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1. 클럽 활성화 : 온라인 모임을 활성화 시키기 위해 다양한 이벤트를 진행해주시는 것도 좋은데, 이벤트 진행보다 더 많은 MZ 세대들을 우주라이크로 유입할 수 있는 방법들에 대한 고민을 더 해주셨으면 합니다. 사람이 많아져야 클럽이 자연스레 활성화 될 것 같습니다.

2. 클럽 참여 위해 필요한 것
: 지원금 효과가 좋습니다. 지원금을 주기적으로 지원해주시되, 지원금 사용 방법을 식비, 활동비 등의 포괄적인 방법으로 정해두는게 아닌 클럽 활성화와 연관된 활동 안에서만 사용할 수 있도록 한정지어주시면 좋을 것 같습니다. 그럼 같은 비용 안에서 더 많은 효과를 얻을 수 있다고 생각합니다.

3. 히어로즈 역할 수행 위해 필요한 것
: 부서장들에게 이 모임의 효과성과 미래성을 구체적으로 어필해 주시는것… 이 필요한 것 같습니다. 아직까지도 부서장분들은 이 모임에 대해 안티한 시선을 가지고 계시고, 미래성도 딱히 없다고 생각하시기 때문에 그들을 설득할 수 있는 구체적인 설명이 필요하다고 생각합니다. 그래야 히어로즈들도 더욱 더 자유롭게 열심히 활동 할 수 있을 것 같습니다!

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1. 업무 병행과 충돌되고 다른 직원들의 눈치를 보는 점이 있어서 전사 홍보와 공식적인 요청으로 필요할 것 같습니다. (모바일 어플 최적화가 안좋아요...)

2. 운영 초기라서 사람을 모으는게 중요하기 때문에 운영 지원금이나 각 클럽에 맞는 상품이 필요할 것 같습니다.

3. 지방 사업장의 운영진과 우주라이크의 커다란 이벤트, 클럽 활동금...?

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1. 공식적으로 이것을 위해

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1. 공식적으로 이것을 위해 시간을 낼 수 있도록 공지를 내주면 참여율이 높아질 것 같습니다.

2. 좀 더 당당하게 활동 할 수 있도록 DS톡 단톡방을 만들면 더 쉽게 이야기 나눌 수 있지 않을까 싶어요. 누가 지나가다 봐도 괜찮은 ??

3. 마찬가지로 업무시간에 따로 시간 내는 것이 어려워서 협조문을 보내주시면 좋을 것 같습니다..

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1. 두둑한 운영비!
2. 우주라이크가 아니더라도 이미 인터넷 세상에는 정보를 얻을 수 있는 공간이 많고 사람과 친목을 다질 수 있는 커뮤니티가 많습니다.
이때 굳이 회사 커뮤니티에 참여하려면 '개인적인' 이득이 명확하게 있어야 다들 솔깃해 합니다... 합리적이고도 개인적인 세대... 활동시마다 지원, 푸짐한 경품 이벤트 등... 이목을 끄는 게 많았으면 좋겠습니다.
3. 충분한 보상!

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1. 금전적인 지원보다 아직 참여 및 홍보가 부족한거같습니다. 주변 mz사원들을 보면 우주라이크가 뭔지 모르는 직원도있고 알지만 관심이 없는 직원도 있었습니다.
클럽별 심플한 설명, 바로 접속가능한 url 등 한번에 볼수 있는 게시판이나 메일로 홍보를 하면 좋을것같아요(현재 메일은 이미지 로 만들어 눈에 잘 안들어오긴합니댜^^;)
2. 참여를 통해 얻을수 있는 베네핏(맛집 식사지원, 어학원 교육비 등)
지속적인 이벤트를 통한 경품증정
3. 위와 마찬가지로 활동비 지원이 필요할거같네요

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1. 클럽 활성화를 위해 필요한것
회사 차원의 오프라인 모임, 동호회 형식을 빌림
참여하면 주어지는 benefit 생각

2. MZ들의 클럽 참여를 위해 필요한 것
모든 대상인들이 우주라이크를 이해할 수 있는 시간
회사에서 우주라이크를 접하는 Day
왜 우주라이크에서 활동을 해야하는지 이유를 부여해야함
메타버스가 게임이 아니고 커뮤니케이션의 일부분이라는 걸 전사원이 알았으면..
메타버스 사무실을 만들어서 전사 출근

3. 클럽 히어로즈 역할 수행을 위해 필요한 것
참여자들에게 베네핏을 줄 수 있는 무언가...
왜 참여해야하는지에 대한... 운영지원금이나 상품이나 MZ세대를 후킹할 수 있을만한 것

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1. 재미있거나 유익한 게시물

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1. 재미있거나 유익한 게시물

2. 공동목표를 함께 하는것
편히 접속해 즐길수 있는 게시물

3. 열정, 진취성

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1. 계획적이고 주기적이고 지속적인 모임 및 소통(온,오프) - 이부분은 클럽리더의 끈기와 노력이 있으면 될거같아요.

2. 1번을 포함하여, 지금 해주고계신 알림톡 및 메일링 지속.. 업무시간 외 이벤트 진행, 엠지세대 아닌 부서원들의 눈치를 안볼 수 있게 메일링도 한번 전사원 전체적으로 해주셨으면 좋겠습니다.

3. 활동비용 또는 클럽 성격에 맞는 지원이 필요합니다. 클럽원들이 서로 친해지고 사내 친구가 생겼다고 생각이들때까지는 사비를 들여서 모임에 참여하지는 않을거같습니다.

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1. 회사 공식적인 것이다라는 느낌이 필요합니다.. 특히 부서장에게 MZ클럽에 대한 이해도를 높여야 할 것 같습니다.
2. 부서장님들의 적극적인 협조가 필요할 것 같습니다. MZ부서원들의 MZ클럽 참여율 조사 등
3. 각 클럽별로 관심사가 같으신 임원분과의 매칭을 해주시면 큰 도움이 될 것 같습니다. 임원분이 같이 활동을 하는것이 아닌, 특별 스폰서와 같은 형태로…

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1. 대대적인/적극적인 클럽/우주라이

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1. 대대적인/적극적인 클럽/우주라이크 홍보
2. 주기적인 이벤트..??? 클럽활동 리마인드
3. 운영지원금^ㅡ^

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👀 세가지 질문에 각자의 아이디어를 적어주세요 🙏

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👀 세가지 질문에 각자의 아이디어를 적어주세요 🙏

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1. 클럽 활성화를 위해 필요한 것? 🎆

2. MZ들의 클럽 참여를 위해 필요한 것? 😀

3. 클럽 히어로즈 역할 수행을 위해 필요한 것? 🦸‍♂️