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Les entreprises ont l'intention de recruter. Au total, selon l'enquête BMO (besoins en main d'oeuvre des entreprises) menée par Pôle emploi et publiée ce 12 avril, 88 000 projets d'embauches supplémentaires seraient prévues en 2016. Un chiffre au plus haut depuis sept ans. Une hausse essentiellement due aux projets à caractère saisonnier qui représenteront 40% des offres.

Plus d'un poste sur trois en CDI. Autre bonne nouvelle : 36% des recrutements envisagés seraient des postes en CDI et 20% des CDD de plus de six mois. Un recrutement sur quatre serait un remplacement de départ et 15% des créations de poste. Autre enseignement important pour les candidats: 7 recrutements sur 10 proviennent d'entreprises de moins de 50 salariés.

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Les métiers de services (agents d'entretien, aides-soignants...) sont particulièrement recherchés : ils concentrent deux projets d'emploi sur trois avec des difficultés de recrutement parfois élevées. Même s'ils n'apparaissent pas dans ce classement car les volumes de recrutements sont moins importants, des métiers sont véritablement en tension comme les dessinateurs en électricité ou en électronique, les charpentiers ou les couvreurs. Les raisons sont diverses: pénurie ou manque de qualification des candidats, conditions de travail difficiles...

L'emploi cadre redémarre. Les ingénieurs, cadres études et R&D informatique connaissent eux aussi une embellie en 2016. Ce sont également des métiers où les entreprises affirment avoir le plus de mal à trouver la perle rare (avec 61,7% de projets jugés difficiles).

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Du côté des régions, c'est sans surprise l'Île-de-France qui regroupe le plus d'offres d'emploi (323 833 postes), suivie par la région Auvergne-Rhône-Alpes (242 591) et la Provence-Alpes-Côte d'Azur (191 312).

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Les 50 métiers qui recrutent le plus en 2016

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Avis aux candidats! Plus de 1,8 million d'offres d'emploi devraient paraître en 2016, selon la dernière enquête publiée par Pôle emploi ce 12 avril. Voici les secteurs et les professions qui tirent particulièrement leur épingle du jeu.

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Les métiers qui recrutent : 2016 - 2022 ...

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Les métiers qui recrutent : 2016 - 2022 ...

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FRANCE 3

franceinfo France Télévisions

Selon le "Guide des secteurs qui recrutent", publié mardi 18 novembre par le Centre d'information et de documentation jeunesse, les métiers qui ont besoin de bras sont nombreux. Parmi eux, les métiers de la construction et du BTP notamment. "554 000 postes sont à pourvoir d'ici 2022 dans le bâtiment. Pareil dans les transports ou la logistique, il y a 540 000 places à prendre", commente le journaliste de France 3 Olivier Poncelet.

L'informaticien, un métier d'avenir

Sans surprise, les métiers de service à la personne sont également en manque de personnel. "La population vieillit et ces secteurs ne connaissent pas la crise". Concernant les postes d'aides à domicile, 322 000 postes sont à pourvoir dans les huit prochaines années. Enfin, développement des réseaux sociaux et du commerce en ligne oblige, les informaticiens ont le vent en poupe. "190 000 emplois d'ingénieurs et de techniciens vont être créés d'ici 2022." En tout, ce sont 280 professions qui recrutent en ce moment.

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Le centre d'information et de documentation jeunesse vient de publier un guide sur les branches professionnelles qui embauchent. En plateau, Olivier Poncelet fait le point.

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http://www.metiersalaune.org/
http://candidat.pole-emploi.fr/marche-du-travail/accueil
http://www.regionsjob.com/actualites/metiers-recrutent-est.html

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Alors que le taux de chômage a atteint un nouveau record en février (+1,1%), plus forte hausse mensuelle depuis 2013, la rédaction de TF1 vous propose de découvrir certains de ces métiers qui embauchent... mais qui ne parviennent pas à trouver d'employés. En cause bien souvent, une mauvaise image, véhiculée par des clichés, comme c'est notamment le cas dans l'industrie.

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Ces métiers qui embauchent mais qui n'attirent pas

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FRANCE 2

franceinfo France Télévisions

Une étude annuelle publiée par Pôle emploi dresse une liste des métiers qui recrutent. "Il y a 1,7 million de projets de recrutements cette année, répertoriés par Pole Emploi, en hausse de 2,3%", précise le journaliste de France 2 Jean-Paul Chapel. Il dresse ensuite le Top 5 des métiers qui recrutent. Ainsi, 57 023 postes d'agents d'entretien de locaux sont à pourvoir, 39 782 postes d'aides à domicile et aides ménagères, 39 521 postes d'apprentis de cuisine et 31 670 postes d'aide-soignants. Enfin, 25 487 ingénieurs en informatique sont recherchés.

Des conditions difficiles

"Dans 65% des cas, ce sont des CDD dont la plupart sont des contrats de moins de six mois, détaille le journaliste. Ce sont en général des temps partiels (...) et les rémunérations proposées sont modestes, de 10 à 13 euros brut". Les conditions de travail sont par ailleurs jugées parfois pénibles. Ces raisons expliquent que ces postes sont laissés vacants.

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France 2 dresse la liste des secteurs qui recherchent du personnel.

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Quand et pourquoi se renseigner sur le marché du travail ? 

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Quand et pourquoi se renseigner sur le marché du travail ? 

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Qu'est ce que le marché de l'emploi ou marché du travail ? 

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Qu'est ce que le marché de l'emploi ou marché du travail ? 