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Para complementar con la definición de entrevista, podemos agregar que es una conversación para obtener información de un tema o de una persona acerca de su vida, su trabajo, etc., mediante una serie de preguntas. La persona que hacen las preguntas se llama entrevistador y la persona que responde se llama entrevistado.
Adjuntamos un ejemplo de entrevista a un famoso.

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Entrevista con Will Smith de EL PAÍS  (en español)

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Una entrevista es una técnica de participación oral colectiva, se hace de persona a persona o varias a la vez. La entrevista consiste en un intercambio de ideas por medio de una conversación, puede ser libre o como un interrogatorio y, usualmente trata de un tema determinado.

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El objetivo principal de una entrevista es un encuentro que permite medir y evaluar la idoneidad para un puesto determinado. Se trata de darse cuenta si la persona entrevistada tiene las aptitudes y experiencias necesarias para que en tu trabajo tus tareas diarias sean provechosas.

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• Generalmente el tema a tratar está definido antes de realizar la entrevista
• Tiene como objetivo recolectar información o datos de un tema en concreto
• También es usado para obtener diferentes opiniones o puntos de vista
• Requiere de una investigación previa del tema principal de la entrevista
• Existen dos roles, el entrevistador y el entrevistado
• Normalmente es realizada en un lugar en el cual ambos se sientan cómodos para generar un ambiente de confianza

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Para organizar una entrevista se debe tomar en cuenta:
*Al inicio de la entrevista se debe aclarar la razón de la entrevista, aunque se haya notificado con anterioridad.
*Elegir un lugar adecuado en donde el entrevistado se sienta cómodo.
* Determinar si habrá otras personas presentes.
*Planificar  con anticipación las preguntas que desea consultar.
*Durante la entrevista el entrevistado debe sentir que se le comprende, de manera que mantenga la motivación en el objetivo de la entrevista.
*No se debe apresurar las respuestas.
*En la medida posible alentar al entrevistado para que converse.
*Al finalizar la entrevista se le da la oportunidad al entrevistado de hacer comentarios adicionales y agradecerle el tiempo y la información aportada.