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Sandra Patricia González Gamboa CONP Btura.

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Sandra Patricia González Gamboa CONP Btura.

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4. Comunicación de forma constante y
seguimientos a los entregables

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4.R/ Es necesario e importante estar en constante comunicación desde el inicio de la inducción, seguimiento a documentación requerida y comentarios sobre el sitio de practica que son relevantes para tomar decisiones en el proceso

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Said Colonia Sede Buga - Desde el programa de ingeniería siempre estamos dispuestos a resolver los inconvenientes y dificultades de los estudiantes teniendo una buena comunicación con Centro progresa EPE

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Said Colonia Sede Buga - Desde el programa de ingeniería siempre estamos dispuestos a resolver los inconvenientes y dificultades de los estudiantes teniendo una buena comunicación con Centro progresa EPE

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jose bedoya AEMD buga tener una comunicacion asertiva con el Centro progressa evaluando la calidad de los sitios de practica

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jose bedoya AEMD buga tener una comunicacion asertiva con el Centro progressa evaluando la calidad de los sitios de practica

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En desarrollar las habilidades y estrategias de afrontamiento y resolución de problemas en su rol como profesional integrando la teoria con la vida real  

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En desarrollar las habilidades y estrategias de afrontamiento y resolución de problemas en su rol como profesional integrando la teoria con la vida real  

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Tener tiempo de experiencia para conseguir la tarjeta profesional de contador publico

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2R/ En el programa de licenciaturas, es la orientación y acompañamiento en el desarrollo de sus prácticas, para fortalecer sus competencias formativas y educativas.

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Entender el rol tan importante que deben cumplir como lideres de procesos, de departamentos, y la gran responsabilidad que tienen con la sociedad y con ellos mismos.

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3R/ Relacionar y aplicar los conocimientos adquiridos durante su proceso académicos, así como entender un poco más la esencia de su carrera.

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3. R/ Es el poder poner en practica los conocimientos, reforzar o solucionar las inquietudes que tengan en los procesos y a nivel personal es quitar el miedo cuando llegan a la primer empresa y aprender a sortear situaciones interpersonales para el desarrollo de sus tareas

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fernando  administracion de empresas buga insercion en el campo laboral 

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fernando  administracion de empresas buga insercion en el campo laboral 

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Validacion de conocimientos francy liliana Norato cali

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Validacion de conocimientos francy liliana Norato cali

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desarrollar habilidades de traao en equipo

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desarrollar habilidades de traao en equipo

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Desarrollo de habilidades laborales para guiar este proceso francy liliana norato cali

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Desarrollo de habilidades laborales para guiar este proceso francy liliana norato cali

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2. R/ Acompañamiento y Guía en el proceso de practica y en el desarrollo del trabajo de la misma. Ayudar a fortalecer las habilidades necesarias para el mundo laboral

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Generar en los estudiantes el empoderamiento y la confianza necesaria para enfrentarse al mundo laboral

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1 R//Se fortalecen las habilidades didácticas y pedagógicas, porque afianzan la aplicabilidad de temáticas en el aula.

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Alberto Cuartas Castillo - Buga -ASST - Profesor Líder práctica profesional.

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Alberto Cuartas Castillo - Buga -ASST - Profesor Líder práctica profesional.

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Interactuar con los trabajadores y manejo del público - Mejorar la confianza en si mismo para dirigir procesos o direccionar personas.

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1 R/ Socialización e incursión en el mundo laboral, dar solución a problemas que se presenten en el trabajo.

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Ingrid Johana Ledesma. Coordinadora de AEMD y ADFU - BUENAVENTURA

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Ingrid Johana Ledesma. Coordinadora de AEMD y ADFU - BUENAVENTURA

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Luisa Reina - Coordinadora Proyección Social - Buenaventura 

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Luisa Reina - Coordinadora Proyección Social - Buenaventura 

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1.R/ Comunicación, Gestión, Asertividad, Orientación al logro. Creatividad, resolución de problemas.

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Habilidades blandas para conectar con los estudiantes 

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Habilidades blandas para conectar con los estudiantes 

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Francy Norato Cali

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