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Armá tus Entre Dos en casa

Para disfrutar y divertirte en familia!
Mandanos tu foto o video!

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                                    ENTREVISTAS

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                                    ENTREVISTAS

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Aviso publicado en LinkedIn (Red social profesional orientada a las relaciones comerciales y profesionales donde diversas empresas y organizaciones buscan promocionarse y hacer negocios)

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Aviso dirigido específicamente a redes sociales (Facebook, Instagram, sitio web de la empresa)

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DEPARTAMENTO: Producción

MISIÓN DEL PUESTO: Participar directamente sobre el proceso de producción haciendo uso de las maquinarias y herramientas específicas y necesarias para lograr la transformación del producto y entender los planes de producción.

RELACIONES JERÁRQUICAS: Reporta al supervisor de planta.

ESPECIFICACIONES  Y RESPONSABILIDADES LABORALES:

1. Recibir el plan de producción, estudiarlo y aclarar sus dudas respecto al plan de producción con el encargado.

2. Desarrollar las operaciones de producción de acuerdo con las instrucciones establecidas.

3. Avisar al responsable de línea en caso de tener que detener la línea de fabricación. Si no puede arreglar el problema notificar al encargado.

4. Asegurar la conservación correcta del producto final y el mantenimiento de sus cualidades.

5. Seguir en todo momento las medidas y buenas prácticas de manipulación, protección y seguridad necesarias.

6. Registrar, identificar y separar productos defectuosos o no conformes para su posterior análisis, según los protocolos establecidos en la empresa.

7. Gestionar adecuadamente los residuos siguiendo los protocolos de limpieza.

COMPETENCIAS:

1. Manejo de maquinarias y herramientas del proceso de producción.

2. Aplicación e interpretación de normas técnicas para procesos industriales.

3. Capacidad de adaptación e integración en la cultura empresarial.

4. Comunicación efectiva con superiores

5. Construcción y fortalecimiento de relaciones pares .

6. Proactividad.

7. Actitud, responsabilidad y compromiso.

8. Capacidad de trabajo en equipo.

9. Flexibilidad e incorporación de nuevas formas de trabajo.

10. Facilidad para incorporar y asimilar rápidamente los procedimientos de la producción.

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DEPARTAMENTO: Calidad

MISIÓN DEL PUESTO: Proveer un marco de metodología y estandarización en calidad de procesos y del producto, detectando en forma temprana la causa de los defectos y evitando su propagación.

RELACIONES JERÁRQUICAS: Reporta al supervisor del área

ESPECIFICACIONES Y RESPONSABILIDADES LABORALES:

1. Alinear las actividades programadas del plan de calidad a las normas de calidad seguidos por la organización.

2. Ejecutar las actividades diagramadas en el plan de calidad.

3. Realizar registros de las actividades de aseguramiento de calidad y reportes de no conformidades.

4. Ejecutar inspecciones en el área de producción.

5. Hacer seguimiento y redefinir semestral y anualmente los objetivos de calidad y mejora continua.

6. Desarrollar las acciones correctivas y preventivas en base a las no conformidades registradas.

7. Controlar la política de calidad de la empresa.

COMPETENCIAS:

1. Capacitación en sistemas y herramientas necesarias para la gestión de calidad.

2. Conocimientos en mediciones y métricas.

3. Buen manejo de relaciones interpersonales.

4. Capacidad de trabajo en equipo.

5. Pensamiento analítico.

6. Actitud, responsabilidad y compromiso.

7. Facilidad para incorporar y asimilar rápidamente los procesos de la organización.

8. Capacidad para la mejora continua e influenciar la organización en forma positiva.

9. Capacidad para medir el desempeño de un proceso.

10. Habilidad organizativa.

11. Orientación a resultados.

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                                                     FÁBRICA ENTRE DOS

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                                                     FÁBRICA ENTRE DOS

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Empresa de elaboración de golosinas premium y comercialización de productos de pastelería en diferentes tiendas y cafés del país.

"El ingrediente secreto: aprender a complementarse, cada uno desde lo que mejor sabe hacer."