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Paola Santisteban, CGTG, GUATEMALA

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Personas que se dedican al cuidado de pacientes en el hogar.trabajadoras y trabajadores de casa particular y domicilios.

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Desconozco si hay alguna.

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No hay boluntad política para resolver la situación de los trabajadores

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Jorge Ramírez, Juventud Obrera Cristiana del Perú

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Jorge Ramírez, Juventud Obrera Cristiana del Perú

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Trabajo domestico: Trabajadoras y trabajadores del Hogar - C189

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Trabajo domestico: Trabajadoras y trabajadores del Hogar - C189

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Ley 31047 - Ley de las Trabajadoras y trabajadores del Hogar

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Ley 31047 - Ley de las Trabajadoras y trabajadores del Hogar

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Los procesos burocráticos, la voluntad política de los ministros del área y el contexto político 

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Los procesos burocráticos, la voluntad política de los ministros del área y el contexto político 

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Ruth choquevillca canaviri, Servicio de Enseñanza técnica, Bolivia - oruro

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Personas que se dedican al trabajo doméstico ya sean varones y mujeres.

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Ley 2450- Regulación del trabajo asalariado del hogar.

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No hay una buena voluntad política, procesos  burócraticos y no están dispuestos a ayudar a resolver los problemas de los trabajadores.

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Ruth Paniagua FEI República Dominicana

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Trabajo  del Hogar  y Cuidado

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Ley 16-92  código de trabajo Dominicano

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Falta  de voluntad política para crear una ley especial del cuidado

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Ireny Torres, República Dominicana

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Personas que se dedican a trabajos domésticos

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Voluntad política (no la hay).

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Julia Arevalo, MOJOCA, Guatemala

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Trabajo doméstico, cuidado de personas mayores.

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En Guatemala no hay una ley o política específica que regule las labores de cuidado.

Encontré un trabajo muy interesante que habla de algunas otras leyes y políticas que se relacionan al cuidado, lo comparto.

http://library.fes.de/pdf-files/bueros/fesamcentral/16882.pdf

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Poca atención a la problemática y casi ningún acto de querer atenderlo, por parte de las autoridades.

Otro problema puede ser la burocracia.

También los procesos de ratificación o aprobación pueden ser obstaculizados.

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Gabriela Nayra Prudencio Veliz, Centro de Promoción de la Mujer Gregoria Apaza (CPMGA), Bolivia

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Gabriela Nayra Prudencio Veliz, Centro de Promoción de la Mujer Gregoria Apaza (CPMGA), Bolivia

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Mujeres (alto porcentaje) hombre e incluso niñas/niño. Los temas que se deberían considerar prioritarios es la asimetría en la distribución de las tareas del hogar, como una de las causas fundamentales de las desigualdades a las que las mujeres se enfrentan en el mercado laboral. La invisibilización de los trabajaos de cuidado no remunerados y las malas condiciones del trabajo de cuidado remunerado refuerzan los roles de género preestablecidos en la sociedad.

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Mujeres (alto porcentaje) hombre e incluso niñas/niño. Los temas que se deberían considerar prioritarios es la asimetría en la distribución de las tareas del hogar, como una de las causas fundamentales de las desigualdades a las que las mujeres se enfrentan en el mercado laboral. La invisibilización de los trabajaos de cuidado no remunerados y las malas condiciones del trabajo de cuidado remunerado refuerzan los roles de género preestablecidos en la sociedad.

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A nivel Internacional Bolivia ha ratificado el C 156 (01 septiembre 1998)  sobre los trabajadores con responsabilidades familiares, y el C 189  Convenio sobre las trabajadoras y los trabajadores domésticos, (15 abril 2013)La Constitución Política del Estado refiere en su  Artículo 338. El Estado reconoce el valor económico del trabajo del hogar como fuente de riqueza y deberá cuantificarse en las cuentas públicas.En Bolivia, el Concejo Municipal de Cochabamba el 19 de febrero de 2019 aprobó la Ley Municipal de Corresponsabilidad en el Trabajo del Cuidado no Remunerado, para la Igualdad de Oportunidades Esta ley beneficia a las mujeres, protege a niñas y niños, a personas adultas mayores y personas con discapacidad.

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A nivel Internacional Bolivia ha ratificado el C 156 (01 septiembre 1998)  sobre los trabajadores con responsabilidades familiares, y el C 189  Convenio sobre las trabajadoras y los trabajadores domésticos, (15 abril 2013)La Constitución Política del Estado refiere en su  Artículo 338. El Estado reconoce el valor económico del trabajo del hogar como fuente de riqueza y deberá cuantificarse en las cuentas públicas.En Bolivia, el Concejo Municipal de Cochabamba el 19 de febrero de 2019 aprobó la Ley Municipal de Corresponsabilidad en el Trabajo del Cuidado no Remunerado, para la Igualdad de Oportunidades Esta ley beneficia a las mujeres, protege a niñas y niños, a personas adultas mayores y personas con discapacidad.

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Falta de conocimiento sobre la temática y el impacto que tiene en el escenario económico, social, político y en la reducción de brechas de género.Desconocimiento de las mismas autoridades sobre sus competencias en este tema

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Falta de conocimiento sobre la temática y el impacto que tiene en el escenario económico, social, político y en la reducción de brechas de género.Desconocimiento de las mismas autoridades sobre sus competencias en este tema

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Personal de salud publica, trabajos domesticos,  mano de obra (costruccion)

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Personal de salud publica, trabajos domesticos,  mano de obra (costruccion)

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Ley general del trabajo del 8 de diciembre de 1942

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La falta de cumplimiento de la Ley y la actualización de la misma