# data[].attributes.body
El compromiso educativo promueve la integración entre todos los agentes educativos ,esto evita la competitividad perjudicial entre nosotros,porque los docentes somos los guías y debemos realizar una buena planificación desde el inicio para lograr alcanzar resultados positivos.

# data[].attributes.body
Como seres en relación, precisamos siempre del apoyo, aliento y cariño de quienes nos rodean. No somos islas. Y como docentes, precisamos el apoyo de quienes también tienen el mismo compromiso.
El diálogo, compañerismo, apoyo y la búsqueda conjunta y contínua de nuevas propuestas para  una mejora educativa, siempre será enriquecedor cuando las relaciones son verdaderas entre colegas. Esto evitará competitividad destructiva entre nosotros.
Creo oportuno para el crecimiento del compañerismo lo siguiente:
1. Capacitaciones constantes en la que se pueda generar diálogo entre nosotros.
2. Jornada de integración o pequeñas reuniones en la que podamos colocar en común lo que nos está pasando o como vamos realizando nuestro trabajo.
3. Generar y crear un clima de compañerismo en toda la institución educativa, mediante gestos de cercanía y reciprocidad.

# data[].attributes.body
nosotros como guiadores del aprendizaje siempre debemos mejorar por dar lo mejor  a nuestros niños y retroalimentarnos cada dia yaque siempre estamos en un aprendizaje.
1. entusiasmo por querer aprender y dar lo mejor para nuestros niños con innovación.
2. realizar una buena planificación y seleccionar los temas relevantes ya que no se pueden dar todos.
3. trabajar con clima armonioso, dialogo,paciencia y creatividad

# data[].attributes.body
Influyen de una forma primordial, porque sin un verdadero compromiso de hacer bien las cosas desde el principio no se obtendrán los resultados esperados.

1. Que tengan una capacitación constante.

2. Que sea un buen facilitador del aprendizaje con sus alumnos.

3 Que trabaje en un clima de armonía y humildad y vocación de servicio.

# data[].attributes.body
Los docentes por más que nos capacitemos nunca dejamos de aprender cosas nuevas, los colegas están para apoyarse no solo ante alguna dificultad sino también compartiendo sus experiencias con otros , conocimientos nuevos ya que todos no tenemos la misma percepción y siempre es bueno conocer otro punto de vista como siempre apuntando hacia una mejor labor como docente.

Actividades que fortifican el compromiso docente:

1. Crear diálogos con otros docentes a fin de compartir experiencias, fortalecer algunas debilidades.

2. Capacitarnos constantemente ya que las nuevas tecnologías harán más interesantes nuestras clases.

3. Conocer más al alumno, sus intereses que expectativa tiene de la clase y porque no del profesor.

# data[].attributes.body
Los docentes tenemos un papel muy importante y fundamental en el proceso educativo de los estudiantes.

Uno de los compromiso es:

1. La capacitación constante de los profesores.

2.Intercambiar ideas y conocimientos respecto a cómo pueden trabajar un área o un tema(en equipo)

2. Preocuparse por el buen clima en el aula de todos sus alumnos.

# data[].attributes.body
Bien el maestro no solo enseña sino su vida debe ser un ejemplo para sus alumnos, ese debe ser nuestro primer compromiso. Eso procuro hacer teniendo en mente lo que dijo Cristo" haced todo para la gloria Dios" Aunque nos capacitemos y tengamos la capacidad suficiente para desarrollar nuestra labor no se lograra el objetivo si realmente no nos comprometemos a enseñar con nuestro ejemplo aunque nadie es perfecto pero podemos procurar hacerlo.

Para ello:

- Se debe realizar un trabajo en equipo teniendo todos un mismo objetivo.

- Una constante actualización en la nueva tecnología y compartiendo experiencias entre colegas.

- Las autoridades de las escuelas deben apoyar proyectos innovadores

y brindarles un trato igualitario a sus docentes.

# data[].attributes.body
El docente que está comprometido  con su trabajo valora y siente que los colegas con los que trabaja son esenciales porque ante las dificultades que se les presentan van a trabajar en equipo teniendo como meta un bien en común compartiendo experiencias y apoyándose mutuamente.

Actividades

- Un espacio para dialogar acerca de nuestras experiencias  y de cómo  podemos dar solución a dificultades que se nos presentan.

- Capacitaciones en donde todo el personal de la institución participe y que  contribuyan a la formación de nuestros niños.

- Promover  el trabajo en equipo ya que el genera mejores maestros dispuestos a trabajar por una misma causa.

# data[].attributes.body
Como docente siempre debemos estar preparándonos ,investigando y teniendo nuevas estrategias y así brindar una efectiva calidad educativa a nuestros alumnos.teniendo en cuenta la realidad del educando partiendo de esa premisa se lograra obtener buen resultado. Las actividades que fortifiquen nuestro compromiso como docente son. -Conocer la realidad del educando y fortalecer sus debilidades utilizando recursos propios de la comunidad. -Interactuar ideas con los profesores para tener una optima enseñanza al alumnado y crear un buen clima laboral. -Capacitarnos y obtener nuevas herramientas de uso tecnológico y así poderlo añadir en nuestra enseñanza día a día.

# data[].attributes.body
Influyen cuando:

- Todos trabajan en la misma dirección.

- Aportan con su trabajo duro y consciente.

- Son abiertos al cambio a través de capacitaciones y actualizaciones en mejora de la enseñanza.

- Apoyan con un clima positivo de apoyo y respeto mutuo.

Tres actividaes que fortifiquen el compromiso de los docentes:

- Dando confianza, seguridad y afecto personal a cada maestro y por igual a todos.

- Reconociendo sus debilidades para luego superarlos.

- Realizar talleres de integración entre docentes.

# data[].attributes.headline
Docente :
Marco Antonio Huaynate Montes 

El docente
es el principal protagonista de ésta bella historia de aprendizaje para los
educandos.

Desde ya no
podemos perder nuestra visión. Todos los logros, laureles  obtenidos y por obtener tienen un único
objetivo ser mejores cada día como personas y a la vez poder servir a los demás,
a los que nos rodean sean alumnos y nuestros colegas. Son pues nuestros colegas
, con quienes tenemos muchas horas de convivencia y  si que influyen en el compromiso educativo.
Ambos trabajamos con un objetivo común.

Para esto
necesitamos como en una familia buscar siempre una atmosfera agradable y de
bienestar mutuo para así demostrar resultados positivos  que aunado a ello nos favorecerá mutuamente y
no solamente nosotros si no todo a nuestro alrededor.

Actividades
:

1.- Las
capacitaciones son una muestra de querer dar siempre un paso adelante que
debemos siempre generar en nosotros mismos y otros.

2.- Estar abiertos
al dialogo y generar compromisos con nuestros semejantes. Una actitud de apoyo
y desarrollo mutuo generará confianza y bienestar.

3.-
Desarrollo e implementación de habilidades compartidas – trabajo en equipo que
nos lleve a alcanzar mejores condiciones sean estas laborales – personales.

 

# data[].attributes.subject
Docente :
Marco Antonio Huaynate Montes 

El docente
es el principal protagonista de ésta bella historia de aprendizaje para los
educandos.

Desde ya no
podemos perder nuestra visión. Todos los logros, laureles  obtenidos y por obtener tienen un único
objetivo ser mejores cada día como personas y a la vez poder servir a los demás,
a los que nos rodean sean alumnos y nuestros colegas. Son pues nuestros colegas
, con quienes tenemos muchas horas de convivencia y  si que influyen en el compromiso educativo.
Ambos trabajamos con un objetivo común.

Para esto
necesitamos como en una familia buscar siempre una atmosfera agradable y de
bienestar mutuo para así demostrar resultados positivos  que aunado a ello nos favorecerá mutuamente y
no solamente nosotros si no todo a nuestro alrededor.

Actividades
:

1.- Las
capacitaciones son una muestra de querer dar siempre un paso adelante que
debemos siempre generar en nosotros mismos y otros.

2.- Estar abiertos
al dialogo y generar compromisos con nuestros semejantes. Una actitud de apoyo
y desarrollo mutuo generará confianza y bienestar.

3.-
Desarrollo e implementación de habilidades compartidas – trabajo en equipo que
nos lleve a alcanzar mejores condiciones sean estas laborales – personales.

 

# data[].attributes.body
Un docente siempre tiene que estar en constante capacitaciones, para que se actualice y así pueda compartir sus nuevos conocimientos con sus colegas y pueda así transmitir la enseñanza y aprendizaje a sus alumnos.

# data[].attributes.body
Como docente tenemos el compromiso de seguir aprendiendo, debemos trabajar en equipo , compartir con nuestros colegas , incrementar y enriquecer el aprendizaje de nuestros niños.

Actividades que fortifiquen nuestro compromiso :

- Capacitación permanente.

- Conocer las nuevas tendencias trabajar en equipo y aplicar lo aprendido.

- Comunicación abierta y estrecha con los colegas para compartir ideas, estrategias para el trabajo con nuestros estudiantes.

# data[].attributes.body
El docente juega un papel muy importante y activo, debe ser consciente de la tarea que asumió, no por obligación sino por vocación, asumir su compromiso como educar, es por ello que:

Debe ser generador y facilitador de los aprendizajes.

Generar espacios de diálogos entre todos los miembros de la comunidad educativa.

Debe ser ejemplo para sus estudiantes.

Asumir su rol de educador, anteponer las necesidades e intereses de sus estudiantes antes que sus propios intereses .Docente por vocación.

Entender que la palabra MAESTRO , va más allá , no solo dedicarse a cumplir con sus deberes como profesor ,sino enseñar a ejemplo de Jesús maestro.

# data[].attributes.body
El docente es un elemento medular en este proceso, pues tiene la responsabilidad de que todos sus alumnos logren los propósitos educativos. La postura ético-valoral que asuma el docente, manifestada a través de sus actitudes, es determinante. La función del docente se concreta en un compromiso ético que sería el detonante de un conjunto de procesos de cambio, en congruencia con las demandas sociales y con las necesidades de los estudiantes.

Actividades:

1. La capacidad para reflexionar es indispensable en un ambiente democrático. En la I.E conviven múltiples mundos y miradas que deben participar activamente. Las directivas estarán en capacidad de comprender, reconocer y valorar aportes de cara a las decisiones colectivas que tendrá que aplicar como líder.

2. La capacidad para consolidar equipos de trabajo es necesaria para que la reflexión lleve a decisiones y acciones conjuntas y corresponsables.

3. La capacidad para generar espacios de diálogo permite al líder reconocer múltiples realidades y propiciar la escucha activa y proactiva. De esta manera se podrá coordinar y ejecutar las decisiones colectivas basadas en la valoración de la diferencia, generar saberes y compartir responsabilidades.

# data[].attributes.body
Los colegas siempre influyen en el compromiso educativo, si trabajan para un fin común y se comparte experiencia se pueden solucionar posibles dificultades y tornarlas en oportunidades de aprendizaje, sin embargo si hay colegas que trabajan para su beneficio personal dejando de lado la educación, el ambiente se torna hostil y puede influir en docentes mas comprometidos.Cuanto mas unidos sean los maestros se obtendrá mejores resultados.

ACTIVIDADES PROPUESTAS

1. Fomentar espacios de dialogo abierto a temas relacionados con estrategias educativas.

2. Apoyar proyectos educativos innovadores, garantizando su financiamiento.

3. Dar espacio al docente para ampliar sus conocimientos y capacidades, en temas relacionados a la educación.

# data[].attributes.body
Todo docente debería sentir pasión por lo que hace, convicción en sus ideas, tratar en lo posible de adquirir nuevas estrategias o técnicas que pueda emplear para sus clases. Pero estas cosas no cumplirían en su totalidad su efectividad , si el ambiente de trabajo, la relación entre colegas no es la adecuada, se necesita de docentes con los cuales se pueda intercambiar conocimientos,métodos entre otros.

Actividades que fortifiquen nuestro compromiso:

*Capacitación constante.(seminarios,charlas,etc).

*Intercambio de ideas entre docentes.

*Estar dispuesta a los cambios dependiendo la realidad de los alumnos,la escuela, etc.

# data[].attributes.body
Influyen de varias maneras lo primordial seria trabajar en equipo.

1.- Compartir experiencia académicas.

2.- Tener una guía de información.

3.- Proponer proyectos educativos mediante juegos.

# data[].attributes.body
Considero que un maestro aunque cuente con muchas capacidades, jamás termina de aprender, necesita  fortificarse  de sus propias y de las de sus colegas.  Por otro lado ,en la labor docente siempre van a ver etapas en las cuales  ese  compromiso inicial, quizás va perdiendo fuerza y es cuando el trabajo en equipo te ayuda a renovar tu compromiso inicial.

Actividades que fortifican el compromiso docente:

1- Trabajar en función a que nuestra labor en contribuir a la formación integral de nuestros niños.

2- Compartir nuestras experiencias  y tener capacidad de escucha a las experiencias de los demás  , ya que nos ayudará a nuestro crecimiento profesional.

3- Fortaleciéndonos con nuevas capacitaciones que van de acuerdo a los cambios de la actualidad y no mostrarnos renuentes.

# data[].attributes.body
Todo docente tiene un compromiso muy grande, las generaciones que formamos necesitan de nuestro apoyo, no solo en la parte cognitiva, sino algo más integral. Somos llamados a servir a estos niños, y la mejor manera es adecuarnos al sistema de ellos, convivir con sus expectativas y para ello debemos "reinventarnos" cada día con nuevos conocimientos, refrescarnos y amar a aquellos que son vulnerables ante la sociedad.

Debemos unirnos, maestros, coordinadores, directores y todo aquel que esté comprometido por el bien de los niños y adolescentes de nuestra comunidad.

ACTIVIDADES QUE FORTIFIQUEN NUESTRO COMPROMISO:

a) Capacitarnos adecuadamente, reconociendo la realidad de los estudiantes.

b) Utilizar la tecnología presente, pero sin depender mucha de ella ya que podemos crear una dependencia perjudicial para el estudiante.

c) No ser ajenos a sus problemas, alegrías, preocupaciones, ser más amigos.

# data[].attributes.body
Los colegas deben influir como:

1. Gestor de la información.

2. Guía del proceso de enseñanza y de aprendizaje.

3. Modelo a seguir.

# data[].attributes.body
Como docentes debemos de trabajar en común organización, como una comunidad de aprendizaje efectiva que tenga la capacidad de promover y mantener el aprendizaje de todos en conjunto y con el propósito colectivo de incrementar el aprendizaje de los alumnos”.

Las actividades que fortifiquen el compromiso docente:

* Interactuar continuamente entre colegas, para compartir experiencias académicas.

* Conocer sobre tendencias educativas y colaborar en los procesos de actualización e innovación.

*  Incentivar proyectos sobre temas estratégicos y de interés común.

# data[].attributes.body
El docente es un actor fundamental de la educación, pues tiene que comprometerse a ir más allá de la mera trasmisión de conocimientos. Él tiene que ser el primer convencido de lo que enseña, por qué y para qué lo hace.

Los maestros con un compromiso continuado siente que sus colegas son esenciales, valoran el trabajo en equipo. Se consiguen mejores maestros cuando pueden contar con sus colegas capaces y dispuestos a trabajar juntos por la misma causa.

ACTIVIDADES QUE FORTIFICAN EL COMPROMISO DOCENTE:

* Capacitaciones permanentes.

* articipar en la gestión educativa; fortalecer una cultura institucional democrática.

* Promover en los estudiantes aprendizajes y desarrollo de competencias y habilidades para la vida.

* El trabajo en equipo con los colegas para ir en una misma dirección.

# data[].attributes.body
Como docente siempre debemos estar buscando nuevas formas de enseñanza, debemos capacitarnos y a la vez compartiendo lo aprendido con nuestros colegas para mejorar nuestra calidad de enseñanza.

Las actividades que fortifiquen nuestro compromiso son:

Las capacitaciones (aunque impliquen un gasto )

Investigaciones, el uso de los diversos recursos tecnológicos.

El dialogo con otros colegas y las estrategias que ellos utilizan en las diversas clases.

Aplicar todo nuestro conocimiento en el bienestar de nuestros alumnos.

# data[].attributes.headline
PROFESORA: Flor de los Angeles Elizabeht Palacios Ortiz

# data[].attributes.subject
PROFESORA: Flor de los Angeles Elizabeht Palacios Ortiz

# data[].attributes.body
Un ndocente siempre debe estar actualizandose, y dando nuevas ideas , compartiendo ideas con nuestros colegas  mpara que nuestra  enseñanza cada dia sea mejor para los alumnos  y ser cada dia mejores, ( no debemos quedarnos  con poca imformacion) siempre  tenemos que ampliar nuestros conocimientos y estrategias  siempre claro   trabajando en equipo  con nuestros colegas,

para lograr ver en el salon de clase los resultados que nosotros queremos lograr con nuestros niños.

# data[].attributes.headline
Haz doble clic en cualquier lugar para escribir tu respuesta.

# data[].attributes.subject
Haz doble clic en cualquier lugar para escribir tu respuesta.