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Trabalho aula sobre dois contextos organizacionais diferentes

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Trabalho aula sobre dois contextos organizacionais diferentes

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Maria Miranda
Maria Silva
Beatriz Carvalho
Inês Maia
Leonor Leão

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Maria Miranda A038020
Maria Silva A039430
Inês Maia A039429
Beatriz Cadinha A038489

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Trabalho Final Conflitos nas Organizações 

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Trabalho Final Conflitos nas Organizações 

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Empresa em estudo: Grupo Trofa Saúde
Em princípio, vamos realizar duas entrevistas e um questionário.

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Conflitos 20nos 20grupos 20ptoII 20atualizado

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Devido a falhas de comunicação com a empresa escolhida em primeiro plano, tivemos de alterar o trabalho para estudar com outra organização. O questionário foi alterado como a professora nos disse, já enviamos para a organização e obtivemos 16 respostas, que de momento estão a ser estudadas.
A empresa escolhida foi a Nordesfer.
Junto publico as alterações feitas esta semana relativamente à empresa, a meio da semana iremos adicionar mais alguns dados sobre a parte teórica e também prática.

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Maria Miranda 038020, Maria Silva 39430, Inês Maia 39429 

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Atualização sobre trabalho final grupo 9

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Atualização sobre trabalho final grupo 9

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https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSesbt91yqzTuxOjTXAjSfMuV6RU59BZOytI_paU9zB9f6Ba2g/viewform

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Email para recursos humanos empresa  Trafa saúde 

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Email para recursos humanos empresa  Trafa saúde 

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Excelentíssima (nome)
No âmbito da unidade curricular de Psicossociologia do Trabalho e das Organizações ll, da licenciatura de Gestão de Recursos Humanos do 2º ano, da Universidade da Maia (ISMAI), foi-nos proposto a realização de um trabalho acerca de uma organização que valorizamos. Neste sentido, escolhemos o grupo Trofa saúde. Na parte pratica, gostaríamos de realizar um questionário aos colaboradores e uma breve entrevista a um membro da administração. O tema do trabalho centra-se nos conflitos nos grupos de trabalho das organizações. A informação recolhida apenas será usada para a realização do estudo referido anteriormente. O tratamento dos dados é confidencial e garante o anonimato dos participantes. Todos os dados recolhidos, serão armazenados de forma a permitir a conformidade com a legislação portuguesa e da união europeia, relativa à proteção de dados e à privacidade.
Desta forma, antes de avançarmos com a partilha do questionário e possíveis perguntas da entrevista, gostaríamos de obter autorização para continuidade do trabalho.
Caso entendam que o presente trabalho possa constituir-se como uma mais valia para a gestão dos recursos humanos, teremos todo o gosto em, no final deste processo, enviar uma copia do relatório realizado, onde constará a analise dos dados obtidos.
Desde já gratas pela atenção manifestada, enviamos os melhores cumprimentos e ansiamos pela resposta.
Beatriz Cadinha,
Inês Maia,
Maria Silva,
Maria Miranda.

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Grupo 9 Atualização sobre trabalho final 22/04

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Grupo 9 Atualização sobre trabalho final 22/04

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Trabalho sobre a aula 28/04

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- na idade falta a indicação, em todas, as hipóteses, de "anos"
- no Género - é Outro (não outra!!!)
- não compreendo porque fizeram tantas quebras de secção, não faz sentido fazerem 1 pergunta só e quebra de secção. Façam as perguntas seguidas

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Professora, na análise dos gráficos, e para os passar para o trabalho fizemos 3 tipos diferentes de gráficos, deixo aqui os exemplos, peço-lhe que me confirme se há problema é temos de colocar todos em circular, ou está bem como está.

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Grupo 9

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Conflitos 20nos 20grupos 20ptoII 20atualizado

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Relatório do grupo 9 sobre os conflitos nos grupos de trabalho.