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En este muro comentaremos de los temas vistos y en que consisten, cada uno de nosotros explicara un tema a continuación :

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En este muro comentaremos de los temas vistos y en que consisten, cada uno de nosotros explicara un tema a continuación :

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Un sistema de gestión de aprendizaje (LMS) es un software que facilita la gestión, entrega y seguimiento de analíticos de los programas de capacitación empresarial.

El Sistema de Gestión de Aprendizaje se ha convertido en una herramienta increíblemente poderosa para las organizaciones que buscan mejorar el rendimiento y la retención de su fuerza de trabajo. La mayoría de los sistemas de gestión de aprendizaje son soluciones de software basados en la nube que las empresas usan como su herramienta fundamental para la gestión de sus programas de capacitación. Así como los equipos de ventas usan y dependen de softwares CRM, o los equipos de recursos humanos depended de software HRIS, el software LMS es usualmente la tecnología base usada por los departamentos de capacitación y desarrollo de las empresas.

Los sistemas de gestión de aprendizaje  pueden ser utilizados para implementar todo tipo de capacitaciones (desde capacitaciones de cumplimiento hasta capacitaciones sobre la política de la empresa). En los últimos años, el aprendizaje en línea ha evolucionado y se ha convertido en un generador de ingresos para la empresa extendida. Nuevos avances en la tecnología para el aprendizaje han ayudado a apoyar las necesidades en evolución del estudiante y han revolucionado el espacio del e-learning al permitir que más datos sobre el aprendizaje sean colectados, habilitando las funcionalidades para el aprendizaje móvil y la gamificación, para la generación de ingresos, y más.

Quizás la funcionalidad más importantes de los sistemas de gestión de aprendizaje es el apoyar el aprendizaje al momento en el que ocurre. – p.ej. Mediante la combinación del aprendizaje formal, social y experimental. Tradicionalmente, estos sistemas de gestión de aprendizaje han sido usados primordialmente para la entrega del aprendizaje formal. Por ejemplo, un sistema de gestión de aprendizaje o LMS, hace fácil la asignación automática de cursos de inducción a los nuevos empleados, permite darle seguimiento a su progreso, y evaluar sus niveles de retención de conocimiento. Sin embargo, los sistema de aprendizaje en línea como Docebo, van más allá de las funcionalidades básicas e incorporan características que habilitan el aprendizaje social para permitirle a los usuarios el tener asesorías entre colegas, hacer preguntas, colaborar y alentar y recompensar la contribución entre equipos e individuos.

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Para la gestión de proyectos, hay varias herramientas populares que puedes considerar, como Trello, Asana, Jira, Microsoft Project, Monday.com y Basecamp. Cada una tiene sus propias características y funcionalidades, así que es importante elegir la que mejor se adapte a las necesidades y preferencias de tu equipo.

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Las herramientas digitales son gestores que permiten crear, organizar y publicar documentos de forma colaborativa. Los sistemas de gestión de contenidos están formados por un conjunto de aplicaciones Web, que de un modo similar a un portal, operan tanto en Internet como en una intranet.

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Existen muchas herramientas digitales diversas que pueden ser útiles en diferentes aspectos de nuestra vida diaria. Aquí te mencionaré algunas de ellas:

1. Aplicaciones de productividad: Estas herramientas te ayudan a organizar tus tareas, gestionar proyectos y colaborar con otros. Algunas opciones populares son Trello, Asana y Todoist.

2. Editores de imágenes: Si necesitas retocar o editar imágenes, puedes utilizar programas como Adobe Photoshop o herramientas en línea como Canva o Pixlr.

3. Plataformas de aprendizaje en línea: Si quieres aprender algo nuevo, existen plataformas como Coursera, Udemy o Khan Academy que ofrecen cursos en línea sobre una amplia variedad de temas.

4. Aplicaciones de comunicación: Para mantenernos conectados con otras personas, podemos utilizar aplicaciones como WhatsApp, Slack o Zoom, que nos permiten enviar mensajes, hacer videollamadas o trabajar en equipo.

5. Aplicaciones de salud y bienestar: Si quieres cuidar tu salud física y mental, puedes utilizar aplicaciones como Calm, Headspace o MyFitnessPal, que te brindan herramientas y recursos para mejorar tu bienestar.

Recuerda que estas son solo algunas opciones, y hay muchas más herramientas digitales disponibles según tus necesidades e intereses.

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Herramientas digitales para ciencias naturales y experimentales

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Qué son las herramientas digitales y ejemplos 

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Qué son las herramientas digitales y ejemplos 