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¿Qué implicancias tiene el trabajo en nuestras subjetividades?

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¿Qué implicancias tiene el trabajo en nuestras subjetividades?

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¿Qué aportes realizó la psicología al mundo del trabajo?

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¿Qué aportes realizó la psicología al mundo del trabajo?

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 Tomando el texto de Palaci Descals, psicología de las organización. Trata de dar cuenta que desde la psicología se ha tratado de mostrar que es inadecuada una concepción mecanicista de de la organización. Ya que esta es un sistema social hecha de componentes flexibles al estar formada por personas.  Las cuales no siguen las leyes de la mecánica o de la economía, sino que son explicables a partir de modelos psicológicos que tienen interacciones entre los miembros de la organización generando nuevas cualidades. Por lo cual la organización no supone sólo el contexto en el que tiene lugar el comportamiento, sino que el comportamiento de la propia organización es  objeto de la psicología de la organización. (Quijano Adriana) 

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 Tomando el texto de Palaci Descals, psicología de las organización. Trata de dar cuenta que desde la psicología se ha tratado de mostrar que es inadecuada una concepción mecanicista de de la organización. Ya que esta es un sistema social hecha de componentes flexibles al estar formada por personas.  Las cuales no siguen las leyes de la mecánica o de la economía, sino que son explicables a partir de modelos psicológicos que tienen interacciones entre los miembros de la organización generando nuevas cualidades. Por lo cual la organización no supone sólo el contexto en el que tiene lugar el comportamiento, sino que el comportamiento de la propia organización es  objeto de la psicología de la organización. (Quijano Adriana) 

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¿Qué aportes puede realizar como psicologxs a las Organizaciones?

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¿Qué aportes puede realizar como psicologxs a las Organizaciones?

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Rescatemos a qué refieren la Misión - Visión - Valores Organizacionales 

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Rescatemos a qué refieren la Misión - Visión - Valores Organizacionales 

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¿Por qué tendríamos que tener en cuenta los profesionales de la psicología a la Cultura Organizacional en nuestros procesos de intervención?

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¿Por qué tendríamos que tener en cuenta los profesionales de la psicología a la Cultura Organizacional en nuestros procesos de intervención?