# data[].attributes.body
2000 - 7000 AC

En la prehistoria El hombre se diferenció de los animales cuando aprendió a elaborar instrumentos de trabajo como por ejemplo, hachas y cuchillos de piedra, arcos y flechas.

Con la confección de estos instrumentos, comenzó el trabajo del hombre.

# data[].attributes.body
500AC

La ergonomía parece que se han establecido dentro del contexto de la cultura de la Antigua Grecia. Una buena parte de la evidencia indica que la civilización griega en el siglo V

a. C. utiliza principios de la ergonomía en el diseño de herramientas en sus lugares de trabajo.

# data[].attributes.body
Enero 1 del 657.

Tenen registros de enfermedades causadas por las condiciones laborales de los trabajadores. Se mencionan factores que desencadenan enfermedades tales como las condiciones del clima, los esfuerzos y posturas.

# data[].attributes.body
Enero 3 del 753 A.C.

El derecho romano daba responsabilidades a los amos sobre las acciones de sus gentes y clasificando el trabajo en jerarquías (agricultores, artistas, artesanos,...)

# data[].attributes.body
Septiembre 1 del 1489.

La ergonomía por parte de Leonardo

Da Vinci, en el siglo XV, ilustra las maravillas naturales de los movimientos corporales, facilitando el origen de la biomecánica.

Ofreciéndose como uno de los

primeros estudios serios y profundos de la relación hombre-máquina.

# data[].attributes.body
Noviembre 3 de 1633.

Catedrático de la U. de Módena, fundador de la medicina del trabajo. Sus estudios de las enfermedades profesionales y la promoción de medidas de protección para los trabajadores dieron inicio a la seguridad industrial, y a las leyes de accidentes de trabajo. En 1700 escribió el primer libro importante De Morbis Artificum Diatriba (Tratado Sobre Las Enfermedades Profesionales) describe las principales enfermedades de origen

ocupacional como: las malas posturas y carga física pesadas.

# data[].attributes.body
Agosto 22 de 1921.

Cientifico japonês

El publicó un libro titulado "Ingeniería humana" comienza a estudiar el entorno Hombre-Máquina, procurando dar a las máquinas y equipos una disposición que se adapte a las capacidades humanas haciendo posible una mayor eficiencia. Introduciendo así en el Japón por primera vez este término.

# data[].attributes.body
29 de mayo de 1949.

La Ergonomics Society (Sociedad de Ergonomía Británica) en Inglaterra.

Que definió a la ergonomía como "un enfoque que pone las necesidades y capacidades humanas como el foco del diseño de sistemas tecnológicos.

Su propósito es asegurar que los humanos y la tecnología trabajan en completa armonía, manteniendo los equipos y las tareas en acuerdo con las características humanas".

# data[].attributes.body
Mayo 25 de 1961

La OIT (Organización Internacional del Trabajo), la OMS (Organización

Mundial de la Salud), la ICOH

(Asociación Internacional de Higiene

Laboral), la ISO (Organización

Internacional de Estandarización), en el Comité consultivo de la AIE

(Asociación Internacional de ergonomía) refleja las oportunidades y fortalezas de trabajo con una visión a varios campos científicos, con la finalidad de apoyar, promover y difundir la ciencia ergonómica.

# data[].attributes.body
Octubre 28 de 1961

En Washington - Estados Unidos se fundó la ASOCIACIÓN

ERGONÓMICA INTERNACIONAL. De conformidad con la decisión adoptada en 1959 en la Conferencia anual de la Sociedad Ergonómica Británica.

# data[].attributes.body
Agosto 14 del 2000

AIE define la ergonomía

La Asociación International de ergonomía Estableció la siguiente definición:

Ergonomía es la disciplina científica relacionada con la compresión de las interacciones entre los seres humanos y los elementos de un sistema, y la profesión que aplica teoría, principios, datos y métodos de diseño para optimizar el bienestar humano y todo el desempeño del sistema.

# data[].attributes.body
10 de julio del 2010

En Colombia, así como en todos los países de LTAM, el dominio de estudio de la ergonomía que más se ha estudiado ha sido en el plano físico. El relacionado con las posturas de trabajo, los movimientos, la capacidad fisiológica de la persona y la aplicación de fuerza principalmente. Incluso dentro de éste, se ha hecho énfasis principalmente en tres factores:

postura, movimiento y fuerza.

# data[].attributes.body
11 de enero del 2012

Estuvo presente en el 1er. Simposium

Universitario 2012 de Enfermería

Laboral organizado por la

UNIVERSIDAD INTERNACIONAL DE LA PAZ, con la participación del socio activo el Dr. Pedro Wriu, quien dictó una conferencia denominada

ERGONOMIA EN EL ENTORNO LABORAL a la cual asistieron más de

200 personas entre las que estaban personal de Enfermería de Hospitales

e Instituciones de Salud de La Paz

Baja California y otros lugares de esa región, así estudiantes de enenfermería de la Universidad.