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Objetivo 3: Sistematizar todas las iniciativas de voluntariado de la entidad desde la perspectiva salesiana promoviendo el cuidado de las personas y la transformación social.

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Acción 0: Promoción del programa de Voluntariado

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Acción 0: Promoción del programa de Voluntariado

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Estrategias de COM-MKT y difusión entre nuestras casas: RRSS, correos, infograma de Vol. Continuo

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Eje 2. Nuestra Misión en Países empobrecidos

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Eje 2. Nuestra Misión en Países empobrecidos

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Objetivo 1: Mejorar la calidad y sostenibilidad de nuestras acciones en otros países / en terreno los países empobrecidos para conseguir un mayor impacto en los destinatarios de la misión

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Objetivo 4: Diversificar e incrementar la captación de recursos económicos, humanos y técnicos, fidelizando e implicando nuestra base social para la intervención en terreno.

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Eje 2. Nuestra Misión en Países empobrecidos

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Eje 2. Nuestra Misión en Países empobrecidos

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Objetivo 3: Colaborar con instituciones y entidades del sector para la creación de sinergias, llegando a ser un referente en el ámbito educativo y el voluntariado de cooperación al desarrollo

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Eje 3. Nuestra Misión en nuestra Sociedad:

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Eje 3. Nuestra Misión en nuestra Sociedad:

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Objetivo 2: Sensibilizar a la sociedad para aumentar la participación ciudadana.

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Objetivo 4: Promover y fortalecer alianzas y relaciones institucionales para trabajar conjuntamente por el bien común mediante la transformación social.

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Objetivo 6: Aumentar la base social incrementando el número de socios y colaboradores (personas y entidades), y mejorar el acompañamiento de los existentes

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4. Nuestra Misión en nuestra Institución:

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4. Nuestra Misión en nuestra Institución:

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Objetivo 4: Garantizar la sostenibilidad económica mediante el desarrollo de estrategias diversificadas para la obtención de recursos necesarios para la misión.

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Acción 1: Selección del Voluntariado y Acogida

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Acción 1: Selección del Voluntariado y Acogida

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Criterios establecidos. Selecciones realizadas. Cuestionario + entrevista personal. Continuo

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Acción 2: Formación del Voluntariado(Diseño, Ejecución y Evaluación de las acciones)

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Acción 2: Formación del Voluntariado(Diseño, Ejecución y Evaluación de las acciones)

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Materiales Formativos - Listado de participantes en las formaciones - Evaluación de las formaciones (participantes)  2 veces al año

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Acción 3: Experiencia práctica en ambiente Salesiano en España

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Acción 3: Experiencia práctica en ambiente Salesiano en España

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Informe Experiencia Pastoral en España y evaluación del personal de la plataforma.  2 o 3 meses antes de experiencia en terreno

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Acción 4: Envío y seguimiento de la Experiencia de Voluntariado en terreno

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Acción 4: Envío y seguimiento de la Experiencia de Voluntariado en terreno

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Informes Seguimiento. Noticias y otras publicaciones de voluntarios. Cuestionarios evaluativos.     Seguimiento mensual y evaluación trimestral.

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Acción 5: Evaluación de las Experiencias

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Acción 5: Evaluación de las Experiencias

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Fichas de evaluación. Publicaciones / artículos de voluntarios. Cuestionarios evaluativos     2 veces al año. Junio - diciembre.

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Acción 6: Implicación con la Procura tras la Experiencia de Voluntariado(implicación EpD/voluntariado, implicación en ambiente Salesiano y/o fidelización como donante)

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Acción 6: Implicación con la Procura tras la Experiencia de Voluntariado(implicación EpD/voluntariado, implicación en ambiente Salesiano y/o fidelización como donante)

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Invitación a participar en alguna campaña, evento, encuentro, foro...   Tras las experiencias: 1 - 2 veces al año

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Acción 0: Detección de necesida desde voluntariado

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Acción 0: Detección de necesida desde voluntariado

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Fichas de proyecto - BB.DD de lugares de voluntariado Check List de requisitos para cada lugar. También a nivel local, en las delegaciones

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Acción 1: Revisión de las acciones existentes (promoc., acogida, form.,experiencia, vínculo y acompañamiento)

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Acción 1: Revisión de las acciones existentes (promoc., acogida, form.,experiencia, vínculo y acompañamiento)

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Tabla de evaluación con ítems, acta de reunión.

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Acción 2: Elaboración del Plan Estratégico de Voluntariado

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Acción 2: Elaboración del Plan Estratégico de Voluntariado

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Plan Estratégico de Vol.

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Acción 3: Coordinación con las Estructuras Salesianas de Animación Misionera

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Acción 3: Coordinación con las Estructuras Salesianas de Animación Misionera

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Actas de reuniones periódicas. Trimestral

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Acción 4: Estudio inicial de las necesidades formativas – diseño curricular de la formación para el voluntariado.

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Acción 4: Estudio inicial de las necesidades formativas – diseño curricular de la formación para el voluntariado.

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Informe y evaluación de itinerario.

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Acción 1: Promoción del Voluntariado y Captación

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Acción 1: Promoción del Voluntariado y Captación

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Material de captación diseñado. Solicitudes de voluntariado

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Acción 2: Revisión y Ejecución Plan deAcogida Voluntarios

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Acción 2: Revisión y Ejecución Plan deAcogida Voluntarios

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Plan de Acogida aprobado. Contratos de voluntariado firmados. "Placements realizados"

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Acción 3: Establecer la implicación de los voluntarios en la formación.

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Acción 3: Establecer la implicación de los voluntarios en la formación.

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Acción 4: Seguimiento y Evaluación periódica del desempeño(incluye detección de necesidades)

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Acción 4: Seguimiento y Evaluación periódica del desempeño(incluye detección de necesidades)

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Evaluaciones y seguimiento de tareas

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Acción 1: Promoción del compromiso solidario a través de los proyectos de EpD y/o reinserción en España tras experiencia en terreno

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Acción 1: Promoción del compromiso solidario a través de los proyectos de EpD y/o reinserción en España tras experiencia en terreno

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Invitación a eventos, foros, sede de la procura, presentación proyectos…

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Acción 2: Diseño del trabajo conjunto de los Grupos locales de Voluntariado(en coordinación con los responsables locales de Animación Misionera)

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Acción 2: Diseño del trabajo conjunto de los Grupos locales de Voluntariado(en coordinación con los responsables locales de Animación Misionera)

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Acta Encuentro. Iniciativas de voluntariado desarrolladas. Noticias publicadas

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Acción 3: Ejecución de acciones y acompañamiento por parte de personal de la Procura (distintos Departamentos)

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Acción 3: Ejecución de acciones y acompañamiento por parte de personal de la Procura (distintos Departamentos)

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Actas de reunión con grupos locales, publicaciones.

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Acción 4: Evaluación de la experiencia y estudio de futuras iniciativas(Posibles Encuentros Presenciales)

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Acción 4: Evaluación de la experiencia y estudio de futuras iniciativas(Posibles Encuentros Presenciales)

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Actas Encuentros. Noticias publicadas

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Acción 1: Acogida, formación y Envío del personal de la Empresa

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Acción 1: Acogida, formación y Envío del personal de la Empresa

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Materiales Formativos - Listado de participantes en las formaciones - Evaluación de las formaciones (participantes)

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Acción 2: Seguimiento de la Experiencia de Voluntariado

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Acción 2: Seguimiento de la Experiencia de Voluntariado

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Informes Seguimiento. Noticias y otras publicaciones de voluntarios

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Acción 3: Evaluación de las Experiencias

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Acción 3: Evaluación de las Experiencias

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Fichas de evaluación. Publicaciones / artículos de voluntarios

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Acción 4: Implicación con la Procura tras la Experiencia de Voluntariado

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Acción 4: Implicación con la Procura tras la Experiencia de Voluntariado

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Invitación a participar en alguna campaña, evento, encuentro, foro empresas...