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El verde se asocia con la naturaleza, el crecimiento y la renovación. Un docente verde es aquel que fomenta el aprendizaje continuo en sí mismo y en sus compañeros .  Se adapta a los cambios y está abierto a nuevas ideas.  

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Pregunta:

¿Qué aspectos desde tu función como docente te gustaría mejorar para que este nuevo año escolar sea aún más floreciente que el año pasado?

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Rosado: Simboliza el Cuidado, empatía, amabilidad, buena educación. 

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Rosado: Simboliza el Cuidado, empatía, amabilidad, buena educación. 

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El Rosado se relaciona con el cuidado, la compasión y la empatía. Un docente rosado crea un ambiente de trabajo seguro y acogedor donde sus compañeros se sienten valorados y respetados. Es sensible a las necesidades emocionales de sus compañeros y brinda apoyo.

Pregunta:

¿Cómo puedo fomentar la colaboración, el respeto mutuo y la comunicación abierta entre mis compañeros de equipo?

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Naranja y  amarillo: Alegría y creatividad

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Naranja y  amarillo: Alegría y creatividad

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Estos colores se asocian a la alegría, la creatividad y la energía. Un docente amarillo motiva a sus compañeros y despierta la curiosidad por aprender. Utiliza herramientas creativas que hacen del aprendizaje una experiencia divertida y significativa. El color naranja junto al amarillo mejora el ambiente de aprendizaje y hacen que las asignaciones sean más atractivas y estimulantes.

Pregunta:

¿Cuál es mi compromiso para este nuevo año escolar con los docentes y los estudiantes?

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El docente "azul" inspira confianza y  establece una conexión genuina con sus docentes, creando un ambiente seguro y acogedor donde se sienten valorados y respetados.

Pregunta:

¿Qué estrategias de formación y desarrollo profesional podemos implementar para fortalecer las habilidades de liderazgo y comunicación de los docentes?

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Me comprometo cómo siempre a dar lo mejor dé mí 

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Me comprometo cómo siempre a dar lo mejor dé mí 

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Soy una docente 💙 que inspira confianza genuina y sirve de apoyo a sus colegas

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Me comprometo a seguir creando un ambiente de confianza y seguridad con mis compañeros y estudiantes.

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Joselyn lara podemos fomentar el respeto cuando aprendemos a respetar a los demas ,ser educado y ser empático dónde quiera que estemos.

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Me comprometo a trabajar en equipo y estar abierta a los cambios para un aprendizaje significativo en los estudiantes.

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Color verde

Centro Virgen del Carmen

Me comprometo a seguir aprendiendo, creciendo como persona, estar en la vanguardia de las demandas en cuanto la educación y adaptarme a los cambios actuales.

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Algunas serían las comunidades de aprendizajes con temas sugeridos según las necesidades de cada docente.

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Algunas serían las comunidades de aprendizajes con temas sugeridos según las necesidades de cada docente.

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Crear equipos de docentes líderes por grados.

Grupos Pedagogicos en donde los docentes tuvieran su espacio de exponencial.

Alida y Ana

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Joselyn lara me comprometo a dar lo mejor a mis estudiantes sabiendo que son parte de nosotros y que están con nosotros nueve meses aprendiendo unos de otros .

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Me comprometo a seguir aprendiendo nuevas estrategias para mejorar el aprendizaje en mis estudiantes y colaborar con mis compañeros enfocada en alcanzar la meta de este nuevo año escolar, en el nombre Poderes de Jesús 🙏

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¿Que estrategia de formación y desarrollo profesional podemos implementar par fortalecer las habilidades del liderazgo y comunicación de los docentes?

1- Crear un plan de desarrollo profesional.

2- Establecer una comunidad de aprendizaje.

3-Realizar el esfuerzo de llegar a todos los niños y mantenerlo en la escuela.

4-Aplicar una evaluación periódico de los niveles de aprendizaje.

Juanneris Ortega

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Así como símbolo de la imagen es mi gratitud con mi compañero de trabajo con compañerismo respeto poniendo en práctica los valores que nos destaca en el arte de enseñar