# data[].attributes.headline
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.subject
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.headline
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.subject
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.headline
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.subject
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.headline
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.subject
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.headline
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.subject
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.headline
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.subject
Hva betyr ambisjonsnivået og målene for oss som er fagspesialister? 

# data[].attributes.body
Godt å høre at lederne har tenkt på oss

# data[].attributes.body
Verdi i standardisering - men beholde handlingsrommet til å ha tilpassede prosesser

# data[].attributes.body
Det å innføre et standardsystem som alle er tro mot er en utfordring fordi det er mange ulike kulturer på forskjellige institutt

# data[].attributes.body
Alle skal ta i bruk løsningen og det kan bli endringer i hvordan prosesser gjennomføres (som i dag kanskje gjøres ulikt ved NTNU)

# data[].attributes.body
studentene opplever ulik saksbehandling på de ulike fakultetne

# data[].attributes.body
Viktig at systemene er enkle og lett forståelig

# data[].attributes.body
Gleder meg til dette kommer!
Standardiseringen blir en bra ting, her kommer mange gode funksjoner som blir veldig bra å få.

# data[].attributes.body
Lett å følge med på saksflyten for BÅDE saksbehandler fakultet, Intsek og student.

# data[].attributes.body
Det er litt uklart enda hva rollen innebærer. Får vi ansvar for opplæring? Er er det vår rolle å snakke varmt om systemet?

# data[].attributes.body
God opplæring er kjempeviktig! Mangel på opplæring fører til adhoc løsninger

# data[].attributes.body
Veldig viktig med kommunikasjon og samhandling mellom flere enheter for å komme fram til Ett ntnu (eks mellom NTNU Sak og Tjenestesenteret). Tjenestesenteret jobber også med å standadisere prosesser og sørge for likebehandling og lik kvalitet for brukerne.

# data[].attributes.body
Veldig bra at man legger opp til et tydelig fokus på brukerens opplevelse. Tydelige søknadsstier med gode veiledninger - studenten søker ett sted, og slipper å forholde seg til hvilken avdeling de må kontakte osv.

# data[].attributes.body
Gleder oss til brukervennlig system for oss! Intuitivt. Lettere å få til standardisering

# data[].attributes.body
Ved bruk av SRU-løsningen kan det bli mer å gjøre på selve møtet forå forvalte møtet der og da is tedet for at det skjer i etterkant. Kan være en lettelse for mange, uro for andre. Utarbeidelse av møteprotokoll i møtet innebærer enda mer online front stage av arbeidet til utvalgssekretæren

# data[].attributes.body
Bruke hverandre i onboardingprosessen

# data[].attributes.body
Jo mer brukervennlig og intuitivt systemet er, jo mindre opplæring trenger vi :)

# data[].attributes.body
Nødvendig med god teknisk støtte for sladding av enkeltopplysninger i et dokument.

# data[].attributes.body
Fortsatt vanskelig å mene noe, før man vet hva vi får og hvordan dette vil fungere i praksis.

# data[].attributes.headline
Redusere antallet verktøy og ledd i prosessene

# data[].attributes.subject
Redusere antallet verktøy og ledd i prosessene

# data[].attributes.body
Å sentrere prosesser mot ett verktøy, en plattform, vil gjøre arbeidsflyten mer integrert.

# data[].attributes.body
Må ha mulighet for å skrive referat i etterkant også. Store forskjeller på møter. Mange styrer har detaljerte og lange referat og skrives først etter møtet. Ønsker en mulighet til å redigere på møtereferat i etterkant

# data[].attributes.body
Spent på vidreutviklingsprosessen. Hva komme til å prioriteres. Hvor lang tid tar det å bygge ut de nye modulene?

# data[].attributes.body
ønskelig med ett system som følger saken fra A-Å

# data[].attributes.body
ønskelig at studenten får tilbud om plass ved lærested FØR vi behandler fagplan.
De faglige benytter mye tid på godkjenning av fagplaner til læresteder hvor student potensielt ikke kommer inn til.

# data[].attributes.body
Lik behandling av samme type saker, og bedre prosesser som sikrer at vi overholder frister i regelverk.

# data[].attributes.body
Dersom alle saksbehandlere skal behandle innsynsforespørsler i egne saker kreves det god og omfattende opplæring

# data[].attributes.body
Hvordan skal man ha en brukerstøtte for hele NTNU?

# data[].attributes.body
må være på plass i de ulike arbeidsprosessene

# data[].attributes.body
Bra at det forankres hos ledelsen at dette er noe alle skal gjennom. Bra å være tydelig på dette i forkant. Hvordan sikrer vi at alle får meg seg forventningene om at alle skal bruke systemet?

# data[].attributes.body
Når blir "min" prosess utviklet i nytt verktøy?

# data[].attributes.body
Blir spennende å se hvor langt utviklingen av systemene er kommet ved innføring, og hvor mye blir vi koblet på ved videreutvikling av systemene

# data[].attributes.body
Begrensninger i ePhorte skaper en del negativitet i organisasjonen - Et mer moderne system med brukertilpasset arbeidsflate, mulighet til kommunikasjon med søkere internt i verktøyet, bedre søkefunksjoner og tilgang til tidligere saker osv. kan gi ny motivasjon og bidra til styrking av god organisasjonskultur.

# data[].attributes.body
Noen fra Internasjonal seksjon bør bli med i denne gruppen, siden det er de som er ansvarlig for å ferdigstille forhåndsgodkjenning av utveksling i forbindelse med utveksling.

# data[].attributes.body
Bør det være egne saksbehandlere(jurister) som jobber med innsynssaker?

# data[].attributes.body
Per nå opplever studenter mye forvirring og stress i prosessen med utveksling. Hva er status? hva skjer nå? hva er neste steg? hva skal jeg gjøre? skal jeg bare vente?
Ambisjon om et system som fjerner disse spørsmålene og stresset som studenter opplever rundt disse.

# data[].attributes.body
Helhetlig fornyelse og forenkling av arbeidsprosesser er sterkt ønsket, for å gjøre arbeidet enklere med økt kvalitet for både fagspesialister og brukere.

# data[].attributes.body
Bra for brukeren at det blir en portal. Også fint for saksbehandler at vi har en arbeidsfalte som gir oss all informasjon vi trenger.

# data[].attributes.body
Får vi en rolle inn i opplæringen?

# data[].attributes.body
Er det avgjørende at dekanen engasjerer seg i innføring av ny løsing. det blir vi som bruke tid på å lære oss det og å lære dem å bruke det. det er vi fagspesialister som må gjøre jobben med forankre løsningen hos ledelsen for at de skal bruke det. Ledere på åremål må læres opp kontinuerlig

# data[].attributes.body
Fint hvis systemet snakker med alle fagsystemer.

# data[].attributes.body
Fint å få være med og prøve ut underveis

# data[].attributes.headline
Egne saksbehandlere (jurister) på innsyn

# data[].attributes.subject
Egne saksbehandlere (jurister) på innsyn

# data[].attributes.body
Dette vil sikre lik saksbehandling og sikrer at vi leverer riktig på hele NTNU. Dette vil også koordinere innsyn som går til flere på NTNU.

# data[].attributes.body
Bedre tilrettelegging for åpenhet kan gi flere innsynsforespørsler som resulat, kanskje paradoksalt, men likevel...

# data[].attributes.body
Riktig at brukeren er i fokus, men hvem er brukeren?

# data[].attributes.headline
Standarisering kan være bra -at studentene blir behandlet likt. Viktig at det gjøres en forventningsavklaring tidlig i prosessen både for oss saksbehandlere og studentene. Er samtidig viktig at systemet er såpass fleksibelt at det er rom for noe skreddersøm

# data[].attributes.subject
Standarisering kan være bra -at studentene blir behandlet likt. Viktig at det gjøres en forventningsavklaring tidlig i prosessen både for oss saksbehandlere og studentene. Er samtidig viktig at systemet er såpass fleksibelt at det er rom for noe skreddersøm

# data[].attributes.body
Svært gode søkemuligheter er viktig for å kunne håndtere "uspesifikke" innsynsbegjæringer.

# data[].attributes.body
Åpenhetskultur
Jurister ved doku som kan håndtere/sortere
Respostid - riktig saksbehandler får saken raskt
Opplæring
Trygg og enkel sladdefunksjon
Avdelinger må snakke sammen
Dynamiske prosesser

# data[].attributes.body
Bruk av SRU sikrer at alle saksdokumentene kommer inn i sakssystemet.

# data[].attributes.body
Fint å ha fokus på god onboardingprosess med fokus på opplæring i hva det betyr å jobbe i offentlig forvaltning

# data[].attributes.body
Møtesekretær må sikkert være forberedt på å bistå med brukerstøtte for saksbehandlerne i starten.

Blir fint å kunne sende saker på tvers av nivå, f.eks oppsigelsessaker som først behandles i AR og skal videre til SAO.

# data[].attributes.body
Utvalgsmedlemmene kan votere digitalt og det blir automatisk registrert.

# data[].attributes.headline
Forankre viktigheten av dokumentfangst og arkivering

# data[].attributes.subject
Forankre viktigheten av dokumentfangst og arkivering

# data[].attributes.body
Det er viktig å skape en kulturutvikling, hvor vi får forankret viktigheten av arkivering (hvorfor arkiverer vi). Vi må skape en forståelse for hvorfor.

# data[].attributes.body
Overholde responstider.
Riktige vurderinger mht. unntakshjemlene for innsyn.
Åpenhetskultur

# data[].attributes.headline
Fleksibelt system som dekker mange behov!

# data[].attributes.subject
Fleksibelt system som dekker mange behov!

# data[].attributes.body
Fint å bli involvert tidlig og få mulighet til å påvirke. Eierskap til prosessen er viktig og gjør det lettere å spre i organsiasjonen.

# data[].attributes.body
Standardiserte prosesser og ett NTNU gir større fleksibilitet og kvalitet i saksbehandlingen.
Det er ønskelig at saken følger enhet, ikke saksbehandler - det gir større fleksibilitet

# data[].attributes.body
Ikke nødvendigvis egen jurist på doku

# data[].attributes.body
Det er viktig at standardløsningene ikke bare blir basert på løsninger som er standard ett sted uten at det er rom for å tilpasse. Vi er flere som opplever at en del systemer på NTNU tar for mye utgangspunkt i siv.ing. og fungerer dårlig i praksis for andre. Systemet må ikke diktere hvordan vi skal kunne løse en sak, selv om det selvfølgelig er viktig med noe standardisering i bunn.

# data[].attributes.body
Hvem vil få det overordna ansvaret for drift, utvikling og opplæring når innføringsprosjektet avsluttes og løsningen tas i bruk?