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Reconocer la diversidad va de la mano con el respeto a las identidades individuales, ya sea en la edad, personalidad, opiniones o actitudes, también pueden ser colectivas como la nacionalidad, idiomas, creencias o tradiciones, entre muchas más.

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Cuando hablamos de diversidad, hacemos referencia a las miles maneras en las que se manifiesta la humanidad donde evidenciamos la diversidad con el individuo y la sociedad actualmente moderna.

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Biodiversidad o diversidad biológica:

Se enfoca en la variación de animas, especies y vegetales que se encuentran en una zona o región.

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Diversidad sexual:

Se trata de la libre elección de las personas al momento de definir su identidad u orientación sexual, se trabaja por ello por la aceptación sin tapujos de las distintas orientaciones sexuales ya sea por los homosexuales, bisexuales o transexuales y resaltar la importancia que los derechos para que estas orientaciones sean respetadas.

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Estas poblaciones son las que sus condiciones y costumbres culturale, sociales, y económicas las distinguen del resto de la sociedad y por lo tanto han conservado su identidad a lo largo de la historia como entidades colectivas, reivindicando sus orígenes, características históricas y cultural que aún tiene su cosmovisión.

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La inclusión significa alentar y asegurar que cada persona sea parte de actividades y no sea excluida. Por lo tanto, la inclusión a permitido que los sistemas establecidos permitirán el acceso y la participación mutua y que las personas con discapacidad y sus familias tengan igualdad de oportunidades para integrarse y ser partícipe de cualquier actividad.

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Hay grupos para las acciones de apoyo y atención a la población diversa, estas son poblaciones con necesidades educativas especiales, con discapacidad y personas que poseen capacidades o talentos excepcionales, Grupos étnicos Afrodescendientes, indígenas y pueblos, la cual es una Población afectada por la violencia, desplazados por la violencia, desmovilizados y desvinculados.

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Según la UNESCO, la inclusión es un enfoque que responde positivamente a la diversidad de las personas y a las diferencias individuales, entendiendo que la diversidad no es un problema, sino una oportunidad para el enriquecimiento de la sociedad, a través de la activa participación en la vida familiar, en la educación, en el trabajo y en general en todos los procesos sociales, culturales y en las comunidades.

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ALC tiene más de 70 millones de personas con algún tipo de discapacidad. En promedio, para estas personas las tasas de pobreza son altas; y las de inactividad, mucho más altas aún.

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La diversidad a tomado cierta importancia ya que es un término amplio que abarca muchos aspectos diferentes en los cuales se busca minimizar el impacto de la discriminación en los humanos y otras áreas

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Diversidad cultural:

Esta, en la mayoría de casos se vulneran debido a las  influencias y presiones sociales que provocan algunos grupos o individuos en los cuales los valores culturales no son apropiados. Actualmente se toman medidas para garantizar los derechos de todos los ciudadanos y fomentar la aceptación y el respeto cultural.

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Diversidad funcional:

Se hace valer cada día más la inclusión y respeto por las personas con capacidades motoras o intelectuales diferentes.

Actualmente se le da uso a este término para reemplazar el término 'discapacidad' y lograr poner fin a la discriminación y la exclusión.

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https://idbinvest.org/es/blog/impacto-en-el- desarrollo/crecimiento-inclusivo-para-todos-incluyendo-las- poblaciones-diversas

https://concepto.de/que-es-diversidad/