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El modelo 4C/ID busca el desarrollo de habilidades cognitivas complejas, mismo que busca cuatro fases, siendo su base, las tareas de aprendizaje que pueden ser recurrentes y no recurrentes, su sentido es generar un andamiaje donde impere las habilidades, conocimientos y actitudes; en una segunda fase está la información de soporte, donde se ocuparán estrategias cognitivas para resolver problemáticas, dichas instrucciones siempre estarán al beneficio de los estudiantes, como un factor orientativo. En la fase de información procedimental, encontraremos un desglose paso a paso de la información para cumplimiento de la tarea, en unos primeros estadios se la tiene muy presente, sin embargo, frente a mayor experticia, ocupara brevemente, para luego dejar espacio al accionar del estudiante y en la fase final encontramos las prácticas de partes de la tarea, los cuales garantizan ciclos de automatización ya que preconiza una alta cantidad de repeticiones.

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El uso del modelo Instruccional 4C/ID ha sido seleccionado ya que, la asignatura de liquidación de nómina es una materia que requiere práctica y experiencia en el campo laboral para desarrollarla y entenderla, a más qué, la materia pertenece a una asignatura de una carrera tecnológica que busca el desarrollo de habilidades cognitivas y el desarrollo de competencias en el mundo real

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En el siguiente link se puede detallar el desarrollo de la propuesta y determinar mediante una matriz FODA las características importantes con las que cuenta la Institución y los posibles problemas para aplicar este modelo Instruccional

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avance_propuesta_di _s_5 - Presentation (16:9) by Cariboo .!

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A continuación se presenta un modelo interactivo del desarrollo y diseño del modelo 4C/ID en la materia de liquidación de nómina en el Instituto Tecnologico Pichincha, en el que detallamos el contenido, las actividades y los recursos a utilizar en el diseño de implementación del modelo, acompañado del uso de plataforma moodle y recursos que permitan la incorporación de la tecnología a una materia tecnológica y práctica.

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Infografía propuesta de implementación de modelo 4c/id en la materia de liquidación de nómina modalidad en línea DE LA CARRERA TECNOLOGÍA SUPÉRIOR EN GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO en el instituto tecnológico pichincha

Carolina Belén Bossano Muñoz

Quito, 13 de junio del 2021

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INTRODUCCIÓN

A continuación se presenta un modelo interactivo de la implementación del modelo 4C/ID en la materia de liquidación de nómina en el Instituto Tecnologico Pichincha, en el que detallamos el contenido, las actividades y los recursos a utilizar en el diseño de implementación del modelo, acompañado del uso de plataforma moodle y recursos que permitan la incorporación de la tecnología a una materia tecnológica y práctica.

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Propuesta de implementación de modelo 4C/iD en la materia de Liquidación de Nómina

Datos Generales

Implementación

Unidad 1

Unidad 2

Unidad 3

Aula Virtual

Dar clic en cada uno de los gráficos para observar los contenidos

El aula virtual en plataforma moodle, me permite diseñar las actividades por semana, para de esa forma llevar a cabo el curso y las actividades planteadas.

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PROPUESTA DISEÑO INSTRUCCIONAL by Carito Bossano on Genially

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Infografía propuesta de implementación de modelo 4c/id en la materia de liquidación de nómina modalidad en línea DE LA CARRERA TECNOLOGÍA SUPÉRIOR EN GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO en el instituto tecnológico pichincha Carolina Belén Bossano Muñoz Quito, 13 de junio del 2021 Ver INTRODUCCIÓN A continuación se presenta un modelo

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En este espacio se puede detallar como se va a realizar la implementación de la propuesta hasta llegar al desarrollo del curso, considerando todo lo antes expuesto en cuanto a contenido, recursos y demás componentes que permitan el adecuado funcionamiento.

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PROPUESTA DISEÑO INSTRUCCIONAL - IMPLEMENTACIÓN - Presentation by Cariboo .!

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En vista que el modelo Instruccional 4C/ID no tiene etapa de evaluación, es importante incorporar un modelo instruccional que permita realizar esta etapa, por lo que el modelo ADDIE es el adecuado.

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Etapa de evaluación modelo instruccional ADDIE - Infographic by Cariboo .!