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-El sistema de encomienda tiene sus antecedentes en las prácticas medievales de la Europa cristiana. Durante la Edad Media, se desarrollaron instituciones en las que señores feudales otorgaban tierras y derechos de explotación a sus vasallos a cambio de servicios militares y lealtad. Este concepto fue llevado a América durante la expansión colonial.

-Este sistema fue creado como medio para recompensar a los conquistadores y colonizadores por sus servicios durante la conquista y colonización de los nuevos territorios americanos. Los líderes españoles, como los reyes católicos, buscaban incentivar la explotación y la conquista, y la encomienda se convirtió en una herramienta para lograr este propósito.

-La Encomienda se estableció mediante decretos y cédulas reales emitidas por la Corona española que daban a los conquistadores el derecho de "encomendar" tierras e indígenas. A cambio, los encomenderos debían proteger y evangelizar a los indígenas, pero frecuentemente resultaba en abusos y explotación.

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Este sistema consistía en la asignación de tierras y la mano de obra indígena que habitaba en esas regiones. Bajo este, los indígenas se encontraban "encomendados" a un conquistador específico, quien tenía el derecho de utilizar su trabajo a cambio de ofrecerles protección y evangelización. Sin embargo, este sistema condujo a abusos y explotación por parte de aquellos encomenderos, lo que generó reformas legislativas para proteger a esa población indígena.

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-Ocasionó la explotación de los indígenas, quienes fueron sometidos a trabajos forzados y a menudo sufrieron maltratos. Los encomenderos, en muchos casos, priorizaron sus intereses económicos sobre el bienestar de los indígenas.

-Disminución de la población indígena debido a las condiciones de trabajo agotadoras y la introducción de enfermedades europeas para las cuales no tenían inmunidad.

-Muchas veces al asignarles tierras específicas a los indígenas ocasionaba que, frecuentemente, fueran desplazados de sus tierras ancestrales, lo que llevó a la pérdida de identidad cultural y social.

-Hubo intentos de rebelión y revuelta contra los encomenderos y las autoridades coloniales, aunque estos a menudo fueron reprimidos.

-Los abusos asociados con la encomienda llevaron a la implementación de reformas legales, como las Leyes Nuevas de 1542, que buscaban proteger a los indígenas limitando el poder de los encomenderos.

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-Creó una sociedad desigual, donde un pequeño grupo de encomenderos poseía tierras y riquezas, mientras que la mayoría de la población indígena sufría una explotación y carecían de recursos. Y aunque la encomienda fue formalmente abolida en el siglo XVIII, las desigualdades socioeconómicas y las estructuras de poder desequilibradas continuaron persistiendo en la sociedad colonial y postcolonial.

-Este sistema sirvió como un modelo para otras colonias en América Latina, utilizando patrones similares de explotación y desigualdad en todo el continente.

-Las condiciones de trabajo inhumanas, junto con la introducción de enfermedades europeas, provocaron una disminución significativa de la población indígena.

-La concentración de poder y recursos en manos de un grupo élite durante la encomienda ha influido en las estructuras políticas y económicas de la región.

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-La mita tuvo sus orígenes en las prácticas laborales preexistentes de los pueblos indígenas de los Andes, en particular en Perú y Bolivia. Sin embargo, durante la colonización española en América, la mita fue adoptada y adaptada por los colonizadores.

-Se estableció mediante decretos y ordenanzas emitidos por la Corona española.

-Se creó como un sistema de reclutamiento forzado de mano de obra indígena para llevar a cabo trabajos en beneficio del estado o de los encomenderos. Originalmente fue implementada en las minas y luego se extendió a la agricultura y la construcción.

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-Esto implicaba una forma de trabajo forzado que causaba explotación y abuso de la población indígena.

--Llevó a una disminución significativa de la población indígena debido a las duras condiciones laborales y la exposición a enfermedades importadas por los colonizadores europeos.

-La rotación de trabajadores y la separación de hombres de sus comunidades para cumplir con las cuotas de la mita contribuyeron a la desestructuración social y cultural de las comunidades indígenas.

-La extracción forzada de mano de obra y recursos a menudo resultaba en la disminución de la producción agrícola y otros medios de subsistencia locales.

-Generó protestas por parte de los indígenas, que a veces se manifestaban en formas de rebeliones y revueltas.

-Las desigualdades sociales y económicas generadas por la explotación de la mita contribuyeron a estructuras de poder persistentes.

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-La mita implicaba el reclutamiento obligatorio de hombres indígenas para realizar trabajos específicos, como la minería, la agricultura o la construcción. Los líderes locales eran responsables de proporcionar una cuota de trabajadores según las órdenes de la Corona española.

-Las comunidades indígenas tenían asignadas cuotas de trabajadores que debían ser proporcionadas periódicamente. Constantemente, los hombres eran seleccionados de manera rotativa para participar en la mita, lo que significaba que diferentes familias o individuos asumían la carga del trabajo en momentos específicos.

-Las autoridades coloniales y sus representantes supervisaban que se cumplieran las cuotas de trabajo y que de aplicar castigos a las comunidades indígenas que no cumplían con las obligaciones de la mita.

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-La discriminación y la marginalización de las poblaciones indígenas han persistido, contribuyendo a tensiones sociales y a la lucha por la justicia y la equidad.

-La mita implicaba la selección de hombres para el trabajo forzado, lo que alteró la dinámica de género en las comunidades indígenas. Por lo que, las mujeres asumían roles que no eran tan prominentes, lo que llevó a cambios en las estructuras familiares y sociales.

-Contribuyó a la creación de una dependencia económica de las comunidades indígenas respecto a las actividades económicas impuestas por los colonizadores.

-Las duras condiciones de trabajo, la separación forzada de la familia y el constante temor a represalias contribuyeron a problemas de salud mental entre los trabajadores de esta. Como por ejemplo la ansiedad, la depresión y traumas.