# data[].attributes.body
3.  Decentralisering kan påverka organisationen och dess verksamhet på det sättet att besluten kan bli mer anpassade för dem de rör. Tex i ett beslut om skolmaten har matrådet en del att säga till om. Rektorerna som kanske inte själva äter maten påverkas inte lika mycket av beslutet och kan därför fokusera på viktigare beslut som rör alla. Tex någon som är anställd, tex PT eller instruktör på ett gym ska ha inflytande när det gäller maskiner som ska köpas in. 4. H&M (klädbutiker) - deras villkor kan förändras mycket inom loppet av 10 år. Då mycket av handeln sker på nätet nuförtiden är det inte omöjligt att all handel har flyttats online då. V har blivit så bekväma hemma i soffan och vill helst inte göra det jobbigare för sig än nödvändigt. Livsmedel - även mataffärers villkor kan förändras då även den handeln har flyttats till nätet av samma anledning som ovanstående. Bilar - Om 10 år kanske det bara tillverkas automatbilar och elbilar på grund av att folk vill köra enklare och mer miljövänligt. Detta kommer leda till att tillverkningen av de manuella bilarna minskar och därmed kommer arbetstillfällen att försvinna. Snabbmatskedjor - Antagligen kommer hemkörning av all typ av snabbmat finnas inom 10 år. Kanske kommer de befintliga kedjorna att införa fler nyttiga, veganska samt vegetariska alternativ då det anses trendigt nuförtiden eller så uppkommer nya snabbmatskedjor som inriktar sig på nyttigare alternativ. ​

Visa mindre

Lägg till stjärna

Vidarebefordra

Svara till avsändare

Redigera

Ta bort

Add Labels

Edit Labels Done

Otto Lundell

...

Emma Järelöv

Otto Lundell

​

Skriv meddelande till Emma

| | | | | |

Skicka

Denna konversation är stängd Öppna konversationen igen

Detta skickades som individuella meddelanden till varje mottagare

Inga träffar

Lägg till

×

Otto

Lundell, OttoAnställd, Stenungsund GY Ändra information

SökSök

Lundell, Otto

Profil

Dina filer

Dina inställningar

Lärandemål

Hjälp

Logga ut

Hoppa över den här förteckningen

Start

Kurser Senast uppdaterad

Senast uppdaterad

Senast besökt

Alfabetisk ordning

Grupper

Mer

Kalender

Mentor

Bibliotek

Dina elever

Administratör

Skola24

Schema

Office 365

Elevmail

Dexter

Meny

Start

Kurser

Grupper

Kalender

Mentor

Bibliotek

Dina elever

Administratör

Skola24

Schema

Office 365

Elevmail

Dexter

15EKEKO/171FÖRENT0 Entreprenörskap och företagande

Hoppa över den här förteckningen

Översikt

Mer

Planeringar

Innehåll

Status och uppföljning

Deltagare

Kursgrupper

Inställningar

Länkar

Papperskorg

Meny

Översikt

Planeringar

Innehåll

Status och uppföljning

Deltagare

Kursgrupper

Inställningar

Länkar

Papperskorg

Lägg till ×

Stäng

Ett fel uppstod

Avvisa

Stäng

Kurser

/15EKEKO/171FÖRENT0 Entreprenörskap och företagande

Innehåll

Starta UF företaget

Affärsplan mm

Försäljning, julmarknad mm

Företagspresentation

Årsredovisning

UF mässa

UF tävlingar

Utvecklingssamtal, för kurslärare

Lägg till

# data[].attributes.body
3.

Folk kan känna sig mer delaktiga och känner att de får vara med och bestämma.

De kan också känna att de har en viktig roll i företaget.

Och det kan även höja motivationen.

4.

Nelly som är en onlinebutik kommer förmodligen öka sin försäljning eftersom den endast finns på nätet och det börjar bli mer trendigt att handla över nätet. Folk kommer handla ännu mer över nätet och då kommer onlinebutiker gynnas. Det kan komma att finnas bättre och mer detaljerade storleksguider på nätet så att det kommer bli lättare att handla över nätet eftersom folk vill vara säkra på storlekar.

IKEA

Det kommer förmodligen finnas både online och fysisk butik eftersom det är lättare att handla till exempel möbler över nätet för att man gärna vill se hur de ser ut i verkligheten och se hur stora de är innan man beställer över nätet. Om folk vill ha hjälp vilket man ofta vill ha när man skall köpa till exempel möbler och kök så är fysiska butiker bättre och därför kommer de finnas kvar.

# data[].attributes.body
3. Det är en förskjutning av makt eller ansvar i organisationer. Organisationen blir mer marknadsorienterad och därmed effektivare mot

dem man betjänar. Människor känner sig mer engagerade vilket ökar motivation, entreprenörsanda och arbetstrivsel.

4. ett helt nytt företag om 10 år kommer nog se ganska bra ut eftersom om det går bra för dom så vill mer jobba hos dom och därför ökar pengarna inom företaget och även företagets anställda blir glada eftersom dom får bättre lön.

# data[].attributes.body
3. När man får bestämma mer själv som när man är en mindre grupp och alla får komma till tals ist för att vara typ 100 stycken där alla inte får komma till tals.

4. ständig IT-utveckling, trendföljare, smidiga organisationsformer, mer tjänster och service.

# data[].attributes.body
3.
Det gör att alla får vara med och bestämma. Det leder till en bra arbetsmiljö runt omkring och alla kommer då att trivas.

4.
ICA: Det kommer bli mer och mer internet handling, då personalen i butiken plockar ihop en påse som du köpt och du hämtar det utanför ICA. Eller så kör butikens personal hem varorna hem till dig.
Nelly: Det kommer inte förändras så mycket i med att dem bara har en webbutik. Vi tror att dem kommer ha kvar sin webbutik och inte skaffa en fysisk butik.
McDonalds: De kommer få bättre arbetsvillkor och få ett större utbud av nyttig snabbmat.

# data[].attributes.body
3. Det gör att alla får möjlighet att vara med och bestämma vilket gör att organisationen blir bra.

4. Ica: icabutiken kommer va mindre på grund av att majoriteten handlar på nätet men dom som går till butiken möts av en väldigt teknisk butik.

# data[].attributes.body
3.       Det kan påverka det bra eftersom arbetarna blir glada och jobbar hårdare ifall dem får mer inflytande. Arbetarna får göra sin röst hörd d.v.s. mer frihet på arbetsplatsen. Företaget går bättre när arbetarna har mer motivation att arbeta.

Vi tror att arbetarna får mer att bestämma i framtiden. Kortare arbetsdagar och effektivare anställda. Industrierna i Asien kommer ha förbättrade villkor då dem är väldigt dåliga nu. Fler företag tar mer hänsyn till miljön och det kommer vara fler maskiner som gör en del jobb som människor gör i dagens samhälle

# data[].attributes.headline
Matilda, Viktoria, Victoria, Olivia, Yasamin

# data[].attributes.subject
Matilda, Viktoria, Victoria, Olivia, Yasamin

# data[].attributes.body
Ge exempel på hur decentralisering av beslutsfattande påverkar organisationer och dess verksamhet?

Om exempelvis personalens inflytande ökar kan det ta längre tid att komma fram till beslut istället för att det finns en högre makt som gör allt arbete. Men samtidigt kan det bli enformigt vilket kanske inte alla uppskattar alla gånger. Många vill gärna ha variation i sitt arbete och därför kan decentralisering vara en positiv faktor. Om det finns många personer som jobbar på ett företag blir det också lättare om man delar upp arbetet till många olika ”minichefer” istället för en som bestämmer allt.

Hur tror du att företagets villkor ser ut om ett eller tio år? Ge några tänkbara framtidsbilder.

Exempel: H&M. Just nu tycker vi att maktfördelningen ser ganska bra ut i dess butiker. Alla har alltid någonting att göra, och det känns inte som att någon har något mer att göra än någon annan. I själva företaget finns det chefer för hela företaget, men vi antar att det också finns mindre chefer för mindre ansvarsområden i exempelvis butiker/marknadsföring. Om 10 år tror vi att det kanske kommer finnas självskanning av varor (med överbevakning), vi tror även att det kommer att vara mer tekniskt utvecklat som företag när det kommer till kundernas inblandning. Det blir lättare för alla inblandade.