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Es el proceso en el cual un individuo o grupo de individuos deben elegir entre varias opciones. Este proceso se activa cuando hay que resolver un conflicto o situación que requiere de una acción concreta

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Las tensiones son inevitables en la vida de todas las personas. De hecho, todos los seres vivos nos estresamos en determinadas circunstancias, y gracias a eso disponemos de fuerzas adicionales cuando las necesitamos.

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Esta habilidad propone aprender a navegar en el mundo de las emociones y los sentimientos, logrando una mayor sintonía con el propio mundo afectivo y el de las demás personas.

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Capacidad innata de las personas que permite tender puentes hacia universos distintos al propio, para imaginar y sentir cómo es el mundo desde la perspectiva de las otras personas.

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Establecer y mantener una relación a base de respeto, es una relación reciproca con igualdad y autentica.
Tener relaciones es de mucha ayuda, ya que una comunidad o grupo genera bienestar y sentimientos favorables, como la seguridad que da, en vez de estar solo. Esto ayuda a mantener una buena salud física y mental.

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Dejamos la lógica a un lado y creamos una nueva idea, la cual está entre la razón y la "pasión".
Encontrar una solución de forma diferente pero eficiente.

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El pensar críticamente es diferente a criticar.
Significa poner en crisis nuestro accionar, nos permite aprender para orientar los cambios que buscamos de una forma clara y siendo empáticos. (En la imagen se muestran los beneficios de está)

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Es proceso reflexivo. Conocerte a ti mismo profundamente, tus gustos, disgustos, entender nuestros sentimientos, en este proceso vas madurando.

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Este se dice que es un proceso en el que se gestiona o se debate un desacuerdo entre varias partes con el propósito de minimizar el impacto negativo del conflicto-problema, y es una forma de aliviar la tensión entre los involucrados y alcanzar un acuerdo satisfactorio.

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Es aquella actitud a nivel personal positiva a la hora de relacionarse con los demás la cual consiste en expresar las opiniones y las valoraciones, evitando descalificaciones, reproches y enfrentamientos, es la una de las formas más adecuadas para la interacción y la comunicación entre las personas.

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Caso: algunos miembros del equipo les cuesta trabajar en línea porque tienen dificultades para concentrarse y sus familiares los distraen, ¿Cómo podemos ayudarlos a adaptarse y que trabajen en el equipo?

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Caso: algunos miembros del equipo les cuesta trabajar en línea porque tienen dificultades para concentrarse y sus familiares los distraen, ¿Cómo podemos ayudarlos a adaptarse y que trabajen en el equipo?