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1.Con el factor subjetivo de competencia, ¿qué se puede determinar?
R- por el factor subjetivo se determina la calidad de las personas interesadas en el litigio, con respecto a esto se determinara la competencia.
2.Quiero demandar a un establecimiento público, se prestó el servicio en
Chaparral, el empleador tiene su domicilio principal en Melgar y yo resido en
Ibagué ¿dónde puedo demandar?
R- por el lugar donde se presta el servicio y por el domicilio del demandado. se puede demandar en chaparral y en melgar.

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1.      Nosotros en  consultorio ¿ cual es la instancia a la que podemos nosotros actuar como abogados?
R/: Unica instancia
2.1.       Los jueces laborales son competentes  para conocer de conflictos  jurídicos y económicos , individuales y colectivos , diga por favor que es falso o verdadero ?
Falso los jueces laborales  no son competentes para conocer   conflictos económicos tanto individuales  como colectivos no pueden estar en la jurisdicción ordinaria laboral ,  la jurisdicción ordinaria (los jueces laborales)  son competentes para conocer conflictos jurídicos

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1.si no hay juez de pequeñas causas, ni juez del circuito, ¿quién puede conocer
de asuntos laborales?
R: Conoce el tribunal superior del distrito judicial si es juridico, si es economico individual procede la conciliacion o transaccion y si es colectivo conoce un tribunal de arbitramento.
pero si no existe juez laboral del circuito, conoce el juez civil del circuito.
2. ¿Cuántas instancias tiene los despachos judiciales de pequeñas causas?
R: son procesos de unica instancia.

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1.El Juez laboral circuito Bogotá envía por competencia a Juez civil circuito
Ibagué?
Respuesta
resuelve el conflicto, la corte suprema de justicia sala mixta.

2. ¿Si actúan particulares conoce la jurisdicción...?
Respuesta
conoce la jurisdicción ordinaria

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1.Para demandar a la Nación o Departamento ¿qué juez siempre conocerá?
R/ Juez laboral del circuito del ultimo lugar donde se haya prestado el servicio.
2.Soy trabajador VERDE y pertenezco al fuero sindical, mi empleador me
despidió sin pedir el respectivo permiso por parte del juez, quiero demandar,
¿qué juez es el competente?
R/ Juez laboral del circuito del lugar del trabajo.

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1.Renuncie a la firma “abogados plus” necesito mis honorarios. ¿Quién conoce?
2.De un ejemplo de competencia
1.  jurisdicción ordinaria especialidad laboral, juez laboral.
2. en los asuntos que sean contra la nacion resolverá el juez laboral del circuito del ultimo lugar donde se haya prestado el servicio o domicilio del demandante.

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1 ¿Cuándo hay conflicto de jurisdicción
1. Los conflictos jurídicos  del contrato de trabajo.

2. Las acciones sobre fuero sindical

3. La suspensión, disolución, liquidación de sindicatos y la cancelación del registro sindical.

4. Las controversias relativas a la responsabilidad médica y los relacionados con contratos

5. La ejecución de obligaciones emanadas de la relación de trabajo y del sistema de seguridad social

6. Los conflictos jurídicos que se originan en el reconocimiento y pago de honorarios o remuneraciones.

7. La ejecución de las multas impuestas a favor del Servicio Nacional de Aprendizaje

8. El recurso de anulación de laudos arbitrales.

9. El recurso de revisión.

10. La calificación de la suspensión o paro colectivo del trabajo.

cuándo de competencia? ART. 7=Nacion
ART. 8 = Dpto
ART. 9 = Mcipio
ART. 10= E.publicos
ART. 12=cuantía
ART. 13=asuntos sin cuantía
ART. 14= p. de jueces competentes
ART. 15= Competencia de la Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia y de las Salas Laborales de los Tribunales Superiores de Distrito Judicial
2. Si quiero demandar a la Nación ¿Dónde puedo hacerlo? En los procesos que se sigan contra la Nación será competente el juez laboral del circuito del último lugar donde se haya prestado el servicio o el del domicilio del demandante, a elección de este, cualquiera que sea la cuantía.

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German Sebastián Guerrero Rojas - 5120181086

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German Sebastián Guerrero Rojas - 5120181086

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1. ¿el ministerio público qué es?

R/ Es un órgano de control, al cual le corresponde salvaguardar y proteger los derechos intrínsecos de las personas, la guarda del interés público y examinar la conducta oficial de aquellos individuos que ejerzan labores públicas. Además, son agentes del ministerio público la procuraduría General de la Nación, las personerías distritales y Municipales y la defensoría del pueblo.

2. ¿Cómo se determina la cuantía?

R/La cuantía se determina por medio de las pretensiones de la demanda. Por otro lado, la cuantía determina el tipo de juez competente y solo hay dos tipos de cuantía, La de 20 o menos SMMLV que conocerá el juez de pequeñas causas (UNICA INSTANCIA) y la de más de 20 SMMLV que conocerá el juez del circuito (PRIMERA INSTANCIA).

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1. El tribunal laboral de Bogotá envía a circuito laboral de Ibagué. ¿Qué superior resuelve?
R/Cuando se presenta un conflicto de competencia entre el tribunal laboral de Bogotá y el circuito laboral de Ibagué siendo de la misma jurisdicción resuelve la corte suprema de justicia.
2. De un ejemplo de jurisdicción
R/ Articulo 2 del código numeral:
1. Los conflictos jurídicos que se originen directa o indirectamente en el contrato de trabajo.

2. Las acciones sobre fuero sindical, cualquiera sea la naturaleza de la relación laboral.

3. La suspensión, disolución, liquidación de sindicatos y la cancelación del registro sindical.
4. El recurso de anulación de laudos arbitrales.

5. El recurso de revisión.

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1.    Nombre 2 competencias del Tribunal Superior del distrito judicial en sala laboral.

1-    Conoce de los recursos de anulación de los laudos arbitrales que decidan sobre conflictos jurídicos.

2-    Conoce de los conflictos de competencia entre dos juzgados del mismo distrito judicial.

2.    Qué juez será conocedor de la ley sancionatoria de acoso laboral cuando se trate de particulares

El juez laboral con jurisdicción en el lugar en que ocurrieron los hechos (Articulo 12 Ley 1010/06)

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1.Si se quiere declarar la ilegalidad del cese colectivo de actividades, ¿Quién
conocerá?
RTA: Ante el proceso para declarar la ilegalidad del ceso colectivo de actividades, conocerá en primera instancia La Sala Laboral del Tribunal Superior, y, en segunda la Corte Suprema de Justicia en Sala de Casación Laboral.

2.Si quiero demandar al Departamento ¿en dónde demandaré?
RTA: Se demandara en el lugar donde se haya presentado el servicio, dentro del respectivo departamento o el de su capital, a elección del demandante.

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1.   El Juez Laboral Circuito Cali, envía por competencia a Juez Civil Circuito Bogotá ¿Quién conoce?

R/ El presente conflicto de competencia, lo resuelve la CORTE SUPREMA DE JUSTICIA, SALA MIXTA, toda vez que son Juzgados de distinto distrito y especialidad.

2.   ¿El fuero de salud es proceso especial?

R/ No, el fuero de salud se tramita como un proceso ordinario ante la jurisdicción laboral.

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Adriana Milena Meneses Escobar - Cod. 5120181153

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Adriana Milena Meneses Escobar - Cod. 5120181153

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1.Tenemos un proceso de declaratoria de la huelga, ¿quién conoce y por qué?

Ante los procesos de declaratoria de huelga, teniendo en cuenta que es un proceso especial, según el articulo 129-A del Código Sustantivo del Trabajo, conocerán en primera instancia los jueces de la sala laboral del Tribunal Superior del Distrito Judicial competente, y en segunda instancia la Corte Suprema de Justicia en sala de casación laboral.

2. Hay conflicto de competencia entre J.C.C y J.L.C ¿quién conoce?

Si se trata de un conflicto de competencia entre jueces del mismo distrito judicial, en este caso conocería el Tribunal Superior del Distrito Judicial correspondiente en sala mixta; por otro lado, si se está frente de un conflicto de competencia entre jueces de diferente distrito judicial, resolvería el conflicto la Corte Suprema de Justicia en sala mixta.

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1. Hay conflicto entre jurisdicción contencioso Administrativo y Laboral ¿Quien conoce? Respuesta: Conoce la Sala Disciplinaria del Consejo Superior de la Judicatura
2. ¿Los asuntos de responsabilidad médica los conoce la Judicatura Laboral? Respuesta: La Jurisdicción Laboral no conoce de responsabilidad médica (Si la demanda es contra una entidad del Estado conocerá la Jurisdicción Contenciosa Administrativa y si es entre particulares conocerá la Jurisdicción Ordinaria Civil)

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Andrés Camilo Navarro Ramirez #5120152070

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Andrés Camilo Navarro Ramirez #5120152070

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1.Se resolvió conflicto económico, y ese recurso de anulación de laudos
arbitrales lo interponen, ¿Quién conoce?
R//sala laboral de la corte suprema de justicia. Art. 452 Codigo sustantivo del trabajo.

2.Los conflictos jurídicos ¿quién los conoce?
R//Jurisdicción ordinaria, en su especialidad laboral y de seguridad social.  Art 2 del codigo procesal del trabajo de la seguridad social.

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Juan Alejandro Rivas Benjumea - 5120181210

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Juan Alejandro Rivas Benjumea - 5120181210

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1. Hay conflicto entre circuitos laboral y civil de Ibagué. Quien conoce ? R: Conoce la sala mixta laboral y civil del tribunal distrital del distrito judicial de Ibagué.

2. Quiero demandar a la nacion, se presto el servicio en Espinal y actualmente vivo en Barranquilla. Donde puedo demandar ? R: Puede demandar según el Articulo 7, en Barranquilla y Espinal.

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1. Tribunal de Bogotá Laboral envía a Tribunal de Medellín Laboral expediente por
competencia ¿Quién conoce?
RESPUESTA: Resuelve la Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia.

2.El Juez de Pequeñas Causas qué instancia conoce?
RESPUESTA: Conocen de ÚNICA INSTANCIA. (cuando los negocios no excedan la cuantía de 20 smlmv)

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1.Un proceso sin cuantía, Reconocimiento de pensión, ¿Quién conoce?
R/:  El  juez competente para conocer de este caso es el Juez Laboral del circuito, en Primera Instancia.
2.Hay conflicto de jurisdicción entre laboral y contenciosa adm. ¿Quién conoce?
R/:  La autoridad competente  para conocer de este caso es el consejo superior de la judicatura en sala disciplinaria. y cuando lo suprima la autoridad competente será la corte constitucional.

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1.Pago $$ míos como abogado litigante, ¿Quién conoce?
Siempre que tenga que ver con los pagos de honorarios le corresponde a los jueces laborales, así como lo estipula el inciso 6 del articulo 2 del CPL.
En este caso como se esta hablando del pago de un abogado litigante le corresponde a un juez laboral. No conozco el lugar donde se haya prestado el servicio, ni la cuantía entonces no puedo determinar la competencia

2.Mencione un elemento de los 3 que existen del contrato de trabajo.
remuneración como contraprestación del servicio prestado

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Daniel Mauricio Ortiz Gutierrez -5120172077

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Daniel Mauricio Ortiz Gutierrez -5120172077

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1¿Como sabemos cuándo conocerá el juez de primera instancia y única
instancia?/R Esto no lo dice el articulo 12 y es según la cuantía. los jueces laborales de  circuito conocerán en única instancia   de los negocios cuya cuantía exceda del equivalente a veinte (20) veces el salario mínimo legal mensual vigente, y en primera instancia de todos los demás.

2. El juez CIELO laboral del tribunal de Ibagué envía expediente por
competencia a juez CIELOX2 civil del tribunal de Medellín ¿quién conoce? /R  La sala de casación de la corte suprema de justicia por  ser un conflicto de competencia entre tribunales  de distinto distrito

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14. 5120192023.

1¿Cuántos jueces de pequeñas causas y circuito tiene Ibagué en materia laboral?
R: ibague tiene dos jueces de pequeñas causas laborales . Además tiene seis jueces del circuito laborales.
2. ¿La cuantía importa para determinar la competencia del juez si quiero
demandar a la Nación, si o no por qué?
R: según el artículo 7 del código de procedimiento del trabajo y la seguridad social, para determinar la competencia en asuntos contra la nación se tendrá única y exclusivamente como determinante de la misma el fuero general,es decir por razón del lugar, sin importar el monto de la cuantía del proceso.

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3. ANDREA JULIETH BARRIOS REYES (5120171010)

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3. ANDREA JULIETH BARRIOS REYES (5120171010)

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1.Problema de SS de un empleado público ¿Quién conoce?
con base al art 11 del código procesal del trabajo el competente en el presente caso es el juez laboral del circuito del lugar del domicilio de la entidad de seguridad social demandada o el del lugar donde se haya surtido la reclamación del respectivo derecho, lo anterior a elección del demandante.
2. ¿Cuál es la regla general de competencia para demandar?
Por regla general la competencia se determinada por el domicilio del demandado o ultimo lugar donde se haya prestado el servicio, esto a elección del demandante.

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1. PROBLEMA DE SS DE GERMÁN, PARTICULAR, CAFETERO, INDEPENDIENTE. ¿QUIEN CONOCE?

Debemos recordar que en el tema de seguridad social y tratándose de un particular la competencia le corresponde  a la jurisdicción ordinaria laboral. Conocerá en este caso el juez del domicilio principal de la entidad demandada,
Dependiendo de la cuantía le corresponderá al juez laboral del circuito o al juez laboral municipal de pequeñas causas, pero también se debe mirar que se podrá hacer la reclamación ante la entidad que directamente presta el servicio y que no necesariamente se  encuentra ubicada en el domicilio principal de esta entidad demandada.

2. PARA EL PROCESO EJECUTIVO ¿QUE NECESITO?
Para este proceso se necesita un TÍTULO EJECUTIVO, ya que en esto se fundamenta el proceso y es donde se representas las obligaciones claras, expresas y exigibles.

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1.Soy empleado público llamado Nevadodechocolate, quiero despedir a

papaquesocarne que goza de fuero sindical, ¿a quién le pido ese permiso Dr?

Se debe pedir autorización al juez laboral del circuito en primera instancia.

No se pide autorización al Ministerio del trabajo porque es un empleado público

2.Latte frío quiere demandar porque no le han pagado prima de servicios, la

suma haciende a 60 palos ¿Quién conoce y por qué?

Conoce el juez laboral del circuito porque:

1. Es un conflicto jurídico y por ende es competente la jurisdicción ordinaria laboral

2. Es un proceso que supera los 20 SMMLV por ende conocerá el juez laboral del circuito en primera instancia.

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1.Cuando demando a la Nación, como Dte puedo elegir mi domicilio para hacerlo, ¿sí o no por qué?

Rta:  SI,  por regla general se puede demandar en el domicilio del demandado o en el lugar donde se haya prestado el servicio, sin embargo según lo expresa el articulo 7 del C.P.T cuando se demanda a la nación se puede demandar ante el juez laboral del circuito del ultimo lugar donde se haya prestado el servicio o el del domicilio del DEMANDANTE, a elección de este, cualquiera que sea la cuantía.

2¿El fuero sindical es proceso ordinario?

Rta: No, el fuero sindical se tramita mediante un proceso ESPECIAL; competencia establecida en el art 2do del C.P.T en el numeral 2.

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1. Soy abogado de la Unibagué, tengo contrato de prestación de servicios con la
Alcaldía. Quiero que se me pague mis $$ ¿Quién conoce?
según el artículo 9 del código procesal del trabajo y de la seguridad social, el juez competente para conocer será el juez laboral del circuito de Ibagué.
2. ¿Cuáles son los dos recursos que conoce la jurisdicción laboral?
Hay dos tipos de recursos, los ordinarios y los extraordinarios.
En los ordinarios encontramos los siguientes:
- El recurso de reposición
- El recurso de apelación
- El recurso de queja
- El recurso de súplica
En los extraordinarios encontramos los siguientes:
- El recurso de casación
- El recurso de revisión
- El recurso de anulación de laudos arbitrales u homologación del laudo arbitral

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1. Las pretensiones de mi demandan ascienden sobre los 18 SMLMV ¿Qué juez es
competente?
- Juez de pequeñas causas laborales, en razón a que el monto no supera los 20 SMMLV.
2. Nombre 2 procesos de la jurisdicción laboral.
- Los conflictos jurídicos que se originen directa o indirectamente en el contrato de trabajo.

- Las acciones sobre fuero sindical, cualquiera sea la naturaleza de la relación laboral.

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1) No cumplí con la cuota de aprendices, me impusieron sanción ¿Quién conoce?

Rta. Conoce La Jurisdicción Ordinaria Laboral, independientemente si es una institución pública o privada  (art. 2 Numeral 7 del CPTSS)

2) El juez del circuito
¿Qué instancias conoce?

Rta. Los jueces del circuito laborales o civiles conocen:

2.1) En única instancia: Cuando no hayan jueces de pequeñas causas para llevar procesos con razón de cuantía que no excedan los 20 SMMLV

2.2) En primera instancia: Cuando sean procesos en contra de la nación, departamentos o municipios, Establecimientos públicos, Entidades públicas o empresas públicas, entidades de sistema de seguridad social y de salud. Procesos con razón de cuantía que excedan los 20 SMMLV, y los que no son susceptibles a fijación de cuantía siempre y cuando la ley determine algo distinto.

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1 ¿Puede haber conflicto de jurisdicción entre J.C.C y Juez de pequeñas causas?
R: No, puesto que ambos jueces  pertenecen a la misma jurisdicción es decir la ordinaria, no se podría presentar un conflicto de jurisdicción.
Para que se presentara como tal un conflicto de jurisdicción tendría que ser dos jurisdicciones diferentes

2.Si se prestó el servicio a la Gobernación de Tolima-Ibagué y se ejecutó en Espinal y yo como demandante vivo en Flandes, ¿Dónde puedo demandar?
R: Se puede demandar ante el juez laboral del circuito de Ibagué, o ante el juez laboral del circuito de Espinal a elección del demandante.

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1.En los procesos en contra de los Municipios ¿Qué juez puede conocer?
R: conocerá el juez laboral del circuito  del último lugar donde se haya prestado el servicio.
2. ¿Cuáles son las características del proceso ejecutivo laboral?
R: es un proceso en donde existe un derecho que es cierto y sobre el cual no versa ningún proceso de reconocimiento del mismo, sino que se requiere la exigibilidad, cumplimiento o ejecución del derecho reconocido y es un proceso garante de efectuar la ejecución del dictamen legal

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1. Si hay conflicto jurídico ¿Quién conoce?
R: El competente para conocer sobre el conflicto jurídico, es únicamente la jurisdicción ordinaria laboral.

2. ¿Qué función tiene la agencia nacional para la defensa jurídica del estado en
los procesos laborales?
R: La función de la agencia nacional es diseñar estrategias, planes y acciones dirigidas a dar cumplimiento a las políticas de defensa jurídica
de la Nación y del Estado definidas por el Gobierno Nacional, formular, evaluar y difundir las políticas en materia de prevención de las conductas antijurídicas por parte de servidores y entidades públicas, del daño antijurídico y la extensión de sus efectos, la dirección, coordinación y ejecución de las acciones que aseguren la
adecuada implementación de las mismas, para la defensa de los intereses litigiosos de la Nación.

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1. Nombre 2 competencias de la C.S.J en la sala laboral.
R/ La Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia conoce:
1. Del recurso de Casación
2. Del recurso de Anulación de los laudos proferidos por tribunales de Arbitramiento que decidan conflictos colectivos de carácter económico.

Las Salas Laborales de los tribunales Superiores de Distrito Judicial conocen:
1. Del recurso de apelación contra los autos señalados en el código Procesal del Trabajo y contra las sentencias proferidas en primera instancia.
2. Del recurso  de anulación de los laudos proferidos por tribunales de arbitramiento que decidan conflictos de carácter jurídico.

2. Tu como estudiante de consultorio ¿en qué instancia judicial puedes acudir como apoderado?
R/ De acuerdo a lo establecido en la ley 583 de 2000 en su numeral 4, establece que los estudiantes de consultorio Jurídico podrán intervenir en procesos Laborales cuya Cuantía no exceda los 20 salarios mínimos legales mensuales vigentes al momento de la presentación de la demanda. Esta clase de procesos actualmente son de competencia de los jueces laborales de pequeñas causas, de los cuales existen 2 despachos en la ciudad de Ibagué.

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1.Tribunal laboral de Medellín envía por competencia a Tribunal de Bogotá
laboral, ¿Quién conoce?
R/Sala de casación laboral de la corte suprema de justicia.
2. El miembro de la familia Monroy de Ibagué quiere demandar porque lo
despidieron sin justa causa, ¿Qué naturaleza de proceso sería?
R/ Es un proceso de naturaleza jurídica.

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1¿Quién conoce del recurso de anulación de laudos arbitrales?
R/ La jurisdicción ordinaria en su especialidad laboral y de seguridad social

Pero también es competente la Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia - Del Recurso de Anulación de los laudos proferidos por tribunales de arbitramiento que decidan conflictos colectivos de carácter económico.

Y las Salas Laborales de los Tribunales Superiores de Distrito Judicial - Del recurso de anulación de los laudos proferidos por tribunales de arbitramiento que decidan conflictos de carácter jurídico.

2.El tipo de las 15 patadas diferentes quiere demandar porque no le han pagado
las cesantías que suman 30 palos, ¿esto es un proceso especial u ordinario y
quien conocería?

R/ Proceso ordinario
Juez Laboral de circuito en primera instancia y si en ese lugar no hay Juez Laboral de circuito lo conocerá el Juez Civil de circuito en primera instancia

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1..Soy empleador de la prestigiosa familia García de Ibagué quiero trasladar a
una persona que goza del fuero de paternidad. ¿Quién me da esa autorización?
r/ el ministerio del trabajo
2. Nombre dos procesos especiales.
r/procesos ejecutivos y de fuero sindical

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1.El Juez laboral de pequeñas causas, remite por competencia al tribunal laboral
de Medellín. ¿Quién conoce?
Conoce Corte suprema de justicia sala laboral .

2. ¿Si actúan entidades del estado conoce la jurisdicción...?  Conoce la jurisdicción de lo contencioso administrativo  .

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1.Si hay conflicto de jurisdicción, ¿quién conocerá?

R/Si hay conflicto de jurisdicción conocerá el Consejo Superior de la judicatura, Sala disciplinaria.

2.Quiero demandar al municipio, para eso se prestó el servicio en San Gil
Santander siendo un trabajador oficial de Barrancabermeja y residenciado en líbano Tolima ¿Dónde puedo demandar?
R/En San Gil Santander porque fue el último lugar donde se presentó el servicio.

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1.Se puede demandar a entidades de la SGSSI, si es así, ¿Qué juez es
competente?
R/ Si. En los procesos que se sigan en contra de las entidades que conforman el sistema de seguridad social integral, será competente el juez laboral del circuito del lugar del domicilio de la entidad de seguridad social demandada o el del lugar donde se haya surtido la reclamación del respectivo derecho, a elección del demandante.

En los lugares donde no haya juez laboral del circuito conocerá de estos procesos el respectivo juez del circuito en lo civil.

2. El trámite de la ley 1010-2006 ¿Qué tipo de proceso es?
R/ Es un proceso sancionatorio de acoso laboral.

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1. ¿Cuál es el fuero general de competencia?
R. Esto se encuentra estipulado en el Art 5 del Código Procesal del Trabajo: La competencia se determina por el último lugar donde se haya prestado el servicio, o por el domicilio del demandado, a elección del demandante.

2. Hay conflicto entre el juez JUANES civil del circuito y el magistrado EPA
R. Esto se encuentra estipulado en el Art 15 del Código Procesal del Trabajo: Así entonces, resuelve ese conflicto, la sala de casación laboral de la corte suprema de justicia.

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1.Proceso especial, ejecutivo, existe documento de la conciliación ¿Quién
conoce?
R/  El juez que conoce de del proceso especial, ejecutivo es el Juez laboral del circuito en primera instancia.
2. ¿Cuáles son 2 tipos de jueces que existen en laboral?
R/- Juez laboral del circuito.

-Juez laboral de pequeñas causas .

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1. PREGUNTA
2. PREGUNTA