# data[].attributes.body
RSE
"Mas allá de ser o no rentable el hecho de ser socialmente responsable hablando en el tema empresarial, se debe pensar en que es una obligación de las compañías... La responsabilidad social debe estar presente como un costo fijo en las empresas en donde ese dinero sea intocable"

# data[].attributes.body
Hola a todos !

Mi nombre es Meilen Chen, prefiero que me llamen Mei, tengo 23 años. Estoy cursando mi último semestre de psicología con concentración en organizacional y mi quinto semestre en ciencias de la educación.

Considero que las tres habilidades básicas para administración son comunicación, toma de decisiones, asertividad.

# data[].attributes.body
Hola Andrés y compañeros, un gusto compartir este curso con todos ustedes, soy Jessica Perugachi, tengo 25 años y estudio la carrera de Psicología, este es mi último año por lo que espero sacar provecho de este curso. Para mí las habilidades que debe poseer un administrador de empresas es: el liderazgo, pensamiento estratégico y motivación.

Saludos.

https://youtu.be/hUhUgRXU6JQ

RSE
"A partir de una buena gestión de responsabilidad social, la empresa puede percibir un aumento en la productividad, una mayor fidelización a la marca, una mayor competitividad con la posibilidad de generar ventajas competitivas y la posibilidad de ingresar a nuevos mercados."

# data[].attributes.body
Hola con todos, Mi nombre es Isabel Ruiz tengo 21 años y  estoy en cuarto semestre de Administración de empresas. Considero que 3 habilidades básicas para administración de empresas es Liderazgo, Productividad y capacidad para resolver problemas.
https://youtu.be/mSk2KW2lXic

RSE
"La responsabilidad social actualmente es muy importante dentro de una empresa, debido que en la actualidad se tiene una mejor rentabilidad al mostrar una verdadera percepción positiva de la empresa."

# data[].attributes.body
Hola con todos!
Mi nombre es Jessica Campués, tengo 23 años. Estudios Psicología y este es mi séptimo semestre.
Habilidades:
-Comunicación
-Organización
-Manejo de grupos
Video: https://youtu.be/iekC0Jfi0Eo

RSE
"las empresas pueden mejorar en la creación de nuevos modelos de negocios, productos y procesos. "

# data[].attributes.body
Hola, soy Ashley, tengo 22 años y estudio Psicología. Creo que las 3 habilidades básicas para la administración de empresas son resolución de conflicto, escucha activa y toma de decisiones.

https://youtu.be/cd3oanYzHY0

RSE: "La responsabilidad social es aquella que nos va a permitir formar una sociedad más justa y con mayor bienestar...va a reflejar una cultura de confianza y transparencia"

# data[].attributes.body
Hola Chic@s!!  Me llamo Rafaela, pero prefiero que me llamen Rafa, Tengo 19 años y estoy en segundo semestre de Marketing.
Habilidades:
-Liderazgo
-Buena comunicación
-Buena planificación

RSE
"En mi opinión el ser socialmente responsable si es rentable, debido a que la sociedad y potenciales clientes de las empresas tendrán una percepción positiva de la empresa y buena reputación de la empresa."
https://youtu.be/sLgvKSwhSuw

Resultados mas altos:
1) Organizador de  personas (OP)
2) Líder de tareas (LT)
3) Constructor de Equipos (CE)

# data[].attributes.body
Hola con todos! Soy Felipe Del Pozo y tengo 19 años. Estoy en mi segundo semestre de finanzas. Considero que las tres habilidades básicas para la administración de empresas son: planeacion, organización y liderazgo.
https://www.youtube.com/watch?v=L44YZA20eYo

RSE
"la RSE aumenta el reconocimiento de las empresas y desde este punto con decisiones acertadas, su rentabilidad."

Habilidades mas altas:
1. Implementador
2. Persona de ideas de estrategia
3.Constructor de equipos

# data[].attributes.body
Holas, me llamo Ariruma, tengo 20 años, estoy cursando el segundo semestre en la carrera de Administración de Empresas, y considero que las 3 habilidades que todo administrador debe tener muy en cuenta son: Liderazgo, Toma de Desiciones y Trabajo en Equipo.

https://youtu.be/u1pBce7z5vc

# data[].attributes.body
Hola con todos mi nombre es Mauricio Moncayo tengo 19 años y estoy estudiando ingeniería industrial, estoy en mi segundo semestre.
HABILIDADES:
1. Resolver Problemas
2. Buena Comunicación
3. Liderazgo
Video:
https://youtu.be/iqFs0UQet0g

RSE
"una empresa es muy rentable cumplir con una responsabilidad social, ya que además de ser un apoyo para la sociedad o el medio ambiente  es una forma muy efectiva de prosperar con tu empresa "

# data[].attributes.body
Hola con todos! Me llamo Martina Serrano y tengo 19 años. Actualmente estoy en mi segundo semestre de Finanzas. Las 3 habilidades básicas para la Administración son: toma de decisiones, organización e innovación.
https://www.youtube.com/watch?v=AJ4hocLG58E

RSE
"la RSE es rentable para una empresa ya que los gustos de las personas siguen cambiando inclinándose aún más al bien común y así, la empresa podrá ganarse la confianza de más clientes al ofrecerles un producto o servicio fiel a su propósito. "

Mis 3 resultados más altos del inventario de autopercepción para roles de equipo son: organizador de personas, implementador y creador astuto de juicios.

# data[].attributes.body
Hola con todos!
Tengo 22 años soy estudiante de Psicología.
Considero que las 3 habilidades para un administrador son:
- Liderazgo
-Buena Comunicación
- Creatividad/ innovación

Resultados del Cuestionario de habilidades
- Líder de tareas
-Constructor de Equipos
- Persona de ideas de estrategia

# data[].attributes.attachment_link.title
Presentación Principios de Administración 1195 - Elodie Morejón - 00202284

# data[].attributes.body
Hola! mi nombre es Andrea Vivanco y estudio marketing (1er Semestre).
Habilidades:
1. Resolución y manejo de problemas
2. Comunicación eficaz
3. Inspirar y motivar
https://youtu.be/MMmd1l2SEEE

RSE
"la responsabilidad social, más allá del deber legal y económico busca hacer aquello que consideran una obligación ética y mejorar la sociedad."

# data[].attributes.body
Hola!
Tengo 19 años, estudio psicología y me encuentro en mi 5° semestre.

Habilidades:
1.  Nunca dejar de lado el factor y valor humano dentro de una empresa, porque cada persona es un universo diferente.
2. Persistencia, estar al tanto de toda tendencia, innovaciones entre otros factores que beneficien a tu empresa
3. Valentía aunque suene trillado pero el que no arriesga no gana, es algo que hoy en día se ve salir y crear nuevos estilos o burbujas de confort.

RSE
"Desde mi punto de vista el sector agricultor es uno de los rentables, claramente se puede ver en el ejemplo del Salinerito."

# data[].attributes.body
18 años
Finanzas (2do semestre)

Habilidades de un gerente
1. La comunicación.

2. El manejo de equipos.
3. Tomar decisiones correctas y rápidas.
https://youtu.be/hjBVdpEZzUY

RSE "No vale la pena engañar a tu consumidor, sino más bien tenerlo cautivado y buscar su bienestar ofrecerle un buen producto, para ganar la fidelidad de un cliente, lo cual a largo plazo puede significar una compensación monetaria."

# data[].attributes.body
Hola! mi nombre es Leidy Herrera, tengo 20 años y estoy en séptimo semestre de psicología.
Considero que las tres habilidades más importantes son la planificación, comunicación y toma de decisiones.
https://youtu.be/1xvY-E0UP-M

# data[].attributes.body
¡Hola con todos!

1. Mi nombre es Nayeli Vásquez y tengo la edad de 19 años

2. Estoy cursando la carrera de Marketing, voy por mi segundo semestre

3. Habilidades fundamentales para la administración de empresas: Responsabilidad Social, Creatividad e Innovación y Toma de Decisiones

4. A continuación adjunto el link al video:  https://youtu.be/ZYzTYBPlguI

RSE
"una empresa que tenga un alto sentido de responsabilidad social si puede ser rentable"

# data[].attributes.body
1. David Núñez, 19 años.

2. Finanzas.

3. Organización, Innovación y Liderazgo.

4. https://www.youtube.com/watch?v=l9sP95ecKrI&t=5s

RSE
"Lo barato sale caro. Al tratar de buscar alternativas más económicas pero con riesgos legales y éticos siempre puede terminar siendo un fracaso. "

Habilidades:
1. Organizador de personas
2. Implementador
3. Constructor de equipos

# data[].attributes.headline
Matthew Sebastián Cabrera Sánchez (00209777)

# data[].attributes.subject
Matthew Sebastián Cabrera Sánchez (00209777)

# data[].attributes.body
Soy Matthew Sebastián Cabrera Sánchez, tengo 18 años. Estudio Marketing en mi segundo semestre

Las tres habilidades que elegí son:

-Paciencia con tus compañeros de trabajo y tus empleados para no ser un líder que nadie quiere.

- Motivación: tienes que estar motivado en tu trabajo y tener una moral alta con tus empleados también para que tu empresa no se derrumbe

-Tener todo en regla y a tiempo para que tu empresa viva con las reglas que impone el gobierno

https://youtu.be/VlVId0ko7No

RSE
"Ser socialmente responsable es mejor en mi opinión porque ahorras mucho tiempo de los juicios, puedes concentrarte más en un sector del mercado y además no contaminas el medio ambiente. "

CUESTIONARIO DE HABILIDADES DE MEREDITH BELBIN:

Mi nombre: Matthew Sebastián Cabrera Sánchez

Roles :  FT, CE, LT, CAJ

Puntaje:

Implementador (IM) __3___

Organizador de Personas (OP) ___2__

Líder de tareas (LT) __5___

Persona de Ideas de estrategia (EP) __4___

Negociador creativo (NC) __1___

Creador astuto de juicios (CAJ) ___5__

Constructor de equipos (CE) _5____

Finalizador de tareas (FT) ___6__

Mi papel de mayor puntuación __FT___

Mi segundo papel de mayor puntuación ___CE/LT/CAJ__

Mi función de puntuación más baja __NC___

Paso 4 de 5 (Opcional): ¿hay algo más que tu instructor deba saber sobre tu situación o tu cronograma antes de hacer asignaciones de equipo?

No creo que sea del todo cierto, ya que en algunas ocasiones me bloqueo al saber que mi equipo no está haciendo las cosas bien. Además, en este curso no conozco a nadie, así que se me va a hacer demasiado complicado encontrar un grupo de trabajo y sería de gran ayuda si tú, Andrés, me ayudaras a conformar mi grupo de trabajo, ya que no me siento bien buscando un grupo con personas que no conozco de nada

# data[].attributes.body
Hola!
Soy Sarahi Valle, tengo 21 años y soy estudiante de cuarto año de Psicología.
Para mí las 3 habilidades más importantes son:

- Una actitud Positiva
- Manejo de Grupos
- Toma de decisiones

Aquí les dejo el link:
https://youtu.be/ZSCHB2IOBN4
:)

RSE "Mencionar también, que hoy en día, con el manejo de redes e información que se tiene al alcance de la mano, las personas cada vez buscan más organizaciones y productos que brinden bienestar a toda la comunidad, por lo que ser responsable socialmente puede servir de estrategia para atraer al mercado. "

# data[].attributes.body
1.19 años
2. Finanzas
3. -Organizacion
-Comunicacion
-Creatividad
RSE:
“Toma 20 años construir una reputación y cinco minutos arruinarla. Si pensaras en eso, harías las cosas de forma distinta”

Los resultados mas altos en la encuesta fueron:
- Implementador
-Organizador de personas
-Creador astuto de juicios

# data[].attributes.body
¡Hola con todos! , mi nombre es Ana Belén, tengo 19 años, estudio la carrera de mercadotecnia. Para mi las 3 habilidades básicas para la administración de empresas más importantes, son las siguientes: habilidades interpersonales, toma decisiones y pensamiento estratégico.

A continuación adjunto el link al video, donde explico un poco más sobre mi
https://www.youtube.com/watch?v=x-8XINqOEwU&t=1s

RSE : "gracias a la RSE las empresas pueden evolucionar competitivamente y conseguir ganar una mejor reputación."

# data[].attributes.body
Hola con todos!

Mi nombre es Josue Diaz,  tengo 19 años . Actualmente sigo la carrera de marketing me encuentro y en mi segundo semestre. Las habilidades o actitudes que consideran importantes en un profesional de la administración son:

- La innovación

- Toma de decisiones

- Pensamiento estratégico

# data[].attributes.body
Hola con todos!
Tengo 21 años y estudio Psicología.
Para mí las 3 habilidades que deben tener los profesionales de la administración son:
- Creatividad
-Iniciativa
-Autocontrol

RSE
"Una empresa que es socialmente responsable implica evaluar y asumir los compromisos para el bienestar social y ambiental para crear diferentes círculos de equidad y también de solidaridad dentro de la sociedad; por lo tanto, todos estos factores si se los toma en cuenta se logrará tener un ambiente más positivo y esto llegará a ser rentable para la empresa."

# data[].attributes.attachment_link.title
Presentación Principios de Administración 1195 - Nasha Minda

# data[].attributes.body
Me dicen Mayo, tengo 22 años y estudio Artes Liberales (Humanidades). Tres habilidades básicas para administración de una empresa son la planeación, dirección y propósito de la empresa (un objetivo, mejor cuando está relacionado con responsabilidad social) y control de la empresa, siempre estar al tanto de la dinámica de trabajo y calidad de servicio.

RSE
"Cien por ciento si. Lo que sucede es que la mentalidad acerca de la responsabilidad social es que “es más difícil” y a las personas no les gusta que les digan que tienen que hacer. Esto no tiene nada que ver con la rentabilidad. Es todo lo contrario, mientras más responsable es una empresa, más rentable se vuelve."

# data[].attributes.attachment_link.title
Mayo Riofrio - Presentación Principios de Administración

# data[].attributes.body
Hola, mi nombre es Mateo Reyes, tengo 21 años y estoy estudiando Marketing. Personalmente, las habilidades necesarias para la administración en un futuro son Responsabilidad Social, Adaptabilidad y la Capacidad de toma de decisiones.

RSE
"Personalmente, el ser o no ser socialmente responsable basado en la rentabilidad que traería hacia una compañía o marca no debería ser una opción. La responsabilidad social empresarial debe ser una obligación que cada empresa tiene hacia su entorno, su comunidad, sus socios y sus clientes."

En este video pueden saber un poco más de mi.

Mis resultados del cuestionario de habilidades de trabajo en equipo son:

1. Líder de tareas (3)

2. Implementador (2)

3. Persona de ideas de estrategia(2)

4. Finalizador de tareas (2)

# data[].attributes.body
¡Hola a todos! Soy Sofía y estoy en mi tercer semestre de economía, en el video adjunto les indico 3 habilidades básicas para la administración de empresas:
https://www.youtube.com/watch?v=XEO2vbRs0Sg

ORA
"si es rentable para una empresa ser consciente de todo lo que implica, desde crear un buen entorno laboral hasta preocuparse por el medio ambiente. "

# data[].attributes.body
¡Hola con todos!
Tengo 19 años, estudio marketing y este es mi segundo semestre. Considero que 3 habilidades clave para un profesional en la administración en el futuro son: El manejo de grupos, la responsabilidad social, y el ultimo y más importante la innovación.
¡Les deseo un buen semestre! y espero que salgan muchas cosas buenas de aquí.

RSE
" El propio plan de responsabilidad social, podría abrir nuevas oportunidades de mercado y así la empresa podría crecer exponencialmente, ademas de generar un renombre positivo de manera global. "

# data[].attributes.attachment_link.title
Nicolás Vasquez - Presentación principios de administración

# data[].attributes.body
Hola! Me llamo Camila, tengo 20 años. Estoy en cuarto año de Psicología. Me parece que 3 habilidades que resultan súper útiles para el futuro son: Pensamiento Estratégico, Toma de decisiones y Habilidades Interpersonales.
Aquí les comparto el link de Youtube.
https://youtu.be/A_TZqgh6Xa8

RSE
"Si, resulta rentable en la medida de que al cumplir con los estándares de responsabilidad social, una organización  genera una imagen positiva. "

Los 3 resultados más altos que tuve en el inventario de autopercepción de roles fueron: Finalizador de tareas, Implementador y Creador astuto de juicios.

# data[].attributes.body
Hola a todos, mi nombre es Doménica Rea, tengo 21 años, estudio Psicología y estoy en mi séptimo semestre. Considero que las 3 habilidades básicas para la administración de empresas son: Innovación, habilidades interpersonales y manejo de grupos.
A continuación tienen un link de YouTube en el cual podrán conocer un poco más de mi: https://youtu.be/mPM0u3jBW2c

RSE
"Lo importante es que la empresa realmente se comprometa a ser socialmente responsable, porque si es de aquellas que solo utilizan esto como una forma de publicidad engañosa, eventualmente eso les saldrá más caro."

Los 3 resultados más altos que tuve en el inventario de autopercepción de roles fueron:
•Implementador (IM)
•Finalizador de tareas (FT)
•Líder de tareas (LT)