta deseada
- Un lider debe ser transparente

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un líder tiene que ser empático y estratégico para tomar buenas decisiones sin perjudicar a un integrante del equipo.
ademas necesita ser innovador ,inspirador , paciente , entre otras cualidades mas.

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Honestidad, sensibilidad, respeto, amabilidad, solidaridad, empatía, amor y compasión.

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Necesita tener pensamiento estrategico.

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Se preocupa por los demás, tener un autoconcepto claro de si mismo y comprender las fortalezas y debilidades de sus compañeros.

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Un lider nesecita escuchar a los demás, animarlos y ser paciente

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Necesita ser inspirador para que lo sigan.

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Escuchar las opiniones de los demás