# data[].attributes.headline
วฒินัท์  หลงพิมาย

# data[].attributes.subject
วฒินัท์  หลงพิมาย

# data[].attributes.body
ส่วนหนึ่งของการพัฒนาบุคลิกภาพที่ผมคิดว่าสำคัญคือ  ผู้บริหารจำเป็นต้องเอาใจใส่บำรุงรักษาสุขภาพของร่างกาย และจิตใจ  เพื่อให้ร่างกายมีพลังในการทำงานอย่างไม่เหน็ดเหนื่อย  และรู้จักผ่อนคลายจิตใจเมื่อเกิดความเครียด

​ต่อไปนี้เป็นสุขบัญญัติ 10 ประการสำหรับนักบริหาร

​1.  เรียนรู้เรื่องสุขภาพ

​2.  ปฏิบัติตนตามหลักการสร้างเสริมสุขภาพ

​3.  กินอาหารดีมีประโยชน์ในปริมาณพอเหมาะ

​4.  ออกกำลังกายสม่ำเสมอ

​5.  สร้างอารมณ์ขัน  ร้องเพลงได้วันละเพลง

​6.  รู้จักป้องกันอัตราเสี่ยงภัยด้านสุขภาพ

​7.  ตรวจสุขภาพปีละ 1 ครั้ง

​8.  ป้องกันอุบัติภัย

​9.  พัฒนาบุคลิกภาพให้มั่นคง

​10. สร้างจิตสำนึกเพื่อส่วนรวม
สุขภาพจิตที่สดใส  มักจะอยู่ในสุขภาพกายที่แข็งแรง

# data[].attributes.headline
สำคัญและจำเป็นอย่างย

# data[].attributes.body
สำคัญและจำเป็นอย่างยิ่ง โดยเฉพาะตำแหน่งผู้อำำนวยการสถานศึกษา เพราะการมีบุคลิกดีย่อมได้รับการยอมรับนับถือจากเพื่อนร่วมงานและบุคคลทั่วไป

# data[].attributes.headline
บุคลิกภาพที่ดีนำมาซึ

# data[].attributes.body
บุคลิกภาพที่ดีนำมาซึ่งความสำเร็จ

# data[].attributes.headline
นายเมคิน ทับอมรศิริ

# data[].attributes.subject
นายเมคิน ทับอมรศิริ

# data[].attributes.body
บุคลิกภาพเป็นสิ่งสำคัญเป็นอย่างยิ่งสำหรับผู้บริหาร บุคลิกภาพที่ดีสร้างความน่าเชื่อถือให้ครุ ผู้ปกครอง นักเรียน และผู้พบเห็น การแต่งกายที่ดีไล่ตั้งแต่ผม เสื้อ กางเกง รองเท้า ต้องดูดี โดยธรรมชาติของคนไทยจะเชื่อคนจาก "ความน่าเชื่อถือ" ฉะนั้นเราต้องสร้างความประทับใจแรกจากบุคลิกภาะ

# data[].attributes.headline
ชูชาติ จำปาเหลือง

# data[].attributes.subject
ชูชาติ จำปาเหลือง

# data[].attributes.body
จำเป็นอย่างยิ่งสำหรับการดำรงตำแหน่งผอ.ซึ่งจะได้รับความน่าเชื่อถือ..ไว้วางใจ เป็นผู้นำเพื่อที่จะดำเนินงานให้ประสบผลสำเร็จในการทำงานในองค์ได้

# data[].attributes.headline
ผู้บริหารที่คลิกภาพด

# data[].attributes.body
ผู้บริหารที่คลิกภาพดีเป็นสิ่งแรก...ที่ผู้พบเห็นจะเกิดความไว้วางใจ..ให้ความนำถือ...ในการนำเสนองานจำเป็นที่จะต้องเตรียมตัว..ให้มีความพร้อมและใการนำเสนอต้องมีกิริยาท่าทางที่สง่า  มั่นใจ  พูดในระดับที่เหมาะสมใช้สื่อที่น่าสนใจ

# data[].attributes.headline
สำคัญอย่างยิ่งค่ะ เพ

# data[].attributes.body
สำคัญอย่างยิ่งค่ะ เพราะผู้บริหารที่มีบุคลิกภาพดี ย่อมทำให้เกิดความน่าเชื่อถือ ยิ่งผู้บริหารมีความสามารถในการสื่อสาร สามารถพูดจาโน้มน้าวใจผู้ฟังได้ ยิ่งทำให้การประสานงานต่างๆ ประสบผลสำเร็จยิ่งขึ้น

# data[].attributes.headline
มีความสำคัญอย่างยิ่ง

# data[].attributes.body
มีความสำคัญอย่างยิ่ง เพื่อเป็นการสร้างความเชื่อมั่นและศรัทธา  สร้างความประทับใจ ต่อผู้พบเห็น

# data[].attributes.headline
บุคลิกภาพดีและการสื่

# data[].attributes.body
บุคลิกภาพดีและการสื่อสารที่ิดีจะช่วยให้เราประสบผลสำเร็จในการบริหารสถานศึกษา

# data[].attributes.headline
มันเป็นความจำเป็นอย่

# data[].attributes.body
มันเป็นความจำเป็นอย่างยิ่ง ในเรื่องบุคลิกภาพของผู้บริหารสถานศึกษา โดยเฉพาะอย่างยิ่งผู้บริหารฯใหม่ที่พึ่งเดินทางไปรับตำแหน่งที่สถานศึกษาแห่งใหม่ การเป็นผู้นำองค์กร หน่วยงานต้องสร้างความมั่นใจ เชื่อมั่นแก่คนทั่วไป ทั้งเรื่องการแต่งกาย การยืน การนั่ง การเดิน ฯลฯ

# data[].attributes.headline
มีความสำคัญและจำเป็น

# data[].attributes.body
มีความสำคัญและจำเป็นอย่างยิ่ง. กล่าวคือ
บุคลิกภาพที่ดีสามารถสร้างความเชื่อมั่นและสร้างความศัทธาแก่ผู้ร่วมงานผู้เกี่ยวข้อง. การนำเสนองาน การเตรียมตัว และข้อมูลที่ถูกต้องชัดเจนจะเกิดความเชื่อมั่น

# data[].attributes.headline
เชาวริน  อาจโยธา

# data[].attributes.subject
เชาวริน  อาจโยธา

# data[].attributes.body
มีความสำคัญและจำเป็นมากเพราะบุคลิกภาพจะบ่งบอกถึงความน่าเชื่อถือและการนำเสนอนั้นเป็นช่องทางที่สำคัญที่จะทำความเข้าใจในสิ่งที่เราได้มุ่งหมายไว้

# data[].attributes.headline
จะช่วยทำให้การสื่อสา

# data[].attributes.body
จะช่วยทำให้การสื่อสารในเรื่องที่เราต้องการประสพความสำเร็จ น่าสนใจ น่าเชื่อถือ

# data[].attributes.headline
สำคัญอย่างยิ่งเพราะบ

# data[].attributes.body
สำคัญอย่างยิ่งเพราะบุคลิกภาพของผู้บริหารที่ดีจะทำให้เกิดความเชื่อมั่นต่อผู้พบเห็น

# data[].attributes.headline
บุคลิกภาพสำคัญต่อบทบ

# data[].attributes.body
บุคลิกภาพสำคัญต่อบทบาทของการเป็นผู้บริหาร 55% เเรกคนมองภายนอก การปรากฏในฐานะของผู้บริหารคนใหม่แต่งกายดีมีชัยไปกว่าครึ่ง ยิ่งมีการนำเสนอตัวเองที่ดีแล้วยิ่งจะเพิ่มความเชื่อมั่นและความมั่นใจแด่ผู้พบเห็นและผู้ใต้บังคับบัญชา. ดังนั้นผู้บริหารคนใหม่ควรปรับและพัฒนาตนเองตัังแต่หัวจรดเท้ายิ่งมีการเตรียมตัวที่ดีในการนำเสนอตนเองครัังแรกจะทำให้เกิดความประทับและส่งผลทางบวกแก่ตนเอง