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Martin Nigoya 1a Parte 8a Conferencia Endeavor 2006

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Grupo 2- Martín Migoya - 2019 - Hasta minuto 10.

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Grupo 2- Martín Migoya - 2019 - Hasta minuto 10.

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Experiencia Endeavor Córdoba - 2019 - Martín Migoya - Globant

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Guibert Englebienne, Co-Fundador de Globant 2014 

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Guibert Englebienne, Co-Fundador de Globant 2014 

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Guibert Englebienne, Co-Fundador de Globant, VP de Endeavor Argentina I #XEC2012

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Identificar:
Características de los emprendedores
Oportunidad - Entorno
Recursos
Red de relaciones

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Identificar:
Características de los emprendedores
Oportunidad - Entorno
Recursos
Red de relaciones

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Identificar:
Características de los emprendedores
Oportunidad - Entorno
Recursos
Red de relaciones

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Características de emprendedores: entusiasta, motivador, líder, pasional
Oportunidad - Entorno: aumento de consumo  tecnológico. Entorno: 4 amigos con escasos recursos y ansias de emprender. País con crísis económica
Recursos: buenos recursos intelectuales y pocos recursos económicos (USD 5.000)
Red de relaciones: creación de equipos con emprendedores de proyección y una relación influyente con los ecosístemas relacionados

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Características del emprendedor - > Arriesgado, pasional, sin temor a dar el salto y siempre en búsqueda de nuevas oportunidades.

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Características de los emprendedores:  Pasión por crear e innovar. Coraje y autoestima. Trabajo en equipo: ventas, operaciones eficientes, tecnología y administración racional.
Crear valor a la sociedad y a los profesionales argentinos en mercados internacionales.
Dispuestos a correr el riesgo.
Oportunidad/Entorno: Crisis nacional para emprender. Condiciones macros para exportar servicios (mano de obra+infraestructura)
Capacidad de los competidores al máximo que permite abastecer la demanda creciente (nuevos players) 40% crecimiento anual
Enfoque en 4 industrias para poder especializarse: viajes, media, alta tecnología y telecomunicaciones.
Recursos: 1700 usd iniciales invertidos en unos de sus competidores.
Red de relaciones: Red de países competidores y colaboradores.

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CONTACTOS: Muy limitado, en EEUU 2 , en Inglaterra 3. Recibe el llamado de un contacto para viajar a Londres a una reunion, donde se concreta el primer trabajo.

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La primera oportunidad que encontraron fue analizando la situación de "fuga de cerebros" del país en 2003. También analizando como otros países lograban retener a sus talentos y viendo que ninguna empresa de Argentina hacia esto. Es decir, ofrecer oportunidades de desarrollo.

La segunda oportunidad la consiguen luego de su gira por el exterior tratando de vender algo, con una reunión que les consigue uno de sus contactos en Londres.

La tercera oportunidad aparece cuando uno de sus colaboradores ingresa a Google y les consigue rápidamente una reunión para ofrecer sus servicios a la primera solicitud de desarrolladores externos que sale a buscar Google.

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En realidad sus recursos eran muy escasos, todos eran propios, incluso ellos de entrada se arriesgaron a conseguir dinero para viajar y reunirse con sus 5 contactos que tenian en Inglaterra y EEUU. Entonces mas alla de los recursos economicos, ellos contaban con los recursos humanos que eran ellos mismos (los socios) y sus conocimientos, que fue lo que los llevo a conseguir el exito. Ya que se lanzaron a cazar las oportunidades que habían en ese momento.