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Ancajima Mendoza, Saul
Lizano Sipiran, Romina
Lupu Figallo, Angella
Ruiz Antón, Angeles
Tocto Niño, Ivonne

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Sabemos que no todo el mundo es capaz de mantener una actitud positiva cuando se enfrenta a situaciones negativas. Cuando te encuentras ante situaciones adversas puedes elegir entre verlo negativamente o buscar ser optimista. Por eso, cuando más duro es el trabajo, más determina la actitud el nivel de productividad.
EJEMPLO
En nuestra vida laboral disponer de una actitud de mejora, de constante aprendizaje y de apertura de mente, nos ayudará a adaptarnos a las características de cualquier puesto y será una característica muy valorada por cualquier empleador.
CONCLUSION
Podemos decir que una actitud positiva brinda resultados y que, muchas veces, esta actitud es incluso más importante que la intensidad del trabajo. Si queremos ser más productivos,  debemos de tener una actitud positiva hacia el entorno.

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La que gente productiva hace lo que tiene que hacer en el momento que lo tiene que hacer.
EJEMPLO
Hoy tenía poco tiempo para preparar el almuerzo entonces hice una causa de pescado en el almuerzo, porque este platillo que planeé es fácil, efectiva y rápido de prepararlo.
CONCLUSION
La planeación es la toma de acciones correctas y corrige errores para cumplir con el objetivo y cuando no funiona no es que la tengamos que cambiar el problema es que no hicimos la tarea cuando la teníamos que hacer.

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Es esa preferencia o importancia que es para nosotros ¿Qué queremos? ¿Qué amamos?

POR EJEMPLO: en mi caso priorizo mis trabajos y deberes  porque así realizo todo de forma organizada y rápida.

En conclusión  parte de nuestros problemas con las prioridades viene de nuestra incapacidad de elegir algo.

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Es la capacidad para ponerlos en el lugar del otro por eso en el videos nos da a conocer que nadie productivo está bien cuando los otros están fracasando, se debe tener empatía y lograr el éxito junto con ellos.

EJEMPLO

Al hacer equipos para realizar algún trabajo o actividad que ha designado el maestro o jefe, muchas veces se debe no solo pensar en nosotros mismos sino en el equipo como uno solo, colaborando con los demás compañeros para la consecución de los objetivos que se tengan en común, también teniendo en cuenta la comunicación, ayudando con la carga de trabajo a los demás miembros del equipo, quizás si tienen algún inconveniente para hacerlo.

CONCLUSIÓN

Puedo concluir que la empatía es comprender que no debemos apagar a otros para poder crecer en el ámbito que sea, sino al contrario, apoyarlos.

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Desarrollar la capacidad de elegir y realizar acciones a través de la autovaloración de sus habilidades, actitudes, experiencias y motivaciones que le permitan
EJEMPLO
Ana busca construir una vida que merece por lo que plantea objetivos a corto y largo plazo. Por ejemplo:
- Colocar un negocio
- Controlar mejor sus gastos
- Viajar a un lugar turístico cerca de la ciudad donde vive
- Visitar un país nuevo
CONCLUSIÓN
Una persona que tiene proyección, combinadas con una buena presencia, logra cautivar a las personas de sus alrededores y, por ende, lograr las metas y objetivos que se proponga

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Existen 2 formas de :
-La primera es la forma en lo que nos decimos nosotros mismos las cosas, hablarnos positivos para poder ser productivos.
-La segunda es la comunicación asertiva, que sea buena.

EJEMPLO
A mis 18 años cuento con un trabajo en una tienda de abarrotes, me encargo del almacén y en parte de la administración de ella, un día mi tía que trabaja también ahí me llamó para preguntarme cuántos paquetes de pañales Huggies pedía y en qué tallas, yo le detallé las tallas y le dije 50 paquetes en general, ella lo repitió al preventa, cuando fue que llegó el pedido, ciertamente llegaron 50 paquetes, donde cabe destacar que en cada paquete vienen 2 Bolsones, entonces fue ahí donde me faltó la comunicación y detallar unidades, al final llegaron 100 unidades.
CONCLUSIÓN
Siempre tratar de llevar una comunicación con tu entorno de manera asertiva y paciente, ser optimista no solo contigo sino contagiar a los demás para así tener un mejor ambiente.

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Significa crear un cambio positivo en el estado de cosas existente o, en relación con el significado literal de la palabra, alterar el orden de las cosas establecidas para hacer cosas nuevas

EJEMPLO
cuando en las empresas se añaden nuevos métodos para atraer clientes, como lo fue cuando las empresas decidieron comercializar en forma electrónica y  creían que era una idea loca. Hoy en día es un diferencial imprescindible en muchas partes del mundo.

CONCLUSIÓN

Siempre se debe pensar en nuevos caminos y nuevas formar de crear y reinventarse para hacer de la productividad algo divertido