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El desempleo juvenil es un problema significativo que afecta a muchos países, y con mayor porcentaje el nuestro, específicamente en la ciudad de Pasto-Nariño, creando un alto índice de jóvenes sin empleo ni oportunidades de desarrollo. Esta situación no solo impacta la economía, sino que también tiene repercusiones en la salud mental, la criminalidad, drogadicción, llevando a un descontento y frustración generalizados entre los jóvenes.

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Jóvenes de Pasto: Muchos no logran acceder a un primer empleo debido a la falta de experiencia y oportunidades formales.

Sector educativo: Las instituciones de educación no están alineadas con las demandas del mercado laboral.

Familias nariñenses: Ven afectada su economía por la dependencia de ingresos de jóvenes que no logran emplearse.

Comunidad en general: El desempleo juvenil está vinculado al crecimiento de la economía informal, el cual afecta la calidad de vida en la ciudad

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-Según cifras del DANE Durante el primer trimestre de 2024, la tasa de desempleo juvenil alcanzó el 26.8%, lo que representa cerca de 2.9 millones de jóvenes sin empleo. Además, aproximadamente el 17.5% de las mujeres jóvenes y el 9.3% de los hombres jóvenes no estudian ni trabajan

-Para noviembre de 2024, la inflación anual fue de 9.85%. Este indicador muestra una tendencia a la baja respecto al año anterior, pero sigue siendo un desafío económico para el paí

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Desempleo en Nariño: En el Departamento de Nariño, el índice de desempleo juvenil es similar a las cifras nacionales, con algunas variaciones dependiendo de la ciudad. Según el DANE, en Pasto, las tasas de desempleo juvenil han fluctuado entre 15% y 20% en los últimos años.

Pasto y la falta de oportunidades: Según datos del Observatorio de Empleo del DANE (2023), el 60% de los jóvenes en Pasto no tienen acceso a empleo formal, y la mayoría trabaja en el sector informal, lo que dificulta el acceso a beneficios sociales y estabilidad laboral.

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Según cifras del DANE, el desempleo juvenil tiene graves consecuencias tanto económicas como sociales. En términos económicos, la falta de empleo en jóvenes disminuye la capacidad productiva del país y el recaudo fiscal, afectando directamente el crecimiento del Producto Interno Bruto (PIB). Además, este grupo poblacional enfrenta dificultades para adquirir experiencia laboral, lo que perpetúa un ciclo de desempleo y subempleo.

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Desempleo juvenil en Colombia: ¿la educación importa?

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Falta de Diversificación Económica y Oportunidades Laborales
Pasto es una ciudad con una economía centrada en sectores tradicionales como la agricultura, el comercio y los servicios, pero con pocas oportunidades en sectores de alta demanda como tecnología, innovación y manufactura. Esta falta de diversificación limita las opciones de empleo, especialmente para los jóvenes que buscan trabajos más especializados o en sectores emergentes.Cámara de Comercio de Pasto (2022).

Desajuste entre la Educación y las Demandas del Mercado Laboral
Aunque Pasto cuenta con varias instituciones educativas, existe una desconexión entre los programas educativos que se imparten y las necesidades reales del mercado laboral. Muchos jóvenes se gradúan con títulos que no tienen una alta demanda local, lo que contribuye al desempleo juvenil, ya que no encuentran trabajo relacionado con sus estudios.Cámara de Comercio de Pasto (2022).

Acceso Limitado a Recursos para el Emprendimiento
Muchos jóvenes en Pasto carecen de acceso a recursos financieros, apoyo gubernamental o institucional para iniciar sus propios negocios.Cámara de Comercio de Pasto (2022).

Desigualdad en el Acceso a Oportunidades Laborales por Estrato Socioeconómico
En Pasto, como en otras partes de Colombia, existe una fuerte brecha entre los jóvenes de sectores urbanos y rurales.Observatorio de Empleo del DANE (2022).

Limitada Oferta de Capacitación y Formación Profesional
La oferta de formación técnica y profesional en Pasto no es suficiente para satisfacer las necesidades del mercado laboral. Aunque existen programas de formación, la falta de actualización en áreas demandadas, como la tecnología, marketing digital, y otros sectores innovadores, limita las oportunidades de los jóvenes para acceder a trabajos bien remunerados y de calidad.Universidad de Nariño (2022).

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Desempleo juvenil en Colombia: ¿cómo solucionar esta problemática?

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Ansiedad y depresión: La falta de empleo genera incertidumbre, lo que puede llevar a altos niveles de ansiedad y depresión (Rodríguez et al., 2023)​

DANE

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Estrés crónico: La presión por encontrar trabajo puede causar estrés constante, afectando tanto la salud mental como física, aumentando el riesgo de enfermedades cardiovasculares (Hernández et al., 2022)​

Función Pública

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Aislamiento social: El desempleo puede generar una desconexión con la sociedad y los amigos, lo que incrementa los sentimientos de soledad y desesperanza (OIT, 2023)​

DANE

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Conductas de riesgo: La frustración por la falta de empleo puede llevar a los jóvenes a involucrarse en actividades de riesgo, como el consumo de drogas o el comportamiento violento (UNICEF, 2023)​

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UNICEF: Uno de cada siete ADOLESCENTES tiene problemas de SALUD MENTAL diagnosticados | RTVE

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Fomentar la educación técnica y tecnológica
Promover programas educativos que se alineen con las demandas actuales del mercado laboral, como el desarrollo de competencias digitales y oficios técnicos. Esto puede reducir el desajuste entre las habilidades de los jóvenes y los requisitos laborales (DANE, 2023).

Incentivar programas de primer empleo
Crear incentivos fiscales para empresas que contraten jóvenes sin experiencia, reduciendo las barreras de entrada al mercado laboral. Además, se podrían establecer alianzas entre el sector privado y el gobierno para programas de prácticas y pasantías (Ministerio de Trabajo, 2022).

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Una de las principales conclusiones de la Misión de Empleo, apoyada por la Universidad de los Andes, es que el mercado laboral en Colombia tiene un mal comportamiento. Según académicos hay dos síntomas que lo reflejan: 1, alta tasa de desempleo que supera el 12 %, principalmente en mujeres y jóvenes; y 2, una prevalencia de la informalidad laboral con un 44 ,8 %, según el DANE
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Parte de estos problemas están asociados con el esquema regulatorio del mercado laboral y con la manera en la cual se financia la seguridad social, financiación que recae sobre los costos al trabajo.

Para mejorar el comportamiento del mercado laboral, expertos recomiendan hacer una transformación de esa estructura de regulación y mover algunos de esos costos y esquemas de financiación hacia la tributación general.

"Es fundamental replantear esos esquemas regulatorios y tratar desarticular la financiación de algunos beneficios y la seguridad social de lo que son los costos al trabajo", asegura Mauricio Fernández, profesor de la Facultad de Economía de Los Andes, quien plantea la necesidad de adoptar medidas de urgencia para reducir el desempleo y promover la formalidad laboral en el próximo gobierno.

Te invitamos a ver todo nuestro especial: Elecciones Colombia 2022

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Medida para reducir desempleo y promover la formalidad laboral | Uniandes

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¿Cuáles son los síntomas que reflejan que el mercado laboral tiene un mal comportamiento? Explica Manuel Fernández, profesor de Economía.

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Rodríguez, A., Sánchez, J., & Romero, P. (2023). Estrés y salud mental en jóvenes desempleados: Factores de riesgo y prevención. Salud Mental en Jóvenes, 12(1), 67-79.

Hernández, M., González, J., & Pérez, L. (2022). El impacto del desempleo juvenil en la salud mental: Un análisis multidimensional. Revista de Psicología Social, 44(2), 115-128

DANE. (2023). Estudio sobre el desempleo juvenil en Colombia y propuestas de intervención.

Ministerio de Trabajo. (2022). Políticas de empleo juvenil en Colombia.

Departamento Nacional de Planeación. (2023). Análisis regional de desempleo juvenil en Colombia: Caso Nariño.

Alcaldía de Pasto. (2023). Informe de desarrollo económico y empleo juvenil en Pasto.

Cámara de Comercio de Pasto. (2022). Informe sobre el empleo y la formación juvenil en Pasto. Recuperado de: www.camarapasto.org.co

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Acción de Tutela
Es un recurso legal que permite a cualquier persona solicitar la protección inmediata de sus derechos fundamentales cuando estos están siendo vulnerados o amenazados.

ejemplo: Un joven podría interponer una acción de tutela si su derecho a la educación o formación técnica está siendo vulnerado por falta de acceso o recursos

Habeas Corpus y Derecho de Petición

Aunque el habeas corpus no aplica directamente al desempleo, el derecho de petición es un recurso fundamental para solicitar información y exigir respuestas de las instituciones.

Los jóvenes pueden usar el derecho de petición para requerir información sobre programas de empleo, presupuesto asignado y ejecución de políticas públicas orientadas al trabajo juvenil.

Acciones Populares
Estas acciones buscan proteger derechos colectivos, como el acceso al medio ambiente sano, la seguridad pública o el patrimonio cultural.

Acciones de Grupo
Similares a las acciones populares, pero están orientadas a proteger los derechos de un grupo específico de personas que han sido afectadas por una misma causa.

Un grupo de jóvenes desempleados podría presentar esta acción contra entidades que incumplan su obligación de generar oportunidades laborales, como programas de becas, formación o incentivos al empleo

3. Acciones Populares

Si el desempleo juvenil está relacionado con la falta de inversión en proyectos productivos o el cierre de empresas que afectan a toda la comunidad, se podría interponer una acción popular para demandar soluciones.

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Las acciones ciudadanas, como la participación activa en espacios de decisión pública, la presentación de derechos de petición para exigir información, la organización comunitaria para interponer acciones legales colectivas y la educación cívica sobre los mecanismos de protección, son fundamentales para promover y garantizar la defensa de los derechos fundamentales en nuestra sociedad