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Seleccionar el personal que pasará a formar parte de la empresa

Administrar los servicios sociales que afectan a los trabajadores, desde bajas médicas, a aspectos sindicales o seguros
médicos.

Administrar cualquier incidencia o asunto relacionado con el personal

Promoción y del plan de carreras de los trabajadores

Establecer la retribución y los beneficios que recibirá el colaborador

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Es el área encargada de la administración de los bienes, ingresos y egresos de una empresa. Además de tomar decisiones sobre el futuro de la misma, como por ejemplo, en qué invertir sus ganancias y en qué no.
-Define objetivos financieros y explora la forma de cómo se pueden alcanzar, lidia con los problemas antes de que sean perjudiciales para un negocio.

-Determina la viabilidad de un negocio.

-Presenta información sólida y ordenada a posibles inversores acerca del flujo financiero de la empresa.

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Gracias a esta área podemos disponer adecuadamente de los productos con los que cuenta la empresa.
- Es estrictamente necesario que todos los productos lleven un orden, así como una separación y sobre todo un conteo diario, para que no haya faltantes ni sobrantes y se puedan vender o comprar sin acumular para evitar un rezago alto de productos.
- De igual manera, esta área tiene que hacer uso de un buen control de calidad para que los productos que compren lleguen correctamente a los clientes, y de no ser el caso, poder tener un respaldo de cambio o devolución.
- Es responsabilidad de esta área conseguir proveedores que puedan realizar un trabajo impecable, así como llevar buenas relaciones con ellos para evitar malos entendidos.

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- Es el departamento en donde sucede el proceso de diseñar y transformar las materias primas (insumos, recursos y materiales) en productos finales.

- El uso de instalaciones, maquinarias, operarios especializados, herramientas, y todo lo que forme parte de la cadena productiva, estará presente en este proceso que culmina con el producto en manos del consumidor final.

- Es en esta área donde principios como: eficiencia, productividad, costo/beneficio y calidad son fundamentales.

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Trabajar en la promoción de la empresa y la marca en el mercado

Llevar a cabo el proceso de fijación de precios

Investigar la situación del mercado

Desarrollar una estrategia de marketing para la empresa

Impulsar el posicionamiento de la marca de la empresa

Generar, investigar e implementar nuevas ideas y formas de desarrollo

Análisis de la eficacia de las actividades.

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Se encarga de proveer información, así como de proporcionar las herramientas necesarias para manipularla. Auxiliado con el equipo de cómputo, tiene la capacidad de convertir simples datos en información,  además, es el responsable de ofrecer soluciones informáticas y el equipo necesario para su implementación.

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Conjunto de personas que forman un equipo totalmente definido en una empresa para realizar gestiones concretas como asesoramiento, ofrecer información, o centrarse en un determinado estudio concreto. Se encargará de realizar estrategias que le permitan a la empresa continuar, y alcanzar el éxito por el que tanto han trabajado.