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Iraney: Liderança e a capacidade de influenciar e dirigir indivíduos ou grupos para atingir metas e objetivos em comum. Envolve uma combinação de habilidades interpessoal, visão estratégica e capacidade de tomar decisões assertivas. Além disso, a Liderança requer adaptabilidade e inteligência emocional para navegar por diferentes desafios e situações, garantindo que todos os colaboradores estejam alinhados e comprometidos com o sucesso coletivo.

O que eu acho importante nas liderança é o ato de responsabilidade que o indivíduo toma para si para ajudar ao seus próximos, quando o líder tem maturidade ele sabe que isso não se resume a ser elogiado, e sim carregar um "fardo" dos problemas das pessoas e as guiando para um objetivo claro com um bom propósito, ciente de que tudo o que faz impacta tanto os outros quanto a si mesmo, e ajudando no desenvolvimento de cada um para um bem do grupo, gerando crescimento pessoal de todos

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Mychelle: inspirar confiança e transformar vidas. Se tornar um líder, não é estar só, é construir no coletivo.

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Tallyson: Controle social é a participação ativa dos cidadãos e da sociedade civil na gestão pública. Pra me é um recurso público com o objetivo de assegurar os bons fundamentos dos serviços para a população promovendo o fortalecimento da a cidadania e o bem estar comum de todos

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Pedro: O controle social em um jovem é o conjunto de normas, regras e valores que orientam seu comportamento dentro da sociedade. Ele acontece tanto de forma formal, por meio de instituições como família, escola e leis, quanto de forma informal, pela influência de amigos, grupos sociais e redes sociais. Esse controle ajuda o jovem a compreender limites, responsabilidades e expectativas, moldando sua convivência e participação na comunidade.

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Tamara: Controle social ea trata se de de um mecanismo pra garantir prestação de contas pra prevenir corrupincao fortalecer a cidadania do Ea seguranças quer as políticas públicas antede a nessecidade da população promovem o vem comum.

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Geuan: Desafios: Falta de experiência e alta concorrência dificultam a entrada no mercado. Expectativas de salários e condições nem sempre correspondem à realidade. Precarização do trabalho, com muitos contratos temporários e subempregos. Oportunidades: Empreendedorismo jovem cresce, com o uso de ferramentas digitais e redes sociais. Cursos técnicos e capacitação online ajudam na qualificação. Flexibilidade de trabalho, como home office e freelancer, é muito valorizada.

Áreas de tecnologia e inovação oferecem novas chances. Comportamento dos jovens: Buscam trabalhos com propósito e valores alinhados, como sustentabilidade e diversidade. Valorizam o equilíbrio entre vida profissional e pessoal. Tendências: Trabalho remoto/híbrido e setores emergentes como IA e sustentabilidade estão em alta.

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Elizandra: Redes de cuidado e proteção são sistemas de apoio formados por pessoas, instituições e serviços que garantem os direitos e o bem estar da população. Elas envolvem família, a escola a comunidade e serviços públicos, como CRAS, CREAS, saúde e assistência jurídica. Essas redes tem como objetivo prevenir violências, oferecer apoio emocional, garantir acesso a direitos e ajudar o desenvolvimento social e pessoal das pessoas, especialmente de crianças, adolescentes e jovens.

Conjunto de braços que se entrelaçam, governo e instituições da sociedade civil. Os jovens se sentem mais seguros e não vão para cominhos ruins e conseguem êxito.

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Joel: ter participação ativa, liderança e responsabilidade, ter opinião, promover mudanças, administrar seus aprendizados, influenciar pessoas.

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Ruan: discriminação do jovem, visto como um problema, quando é ao contrário, historicamente os jovens lutam por independência, vida mais justa, o jovem quer ser alguém, ter sua identidade, ser ouvidos, não querem estar no canto da sala, querem ter a sua liberdade.

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Iraney: Me confrontar, aprender mais

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Joel: ter uma opinião e defender uma opinião.

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Geuan: O que eu espero desse módulo são desafios pra me fazer pensar e aprender entender mais sobre cada tema por exemplo o que é liderança?, será que eu já líderes algo? Se sim eu fui um bom líder? E entender tudo sobre cada um desses temas

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Ruan: a minha expectativa sobre o segundo modelo é que eu possa desenvolver autonomia e responsabilidade e saber que eu posso, eu quero ser, o protagonista da minha vida, da sociedade e das transformação, da sociedade, áreas de aprendizado

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Elyzandra: Aprender mais e levar pro nosso cotidiano o que aprendemos

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Talysson: Estou gostando mto desse novo modelo vai fazer agente apreende mas e mas e compreende cada um dos temas é uma forma de aprendizagem